大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于伤残公务员不上班待遇的问题,于是小编就整理了5个相关介绍伤残公务员不上班待遇的解答,让我们一起看看吧。
无论出于什么的原因,人家瘫痪了就辞退人家都感觉不人道 不地道 。公务员瘫痪的话可以办理提前病退的,国家有规定的,丧失劳动力的话可以申请提前退休,这样对别人一家人的生活也算有了保障。不过提前退休的话开的工资比正常的少多了
工伤期间待遇:根据工伤保险条例第三十一条规定: 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区 的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过 12个月。
工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有 关规定享受伤残待遇。
工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。
非因工伤残待遇有:
医疗费:包括诊疗费、手术费、住院费及普通药费;贵重药费、住院的伙食费及就医路费则由本人负担;非因工负伤救济费:医疗期间连续超过6个月的,病伤***期工资停发,改为按月给付非因工负伤救济费;病伤***期工资:医疗期间连续6个月内的,按月给付病伤***期工资。
公务员伤残证在单位是没有补贴的,因为公务员本身已经享受国家的待遇了,所以不能再享受任何补贴待遇的。但可以享受社会上的一些针对残疾人的***待遇。如购票可以优先,坐车、船等可以享受优等服务。在一些公共场合,可以享受为残疾人提供的优惠政策。所以,残疾人现在国家都会重点关
公务员法关于辞退公务员的条件里没有任何一条可以以此为由辞退,所以不会辞退,一般是调整到适合的岗位,或者其本人可以提出申请***取病退的方式,可以按照退休处理。因公造成残疾还会有一笔补助金和全额工伤免费医疗。
可以这么跟你说,百分百不会,如果是私人原因造成的,基本上可能不用来上班了,就是来也不用做事,也不会有人管你,我同事因为长期糖尿病,40岁不到,走路一瘸一瘸的,我上班三年,除了第一年隔三差五能看到她,最近两年基本上看不到她,工资奖金一分不少。如果是因公负伤,别说上班了,你就是天天在家睡觉,各种荣誉奖金你绝对是优先,单位领导都得供着你
个人原因导致的,前提是不违法,那你不可能被辞退,会在你康复以后安排你去能力范围内的岗位,如果是因公,那就牛逼了,只要你还能坚持上班工作,那你就是单位的吉祥物,标杆人物,会供着你
到此,以上就是小编对于伤残公务员不上班待遇的问题就介绍到这了,希望介绍关于伤残公务员不上班待遇的5点解答对大家有用。
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