大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于公务员基层定向岗位的问题,于是小编就整理了4个相关介绍公务员基层定向岗位的解答,让我们一起看看吧。
1.退伍军人事务局:
听到这个名字就知道这个事务局是为退伍军人准备的,我们现在是生活在和平年代,国家也在逐步缩减军人数量,因此每年都有军人退伍。
2.消防员:
大家对消防员是较熟悉的,他们就生活在我们的身边,有一句老话说,在和平年代最辛苦的就是消防员,因为在抢险救灾都是他们冲锋前线。
这个岗位也比较符合退伍军人的要求,那就是***的司法警察,而且司法警察对退伍军人放宽要求,一般来说司法警察岗位一般是要求大专以上学历,但是退伍军人只需要高中学历就好。
定向招聘是指招聘者事先明确的限定了具体方向或目的等条件的人员招聘活动。
相对于对岗位不太具体或对应聘者条件要求比较宽泛、限制较小的普通招聘,定向招聘可以说有限制的特殊的招聘。定向招聘有三种形式:1.岗位定向,2.条件定向,3.岗位定向和条件均定向。岗位定向,是指招聘者公布了具体岗位情况,如职务、工作地点、工作时限等。如定向招聘村官等。条件定向,是指招聘者对应聘者的条件,如学历、性别、健康状况、年龄、经历、地域、身材等做出了限制。如编制内招聘等内招、定向招聘应届大学毕业生等。岗位定向和条件均定向,是上述两种形式的结合。如某地银行在大学生村官中招聘信贷员。定向招录一般是面向基层偏远乡镇或者县直部门的派出偏远派出机构,因为这些地方往往偏远艰苦,愿意考过来的人少,所以只好通过适当降低招录条件,定向招录一些愿意报考的优秀人员,借以充实这些偏远单位的力量。
是指招收的公务员必须到乡镇机关部门工作,是属于定向招收。而且若是满足了这个资格,也需要在求学学习期满成绩合格并获得相应学位学历的人员,将按入学时确定的定向单位录用至县(市)级以下政法机关担任公务员。这种定向的方式是从军队退役士兵和普通高校毕业生中录取人员至政***校进行专业培训和学习并合格后,达到了公务员的招录条件者,就可以直接进入乡镇机关从事公务员工作。
定向招录公务员,就是我们的定向乡镇,大家参加过省考或者长期关注国省考岗位表都应该注意过,每年的湖北省公务员考试中有一类岗位比较特殊,报名条件有好多条,但是学历要求却很低,这一类岗位我们称之为定向招录乡镇公务员。
都是乡镇公务员,定向招录和普通的有哪些区别呢?
报名条件不同:定向招录的乡镇公务员首要条件绝大多数都是要求基层工作经历为现任且任职满3年以上村(社区)“两委”班子成员;其次年龄要求18-40岁,村(社区)主职干部不超过45周岁;最后学历要求很低,拿襄阳来说,2019年襄阳定向招录的乡镇公务员学历要求高中、职业[_a***_]、技工学校及以上,可以说是很低了。而普通公务员一般无要求或者要求具有两年及以上基层工作经历人员;年龄要求普遍为18到35岁,学历要求最低也是大专。从这方面可以看出省考对于村(社区)“两委”班子成员的重视。
考试内容不同:定向招录的乡镇公务员考《综合知识测试》,里面包含的有公共基础知识、社区知识、农业农村知识和写作等内容,而普通的乡镇公务员考察的是大家常见的《行测》和《申论》,就本菜编来看《综合知识测试》要偏简单一些。
在公务员招录工作中,对于村(社区)“两委”班子成员一直都是很重视的,是基层工作开展和基层队伍建设的重要人员。建议符合条件的“两委”班子成员积极参加考试,加入到公务员行列中去。
到此,以上就是小编对于公务员基层定向岗位的问题就介绍到这了,希望介绍关于公务员基层定向岗位的4点解答对大家有用。
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