公务员哪个局待遇最好,公务员哪个局待遇最好的

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于公务员哪个局待遇最好的问题，于是小编就整理了3个相关介绍公务员哪个局待遇最好的解答，让我们一起看看吧。

1. 局的公务员好考吗，还有公务员待遇怎么样？
2. 北京哪个区的公务员待遇最好？
3. 公务员哪些部门待遇好、哪些部门不能去，各个部门有哪些优点缺点？

局的公务员好考吗，还有公务员待遇怎么样？

目前来看，在教育局工作的人员有2种，一种是正式的公务员，他们有公务员编制，这个编制必须通过公务员考试才能获得，或者你本身就是其他单位的公务员，调到教育局工作；第二种就是合同工，也就是派遣人员，不是正式公务员，没有编制，这种员工工资待遇要比正式低，至于低的程度每个单位是不一样，没有晋升的机会。

福利待遇基本一样，比如节***日，法定***日单位分的***待遇。教育局的部门很多，比如办公室，组织处，宣传法规处，学前教育处，发展规划处，基础教育处，职业与成人教育处，高等教育处等等，新人进去就是做一些基础工作，等你工作熟练了，对工作流程和相关事业熟悉了以后会做一些比较专项的工作。

北京哪个区的公务员待遇最好？

朝阳区

基本收入方面，北京城六区基本差不多。校招第一年未定编的时候，5000—6000一个月，没有年终奖，1500左右公积金（个人加单位）。一年后顺利转正提干，8000左右工资，3000公积金，20000—30000年终（北京一般是10000—20000，但朝阳一般会高于北京平均）。饭补房补10000—20000。一般科员一年15—20万。

公务员哪些部门待遇好、哪些部门不能去，各个部门有哪些优点缺点？

一、哪些部门待遇好

从公务员待遇来看，同地区同级别的单位到手工资较为平均，较为不同的是津补贴以及年终奖。现在最好的是特殊体制的人民银行、银保监局，较好的是政法机关。***、法院、检察院、司法局，每月有1200元的政法专项补贴。因为有政法津贴的原因，公检法司的公务员待遇要比同地区同等级其他单位的公务员待遇高出一部分。此外，政法机关还有一定的专项津补贴、警衔津贴和执勤加班补贴。

除政法机关外，待遇较好的有住建局、海关等部门。住建局主要负责一个城市的基础设施建设，主要特点是项目多，整体待遇较高，前途也较为明朗。海关主要负责商品的进出口、边防安检、出入境检查等工作，因为特殊的工作环境和内容，以及整体级别较高，奖金待遇水平属于高水平。

二、哪些部门不能去

在我看来，从个人需求角度，若想要从事公务员行业，公务员的身份更为珍贵，而不是所在的单位。进入公务员队伍，可选择的单位都可以接受。从不想去的角度来看，大致可分为几类;

一是工作环境。很多人传统认识中的公务员轻松活少并不是现状，很多一线工作人员工作压力并不小。如公安局、应急局这种基层工作人员普遍工作压力较大，遇到重要***经常需要加班加点。二是压力过大。两办核心部门工作压力普遍高于其他部门，加班加点应是常态，但是带来的更高的晋升机遇，看个人选择。三是上升渠道。有一些部门因为部门属性，会存在较为轻松的岗位。如老干部局、工会、妇联、宗教局、残联、档案局等非核心部门，部门管理事项较为单一，交流渠道通常较为狭窄。

三、各个部门有哪些优点缺点

优点，主要是指两方面，一方面是工资待遇、奖金[_a***_]；一方面是指发展机会。有的部门属于强势部门，比如前面提到的公检法司、住建、财政等,这些部门可以排位靠前。再如海关、税务此类垂管单位，因为自身部门职能以及管理模式的特殊性，整体优势也较为突出。特别是税务部门，之前***待遇处于较高水平，整体地位普遍较高，但近几年整体待遇较以往有明显下滑，机构整合导致上升渠道进一步压缩，流动性仅限于系统内部，相较于海关处于弱势。有的部门提拔晋升的机会多，如之前提到的两办、组织部等，既处于核心地位，又具备更大上升空间，相较于其他部门有更广阔的政治前途。

缺点，还是看自己需求，如果能进入公务员队伍还是应该秉持初心干好工作，年轻人不要挑肥拣瘦，先争取考进来再说吧。

到此，以上就是小编对于公务员哪个局待遇最好的问题就介绍到这了，希望介绍关于公务员哪个局待遇最好的3点解答对大家有用。