上海公务员返回岗位条件,上海公务员返回岗位条件是什么

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于上海公务员返回岗位条件的问题，于是小编就整理了3个相关介绍上海公务员返回岗位条件的解答，让我们一起看看吧。

1. 电子表格中如何返回符合3个条件的数据？
2. Excel满足两条件返回指定值？
3. 不想一直待在乡镇，怎么才能调到县上部门？

电子表格中如何返回符合3个条件的数据？

在电子表格中，你可以使用函数来返回符合三个条件的数据。以下是一种常用的方法，使用Excel中的"IF"函数和"AND"函数来实现：

***设你有一个数据范围A1:D10，其中A列是条件1，B列是条件2，C列是条件3，D列是要返回的数据。

1. 在E列中输入以下公式：

```

=IF(AND(条件1, 条件2, 条件3), 数据, "")

```

其中，条件1、条件2、条件3分别代表对应的条件表达式，数据代表要返回的数据。

2. 将公式拖动或***到E列下的所有单元格，以覆盖整个数据范围。

这样，E列中将只显示满足所有三个条件的数据，其他行则显示为空白。

请注意，上述方法只是一种示例，具体的条件表达式和数据范围需要根据你的实际情况进行调整。你可以根据具体的条件和数据设置适当的函数和公式来返回符合三个条件的数据。

Excel满足两条件返回指定值？

在U2中输入或***粘贴下列公式之一=LOOKUP("√",B2:T2,$B$1:$T$1)或=INDEX($B$1:$T$1,MATCH("√",B2:T2,0))下拉填充

不想一直待在乡镇，怎么才能调到县上部门？

想从乡镇回到县直部门，除了遴选考试和提拔外，能够调动的途径大概有三种。

一是跟领导熟悉。这里的领导，包括跟五人领导小组中的领导熟悉，包括书记、县长、副书记、纪委书记、组织部长。他们是负责干部调整的审核领导小组，其中最有操作空间，或者可能性最大的分别是书记、区长、组织部长。还有一种领导，就是部门一把手，也就是你想去或者你能去的部门一把手，他可以跟主要领导提出，需要调人进入单位。这种操作可能性低于上种。

二是能力突出。这种能力主要是上级部门需要的能力。比如写作能力突出，可能会被委办、政办的领导发现，党务能力突出可能会被组织部的领导发现，纪检业务突出可会被纪委的领导发现，等待，这些部门经常有干部调整，人员缺口比较大。而且关系过硬的干部，一般不想借调至这几个部门，因为工作太累，他们更多的是想去财政局、发改委、团委等部门。

三是降级回来。这个层次是你最起码是副科级实职干部，或者老资历干部。可以直接跟组织部长提出来，以各种理由说明，想回到县直单位。比如，家庭如何不方便，老人小孩需要照顾，可以不要领导岗位等等。但是这种方式也是成功率最低的方式，因为想要回到县直单位的人员太多了。

总之，我认为，乡镇干部还是非常重要的。尤其是年轻干部，要有一定的基层工作经验。甚至，今年的换届要求，明确提出，要有乡镇工作经验的，才能担任党政主要负责同志。

如果你非常想回来，但是以上方法都行不通，还可以跟领导提出来，交流到街道办事处，毕竟也是在县城工作。

祝你顺利返城。

担心说明不了解，迷茫因为没在奋斗路上。总结各***部门朋友情况，基层公务员一般有以下出路：

1. 借调后调动。市县两级组织部、两办等部门经常从基层借调，优秀年轻干部基本被会借调走，满足年限有空编一般都能调动。

2.遴选。省市每年都会向基层遴选，基层满三年左右都可以遴选。虽然程序没省考那么严格，但只要你能力强上岸机会也很大。身边不少同事基本在三五年遴选走，本人也是3年遴选到市直。

3.提拔任职。如果表现突出，那么四五年就有机会提拔副科级，现在职务与职级并行，也能解决四级主任科员。

体制内提拔讲究能力、机遇、***综合因素。

哪几种最容易上调或提拔？1.擅长公文写作。哪里都缺写材料，文秘路线提拔的很多。2.综合能力强的，能统筹协调处理各方面事情，能解决问题，让领导放心的，也容易被提拔任职。

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到此，以上就是小编对于上海公务员返回岗位条件的问题就介绍到这了，希望介绍关于上海公务员返回岗位条件的3点解答对大家有用。