公务员政审该怎么回答,公务员政审该怎么回答问题

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于公务员政审该怎么回答的问题，于是小编就整理了2个相关介绍公务员政审该怎么回答的解答，让我们一起看看吧。

1. 公务员通知等政审是什么意思？
2. 考公务员进入政审考察环节，政审人员怀疑我的工作胜任能力。我该去这家单位上班吗？

公务员通知等政审是什么意思？

国家公务员政治审查主要强调考生本人思想进步、品德优良、作风正派，有较强的组织纪律性和法制观念。

一般有下列情形之一的，属政审不合格：

1、有反对四项基本原则言行的；有流氓、偷窃等不良行为，道德品质不好的；有犯罪嫌疑尚未查清的；

2、直系血亲或对本人有较大影响的旁系血亲在境外、国外从事危害我国国家安全活动，本人与其划不清界限的；

3、直系血亲中或对本人有较大影响的旁系血亲中有被判处***或者正在服刑的。

为了保证录用考核工作顺利进行，各地根据需要可成立临时性的考核工作班子，具体负责录用考核的组织协调工作。

考公务员进入政审考察环节，政审人员怀疑我的工作胜任能力。我该去这家单位上班吗？

希望题主不要背思想包袱，只要不是硬伤不允许录用，就一定不要放弃，只是到了工作岗位一定要努力工作，通过学习不断提升自己的工作能力，积极和单位领导同事加强沟通，用工作实绩赢得大家的肯定，否则，你肯定是面临被辞退的风险的——毕竟你之前的评价不高，留有“前科”！

政审原则上只是对你的思想政治情况及本人和家庭直系亲属是否存在不符合公务员录用条件的情况进行深入调查了解，包括但不限于本人是否有违法犯罪记录，是否有失信记录，在原工作单位是否有违反工作纪律及其他影响录用的情况，一般并不会、也无法对你的工作能力进行准确评价，所以一般不会根据政审中了解到的关于你工作能力的情况来决定你是否被录用。就我这么多年接触的情况看，除了违法犯罪记录、失信记录及直系亲属有影响录用的情况外，还没有听说过因为之前在原单位工作能力差不被录用的情况！当然，如果是针对在职公务员遴选的情况，会将原单位工作表现作为主要考察因素——但这个和新录用公务员政审是不同的工作流程了！

加油，支持题主，相信你一定能扭转乾坤，顺利站稳脚跟，美好的前程在向你招手——记住哪吒的那句话“我命由我不由天！”

***还跑几家原单位详细去问这有点太过分了吧，一般是选最近时间的单位去问，政审人员还反复暗示你你不适合这个岗位，这摆明不就是故意找毛病刷你，给你玩心理战让你知难而退。究其原因不外乎你可能挡了你后面的哪个权贵的路，所以即便你以后考上了估计在这个单位的日子也不好过！

这种情况非常非常少，云杰老师从事公考培训近十年，还是第一次遇见。

政审，重点是对考生的背景进行审查，而不是对个人能力进行审查。笔试、面试、试用期才是对你个人能力的考察和检验。

云杰老师分析，有几个原因导致出现这种稀有的情况：

一、第二名在使坏。极有可能是第二名在利用某种关系使坏，逼迫你放弃，而让他上岸。如果是这种情况，第二名的背景很牛逼。

二、你的个人能力、人品确实很差。政审人员在与你的原同事、领导座谈时，大家都在说你不好的话，这表示你为人处世实在非常差劲。

三、这个问题是你臆想的。并没有出现你问题中说的情况，是你自己***设的一种可能性。

如果真的是出现题主说的这种情况，云杰老师建议：

不要被政审人员的言语吓怕。他们不会因此而不录用你，他们也没有这个权力。

上班后，认真工作，团结同事，虚心学习，做好人，处好世，顺利度过试用期，成功转正。

政审人员越权了。我做过公务员录用政审，内容是按录用人员情况调查表进行的，除了表中列出需要调查的事项，其它内容不在政审范围。政审调查基本上是核实你在报考时填写的[_a***_]、学位、出生年月、政治面貌、户籍住址、家庭成员情况、工作经历、婚育情况、个人征信、违法犯罪情况，特殊岗位需要调查直系亲属的违法犯罪情况。工作能力并不是政审调查的内容，而是属于面试阶段的权限。对政审人员提出对你的工作能力质疑，可以置之不理，因为他们只是政工干部，你入职后的转正考核不一定是他们做的，而是你所在的部门做的。

到此，以上就是小编对于公务员政审该怎么回答的问题就介绍到这了，希望介绍关于公务员政审该怎么回答的2点解答对大家有用。