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承认的。随着我国政务体制的改革,国家对招录公务员的要求越来越开放,虽然要求上是开放些,但是对人才的素养要求还是很严格的,这也是我们国家越来越繁荣的体现,目前来看有大部分的岗位还是要求全日制的学历,只有部分的省份有这些岗位,相信未来会有更多的省份会跟进的。
1、国考某些中央机关,明确只要研究生以上学历,这些职位本科生不能报考。
2、省考有些地区限制户籍,但对研究生以上学历则基本没有户籍限制。
3、研究生考上公务员考试是不是比本科生在职称、工资和升值空间上都有所不同--研究生转正后定副主任科员(前提是单位有指数空缺),工资级别比本科生高一级。
道路千万条,考研是一条,文凭不能水,到老两行泪。
作为公考过来人,曾经亲身见过这样的事情。当时一个副局长、一个科长,两人一同读在职研究生,不过那时候是因为上面有政策,可以减免学费。其实那时候系统内那样做,是支持公务员主动提高个人文化水平,多学点知识。但是,公务员又不是学历高了就涨工资,除非提拔才可以。
在职公务员意味着你不能脱产读全日制的硕士研究生,考上的当然是在职研究生,这样毕业的话,没有学位证,只有学历证。公务员单位不是事业单位,不能走职称路线,单位认不认可意义不大。
唯一的好处是,如果将来公务员分类改革,有个研究生文聘,可以套级别高一点。目前,公务员工资严格按照级别来,然而级别跟你的学历根本挂不上关系。
从提拔上来说,按照《党政领导干部选拔任用条例》和《公务员职务与职级管理规定》,有个本科学历已经戳戳有余,没听说没有研究生学历就不让当***、厅长呢。
当然了,多读书是有用处的,不要为了当大官去读哪个水分十足的在职研究生,
对于公务员来说,学历只是敲门砖。一旦进入,学历除了在最初的工资定级以及日后的提拔或会发挥一点作用外,其它时间并无用处。但是,依然有一些公务员会读在职研究生,他们的目的主要有三个:
1、加薪。按照公务员任职定级规定,试用期转正后,大学本科毕业生、获得双学士学位的大学本科毕业生(含学制为六年以上的大学本科毕业生)、研究生班毕业和未获得硕士学位的研究生,任命为科员,定为二十五级;获得硕士学位的研究生,任命为副主任科员,定为二十四级;获得博士学位的研究生,任命为主任科员,定为二十二级。如果在职读了研究生并拿到了硕士学位,按照规定可以直接定副科,享受24级工资待遇。换而言之,在职公务员读研究生并拿到学历单位是认可文凭的。
2、增加含金量。对于公务员来说,本科和研究生在日常工作中没什么区别,但在一些关键环节,比如提拔,可能会有一定的参照作用。没有竞争对手,无所谓;如果有竞争对手,在相当条件下,一个有研究生硕士学历,一个只有本科,领导在解释提拔理由的时候会多一个说辞,有时候可能会起到决定性的作用。
3、为以后去职做准备。有的公务员觉得在体制内干得不舒心,就会有[_a***_]的打算。本着稳妥起见,他们会提前读在职研究生,拿到硕士学历再辞职,给自己再就业增加砝码。
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