公务员合同工退休待遇,公务员合同工退休待遇如何

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于公务员合同工退休待遇的问题，于是小编就整理了2个相关介绍公务员合同工退休待遇的解答，让我们一起看看吧。

1. 93年以前在国企上班，后转为国家公务员退休金如何算？
2. 1977年企业合同制工人后考入公务员工龄计算？

93年以前在国企上班，后转为国家公务员退休金如何算？

退休金是分开计祘。一九九二年我国沒有退休社会统筹，说白了也就是每月没有在工资里扣除一定的养老保险金，但国家规定一九九二年以前没有缴纳也等同似其缴纳。你一九九三年前在企业工作退休金算企业缴纳的退休统筹金，而后算公务员退休缴纳金。两样活加就是你退休时的退休金。

原本在企业上班，后来考到公务员上班，退休金要计算的话，是按你的工龄算，如果你之前在企业的工龄能够给你算入进去的话，那么你在企业工作的那几年也拿到退休金，但是如果你在私企的话，有可能给你交的保险，社保医保等等不是很完备就有可能不算这样的话，退休金只会算你当上公务员之后的这个时间。

分开算，以上是企业交的社保是以前的。然后公务员交的继续累积到你的社保卡上就可以了，社保号一人就一个号。

好事。企业到公务员单位上班

1***7年企业合同制工人后考入公务员工龄计算？

1***7年出生的企业合同制工人，后来考入公务员工龄当然是连续计算的。我们知道，工龄是指一个人以工资作为全部或主要生活来源的连续工作时间的长度或年限，以参加工作开始上班的当天起，满一年时间了就是工龄一年，一般都是指的连续工龄。可见，1***7年出生的人，开始是企业单位的合同制工人，后来考入了公务员工作，工龄当然是可以也应该连续进行计算的。

1***7年企业合同制工人考入公务员后，他的工龄是从1***7年开始算起。1***7年到国家进入社保之前，前一段时间的工龄按照视同缴费计算。以后进入社保以后，都是按社保缴费金额计算。

考入了公务员也同样是要交社保的，如果退休了仍按交社保的多少和工龄计算退休金。

到此，以上就是小编对于公务员合同工退休待遇的问题就介绍到这了，希望介绍关于公务员合同工退休待遇的2点解答对大家有用。