公务员基层社区待遇标准,公务员基层社区待遇标准最新

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于公务员基层社区待遇标准的问题，于是小编就整理了2个相关介绍公务员基层社区待遇标准的解答，让我们一起看看吧。

1. 社区工作者待遇如何？
2. 社区工作者是干什么的，收入和待遇好吗？能干到退休吗？

社区工作者待遇如何？

社区工作者工资待遇目前跟大学生村官相差不多，各省市、各区县的工资待遇并不相同，比如北京市顺义区的社区工作者待遇提高后年均收入为38600元，而门头沟(提高后年均收入为28308元)等其他地区的社区工作者收入就略低一点。

基本工资分三档，另外通过国家社会工作者职业水平考试，获得社会工作师职业水平证书的社区工作者自完成登记注册当月起，每人每月也将增加职业水平补贴80元;获得助理社会工作师职业水平证书的社区工作者自完成登记注册当月起，每人每月将增加职业水平补贴50元。

社区工作者的平均年薪可达到6万元左右。在社区工作者中，社区党组织书记、社区居委会主任、社区服务站站长，享受正职待遇;社区党组织副书记、社区居委会副主任、社区服务站副站长，享受副职待遇;其他工作人员，享受一般工作人员待遇。交叉任职人员“兼职不兼薪，就高不就低。”

一、其实，目前的社区工作者，大多数城市是没有编制的，不过，有的经济发达地区，在社区书记、主任的待遇可以参照当地的事业编制的待遇享受。

二、待遇方面：大多数地区，目前还是***用与劳务市场签订用工合同，社区工作者属于劳务派遣，当地民政为其缴纳养老保险、失业保险、***生育保险、工伤保险和医疗保险，而社区工作者领取的报酬有：

1、生活补贴。

2、岗位补贴。

3、考核奖金三块组成。

社区工作者是干什么的，收入和待遇好吗？能干到退休吗？

社区工作者指的是街道、乡镇、社区两委一站的工作人员，两委一站包括党委党组织、居委会和社区服务站。

社区工作者一般为公益性岗位或者合同制，也就是我们常说的没有编制人员。

收入和待遇上，由于社区工作者数量较多，因此每个市或者区县都有统一的标准，也就是基本工资加上当地补贴和津贴。

我们当地一般月工资2000多块，现在正在推行“同工同酬”，我们当地的同工同酬是外聘人员参照外县公务员工资，如果实行后工资可以上涨1000多远，由于全市有3000多名公益岗位，现在市里和区里正在为谁应该承担这部分工资正在探讨，因此工资还没变。不过以后推行同工同酬是大概率***，但很多年轻人并不大算在社区养老退休，能不能等到同工同酬的那一天就不好说了。

再说一下社区工作者的工作，社区工作者的工作相对轻松，工作时间也比较灵活，利用在社区工作的机会给自己“充电”，备考一些其它工作也是不错的选择。

要看你在哪里做社区工作者了。小地方要求没那么高，做做还行，当然，工资也低。大城市现在要求高，事情也多，没完没了地加班。年轻人的话，就不建议入坑了，再忙再累，也没什么技术含量。

社工现在就是合同制工人，跟委办局街道乡镇都没法比，人家是有编制的公务员，社工没有编制，但是，因为要求高、考试也不那么容易过、而待遇又低、活繁琐累死、节***日基本不会休息，所以只要你不犯原则性大错误，根本不会辞退你，可以踏踏实实干到退休。

如果你体力好，抗造，性格外向，嘴皮子好，心理素质高还是挺适合干社工的，因为普通工作你一般不会见识到社会最底层的某些阴暗面，比如低保的人你不干社工不会知道也不一定是弱势群体，比如不残不缺一辈子不劳动的人……当然，也会有感动的瞬间，看你心理素质了。

有家底不指着工资养家，天生爱张罗闲着就难受的适合干社工，天天都有突发***，不闷得慌.。

社区工作岗位平凡而又朴实，冬战三九夏练三伏，用爱心链接着千家万户，用真情感动着小区居民，用汗水浇筑着和谐大[_a***_]，用牺牲自我筑牢幸福与安宁。

社区工作属于低收入低，高风险行业，既没有很高科技含金量，还是超强度的低端型行业，在服务中检验的是爱心，印证的是责任，回报的是酸甜苦辣五位齐全。

当疫情来临时，她们每天奋战在防疫第一线；当发生恐怖袭击时，她们依然坚守在维护社会稳定的最前沿；当出现社会矛盾冲突时，她们仍然战斗在化解社会矛盾的最前线，随时用生命履行自己的责任，维护人民群众的生命财产安全，践行着全心全意为人民服务的誓言，时刻用短暂的生命捍卫着社会的公平与正义，确保着社会和国家的安宁。

社区工作人员付出的是情感，回报的是理解，收获的是信任，得到的是低廉的收入，她们才是新时代最值得信任的人！只要长期坚持在社区工作，勤勤恳恳任劳任怨的做好居民服务，不仅能干到退休，还有可能得到挑拨和重用，也是小社区大作为的自身能力体现。

到此，以上就是小编对于公务员基层社区待遇标准的问题就介绍到这了，希望介绍关于公务员基层社区待遇标准的2点解答对大家有用。