公务员到部队的待遇,公务员到部队的待遇怎么样

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于公务员到部队的待遇的问题，于是小编就整理了3个相关介绍公务员到部队的待遇的解答，让我们一起看看吧。

1. 刚去齐齐哈尔的公务员待遇怎么样？
2. 山东公务员的待遇如何？
3. 公务员扶贫回单位，享受哪些待遇？

刚去齐齐哈尔的公务员待遇怎么样？

一般般。

公务员不好干，论资排辈熬年头，公务员里尤其是警察，更不好干，挂着公务员的名，干着勤杂工的活，天天加班，天天执勤，天天早出晚归，劳动与所获收益严重不成正比，工作压力大，责任更大，干好了没人夸，干不好社会舆论都能吃了你

山东公务员的待遇如何？

山东省直公务员，警察编制，刚参加工作，月薪5600+车补500+加班费800=6900。外加精神文明奖13000，绩效考核13000，十三个月工资8000。全年实发12万左右。因为是警察编制，比其他单位收入略高，普通机关公务员的话肯定到不了10万。

东部地市，烟台，威海，青岛，潍坊，东营，济南，当然，工资高房价也高。

个人观点仅供参考！

你提的这个问题勾起我往昔的回忆，记得那时我部隊在河南，但我们军区在山东济南，那时我出差，培训经常去，那时的山东有的地方还比较落后，但是，沿海地区如青岛，威海，烟台，济南就比较好一些，因为临近大海水产丰富，过了海就是日本与韩国，水产交易比较方便，所以经济好一点，我转业那年，这些地方已经很发达了，商业发展迅速，各地商家云集，当然，我认为老百姓生活水平及公务员的待遇也应该与当地的经济发展有着紧密联系，应该不会差，其他地区我就不是很清楚，，那时海鲜我们经常吃，如家常便饭，如果不想花钱，自己到海边，小鱼小虾还有小蟹，一会捞一盆，下午时分，渔民赶海回来，摆在海边直接卖，特别便宜，现在忆起真想回到那个时候，好想念我的战友们！谢谢邀请！我只能帮你这些。

公务员扶贫回单位，享受哪些待遇？

首先要正视一个问题，公务员的待遇是跟其职务与职级相挂钩的，公务员扶贫回单位后，如果职务职级没有发生变化，没提拔，职级没得到提升，跟去扶贫之前待遇是一样的。

扶贫是***的一项重要中心工作，各个单位都有驻村扶贫任务。为鼓励扶贫干部干事创业，不少文件都有这样的表述，“对扶贫干部在提拔晋升等方面要予以倾斜”，也就是说扶贫干部如果要享受一定的政治待遇和经济待遇还是要去争取，对其待遇没有做原则性的规定。

2015年以来，本单位先后派出了三批扶贫干部驻村，他们回来以后党组在职级上给予晋升，比如副科级干部晋升为正科（二级主任科员），扶贫队员晋升为四级主任科员，基本上是职级晋升，提拔的少。同时，对扶贫队员在评先评优给予倾斜，比如扶贫工作先进个人，个人记三等功等，颁发荣誉证书精神上予以鼓励。

扶贫是高尚的事业，多谈奉献，少谈个人得失，能得到职级上的晋升和精神的鼓励已经非常好了。

你辛苦了，我们都看在眼里，以后遇到调整，绝不让你们吃亏。

实际上，下次下乡蹲点儿，还是你去，因为你有经验。

曾见过一***干部，转业25年。22年被安排各种名义的蹲点，有扶贫点，软弱涣散村，联系点等等。

本人刚回单位半月，明确告诉你:没有啥具体待遇，照样干活，并且还有些不适应。在村里的工作更具体，再说至少是驻村书记，还可以指挥几个兵干活，到单位后都是被指挥。另外单位人员很多不认识的，至于优先提拔使用啥的，永远在纸上……

说说我的个人真实经历，驻村四年多回到单位，待遇不仅没有享受到，而且被调整到了别人都不愿去的科室，职务职级更无从谈起！！！

本人先后两次到农村驻村工作，时间四年多。有人可能会说，你一再被单位派出去驻村，是不是在单位不受领导待见，领导故意把你支出去的？事实上，领导派我驻村的意图是想增加我的工作经历，为我提拔做准备。

可事与愿违的是，第一次驻村期间，单位合并、消化超职数非领导职数，连续三年多时间未提拔过干部。第二次驻村，选拔条件要求是必须有过驻村经历的，当时下派时的领导表态会第一时间考虑提拔。可结果，三年多驻村时间，单位主要领导走马灯式地换到了第三任，工作关注点变了，用人导向也变了，驻村成了单位可有可无的工作，驻村干部成了对单位没有贡献的干部，领导竟然告诉我，提拔要看在单位的工作！更让我难过的是，我竟然被调整到了别人都不愿接手的工作岗位去！

对于个人来说，四年多驻村工作，全身心投入，但也期待自己的工作被认可，个人能够得到提拔，如今只能是一声叹息！

到此，以上就是小编对于公务员到部队的待遇的问题就介绍到这了，希望介绍关于公务员到部队的待遇的3点解答对大家有用。