大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于山东公务员待遇大致统计的问题,于是小编就整理了2个相关介绍山东公务员待遇大致统计的解答,让我们一起看看吧。
4500是含车补的,很精准。有的地方年底有钱,有的地方年底没钱。科员为例,最差的加公积金一年6万多,最好的不知道,也许能有13万?
在这个和江浙沪同属东部地区、全国经济第3、人口第2的省份,可以说相当低了。
山东还是为数不多的上交国家财政的省份之一,这几个省份每年很多个亿的财政收入被转移支付给其余二十几个财政负数的省份。而那二十几个财政困难省份,只有个别的几个比山东工资还低。
此外山东对口扶贫的省级行政区是重庆。但要论公务员的平均收入,人家重庆还是比山东高不少的。
总之
山东的工资,与经济地位和财政收入严重不符。你们通常认为整体相对落后的那些某部省份(不点名了),待遇其实都比山东要高,有些还高很多。
山东在全国可能只比山西、内蒙和东北的一小半地区强一点,大致与河南河北持平。排名的话应该能进倒数5名以内。
干一行爱一行,讲奉献,无论多少,工作都要认真做,谁让是国家的人呢
仅看工资应该算是在国内比较低的了,不管是五险一金前还是交五险一金后,山东经济在北方省份算是可以的,所以单说4500的工资连不算高都说不上,直接定位低。
但是公务员的福利好呀,住房公积金、车补、逢年过节津贴、年度奖等,算一下来一年应该也在20万左右,不然也没有人愿意挤破脑袋往城里跑。
我听说公务员都是两张工资卡(这个是听说的),但是我亲眼看过电业局班长(在编)的工资,工资5000多元,公积金4500元/月,还有一些记不太清了,这两项印象最深。
感谢邀请
这个问题小编回答的可能不够全面,但是我的大学同班同学现就职于济南的一家省直单位,四级调研员,对于他的收入我还是了解的。我们俩同一年参加工作,我在辽宁的一座五线小城市他考入了山东的一家省直单位,刚入职时我工资1850他是2800。这么多年过去了,我到手工资3700,人家已经8000了。还有年底的绩效奖差距更大。这里面有个职级差距问题,毕竟他已经算是领导了,我还是一名普通的工作人员。
总体来说,山东的工资水平比全国大部分地区都高的。当然非要和沿海地区比也是不现实的,毕竟房价也摆在那了。至于工资4500我觉得应该是刚起步的工资水平,这个工资已经不低了,再加上年底的各种奖项一年将近十万了。对于非名校毕业的年轻人来说已经算非常好了。
要了解公务员工资水平,首先我们要了解一个常识,那就是公务员工资为啥会有差异。公务员工资,是仅次于公务员考试、考研的第三大热点话题,屡屡被提及,却因个人有所不同,参考价值不大。特别是全国各地区各部门单位,因区域经济发展水平参差不齐,工资发放项目有差异,公务员的工资都会有一定不同。但总体来说,“铁饭碗”的铁不是白叫的,让国人挤破头进入的体制也不可能是盲目跟风,一定程度上的确是因为工资水平高,职业风险系数小。
其次我们要明确一个标准,什么是公务员工资,那些普通基层公务员月均工资3000元~3500元到底是不是真的?下面咱们用事实说话。我朋友的对象在济南某区直机关,现在是副科级(硕士研究生,工作6年),不属于基层公务员,月到手工资5000+,可是这只是工资阿,公务员的收入组成还包括了考评绩效、学历年限、工龄补助、公积金等很多部分,她一个月工资看着不多,但月收入确实稳稳的10000+阿,年终绩效考核和文明奖是也基本都在这个数。
有人会问,怎么会这么高呢?我是个文化水平不太高的人,只能拿一个最直接最简单的道理来解释了,如果公务员的工资很低,低到了社会平均水平,就有可能滋生***了,所以公务员工资是不可能也不会低的。
最后我想告诉你的是,在职业[_a***_]如此激烈的社会,你能有想考公务员的目标,我个人十分钦佩,但工资真的也没有那么重要,公务员这个工作不可能让你大富大贵(除非你大贪官),养家糊口是绝对没问题的。既然有进入体制的想法,还是要更多放到了解这个职业性质、节奏、方式方法上来,不要光看到贼吃肉,没看到贼挨打,每个人能收获人前的风光,必定付出了人后的十倍甚至百倍的不易。
最后,希望的回答能帮助到你。
到此,以上就是小编对于山东公务员待遇大致统计的问题就介绍到这了,希望介绍关于山东公务员待遇大致统计的2点解答对大家有用。
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