大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于上海公务员好待遇降低的问题,于是小编就整理了5个相关介绍上海公务员好待遇降低的解答,让我们一起看看吧。
上海市普通公务员普遍收入在15-18万左右,从科员到正科依次提高。其中月工资打卡在1万左右,公积金每个月双边3-4千左右,年底考核奖金在2-3万元左右,除此之外并没有其他额外收入了。如果是公检法岗位,会有额外的补贴,每年会多2-3万,年收入勉勉强强突破20万。
上海市公务员转正后一年到手在12到15万,应届生少些,12或13万,入职时有工龄的多些,14或15万。警察、法检人员收入更多些,估计在15到18万。入职五年后会发放一次性房补,按级别来,科员18万,副主任科员19.6万。
待遇较好。
因为上海是我国经济最发达的地区之一,公务员的工资福利水平相对较高。
另外,上海公务员的工资随着工龄的增长也会不断提高,同时还有较好的晋升空间和职业发展机会。
此外,上海市还为公务员提供了完善的社保和住房保障,让公务员的生活更加稳定和舒适。
需要注意的是,不同的部门和职位的待遇会有所不同,具体要根据个人的具体情况来确定。
两者主要区别是待遇不同。
一、国考上岸待遇
高薪待遇:国考公务员的薪资待遇相对较高,工资水平也在逐年提高,同时还有各种津贴和奖金等。
***待遇:国考公务员还能享受到各种***待遇,比如养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险等,这些待遇都比省考公务员更优厚。
事业发展:国考公务员在事业发展方面也有更广阔的前景和机会,他们可以通过升迁和选拔获得更高的职务和更好的发展机会。
有的,上海公务员1月份办理退休,9月份养老金是有调整的
根据调整办法,挂钩调整时与个人缴费年限、养老金水平挂钩,体现“多缴多得”、“长缴多得”的激励机制,所以,在职时多缴费、长缴费的人员多得养老金。对高龄退休人员、艰苦边远地区退休人员,可适当提高调整水平
上海、江`等地的公务员最难考,一方面是***待遇好,另一方面,限制要求严格,户籍、应届等条件就让很多人失去机会。加上这些地方题目出得很新颖,难度较大,进一步增大考试难度。上海和江苏的公务员考相对江苏好考点,
可以推知……一,题主对眼下的岗位有点乏味了。二,题主有一颗不太安分的心。三,题主读书还行,题主还没成家。四,题主缺乏杀伐决断的领袖气质却又经常幻想自己是大英雄。
建议……一,重审自己的人生规划,帝王才帅才,将才,兵头将尾士官才,是不一样的。二,别不把钱当回事,但绝不能太当回事!快乐是第一位的。三,三十岁前尽可以折腾,三十五岁时就必须安定了。
其实进了公务员队伍,年薪起码缩水一半以上!而且基于你说的年薪在现在的单位起码不是小三子,而你进了公务员队伍起码做一至两年底层小三,心理落差接受得了吗?而且公务员每一级的工资涨幅不大,即使你很优秀升职很快,也许要熬二十年才能🈶现在的年薪,可以接受吗?唯一可以考虑的是你目前有没有伤害户口,积分情况如何 进入公务员队伍能给你转上海户口,这是[_a***_],但也要看你需不需要看不看中这个户口。就基于收入来说,真美必要去
去与不去,全看自己。如果你喜欢稳定体面而不追求高薪的工作,公务员是你最好的选择。如果你想挣钱,那就不要去了,因为公务员的工资待遇不高,也没有正当挣钱的机会。
以最基层的乡镇公务员为例,偏远地区的公务员工资待遇大约收入5万元左右,而发达地区的公务员工资待遇可以达到10万元以上。同一地区,乡镇、区县、地级市和省直部门的公务员的工资待遇同样存在着很大的差异。刚考上公务员,不能做中层干部和领导岗位,就是普通的公务员。年收入大约5-15万元。
在公务员队伍中,要想提拔为中层干部,至少要5年以上的工龄,要想提拔为领导干部至少要10年以上的工龄,而且提拔的竞争对手非常多,如果没有背景和关系,要想提拔为领导干部,基本上是不可能的,这就是为什么在一个行政机关单位,有很多老同志还在干具体事务的原因。
公务员没有创业经商的资格
如果你想过富裕的生活,公务员的工资待遇是无法满足你的需求的,根据规定,公务员是不能创业经商的。作为公务员,更多的收获是体面的工作和政治荣誉。
所以,去与不去,要看你自己,如果你看重收入,那就不要去,因为有可能做公务员3年的收入都不如现在的你1年的收入;如果你向往稳定体面的工作,那做公务员是你最好的选择。
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