大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于公务员岗位工会职责的问题,于是小编就整理了4个相关介绍公务员岗位工会职责的解答,让我们一起看看吧。
不是的,工会并不仅仅服务体制内人员。虽然工会最初成立是为了维护工人的权益,但现如今,工会已经扩大了服务范围,不仅包括体制内的工人,也包括了各行各业的私营企业员工、自由职业者等。工会的职责是为劳动者争取福利、维护权益、促进就业、提高劳动条件等。因此,只要是劳动者,无论身处体制内还是体制外,都可以享受工会的服务。
围绕党和国家工作大局,贯彻执行中华全国总工会的指示决定,确定本省工会工作的指导方针和任务。
调查研究职工劳动安全健康和劳动保护工作状况,发挥监督,指导和服务作用。
负责与香港,澳门特别行政区和台湾地区工会的联络交流工作。承办省委,省***和全国总工会交办的其它事项。
省总工会的工作职责是:
1、根据党的基本理论、基本路线、基本纲领和工运方针,围绕党和国家工作大局,贯彻执行省委、全国总工会的工作方针,指导全省工会工作;
2、依照法律和中国工会章程,履行工会维护的基本职责,组织开展工会各项工作;
3、对有关职工合法权益的重大问题进行调查研究,向党和政府以及全国总工会反映职工的思想、愿望和要求,提出意见和建议;
4、负责全省工会经费和工会资产的管理、审查、审计工作;
5、负责省工会系统的对外交流,发展同台、港、澳工会的联系,指导和加强国际海员俱乐部的建设;
6、承担省委、省***及全国总工会交办的其他事项。
工会作为党领导的职工,群众自愿结合的群众组织,承担着党联系群众的桥梁和纽带,国家***的重要社会制度及职工群众合法权益的代表者和维护者的责任,在构建社会主义和谐社会中发挥作用是工会的神圣职责。主要社会职能是维护职工的合法利益和民众利益,动员和组织职工积极参加建设。
工会的四项基本职能如下:
(一)参与职能:代表和组织职工参与国家和社会事务管理,参与企业、事业单位民主管理,实施民主监督,是工会代表职工权益,依法维护职工利益的重要渠道、途径和形式。特别是在社会主义市场经济的形成过程中,工会履行参与职能更具迫切性和必要性。
市场经济是法制经济,市场经济运行主体都是相应的法律规范。所以,工会要加大对法律法规执行情况开展群众性监督的力度,主动参与立法,从源头上依法维护职工的权益。
(二)维护职能:维护职工合法权益是工会的基本职责。由于劳动关系主体存在隶属性,劳动者隶属于用人单位,在劳动者和用人单位这对矛盾中很明显劳动者是弱者,是需要保护的对象。
劳动者为了取得平衡,应该依法组建工会,加入工会,在工会的组织下为自己的合法权益而进行抗争,这是非常现实而有效的途径之一。工会维护了职工的合法权益,就是维护了党与群众的血肉联系,就是维护了稳定的大局,就是维护了执政党的执政地位和执政基础。
(三)建设职能:在我国,社会的主要矛盾是人民群众日益增长的物质文化需要同落后的社会生产之间的矛盾。解决这个矛盾的根本出路在于通过改革开放,解放和发展社会生产。工会代表和维护的职工具体利益的最终实现也在于促进经济的发展和生产力的提高。
所以,工会必须从工人阶级的长远利益出发,引导广大职工群众参加建设和改革,努力完成经济和社会发展任务,积极推动社会经济效益和生产力的提高。
(四)教育职能:工会教育职能包括思想政治教育和文化技术教育。在新时期,劳动者已成为独立、自主、自由的劳动者,他要自我决策、自我负责、自我发展;
劳动力进入市场,在劳动力市场中,劳动者的地位、利益完全取决于个人的素质,要在激烈的市场竞争中取胜,要有效地维护自己的合法权益,就必须有较高的素质。这就需要学习,接受教育。因此,工会为了更好地维护职工合法权益,就必须履行好教育这一职能
到此,以上就是小编对于公务员岗位工会职责的问题就介绍到这了,希望介绍关于公务员岗位工会职责的4点解答对大家有用。
[免责声明]本文来源于网络,不代表本站立场,如转载内容涉及版权等问题,请联系邮箱:83115484@qq.com,我们会予以删除相关文章,保证您的权利。转载请注明出处:http://www.llpkw.com/post/83190.html