公务员没合适岗位,公务员没合适岗位怎么办

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于公务员没合适岗位的问题，于是小编就整理了4个相关介绍公务员没合适岗位的解答，让我们一起看看吧。

1. 公务员因身体原因不能胜任岗位怎么办?
2. 公务员考试要报考岗位吗？
3. 公务员岗位信息不符合能不能报名参加考试？
4. 公务员考试到参公单位，身份科员，现在岗位需要，有机会任副科事业领导干部，去不去？

公务员因身体原因不能胜任岗位怎么办?

如果公务员因身体原因不能胜任岗位，可以根据《公务员法》的规定申请调整岗位或者退休。具体如下：

1. 调整岗位：公务员可以根据身体状况申请调整岗位。根据《公务员法》的规定，公务员因病或者其他原因，确有不适应原任职务的，可以由本人提出申请，并经所在单位同意后，报上级机关批准调整职务或者岗位。调整后，应当适当降低职务或者岗位等级。

2. 退休：如果公务员因身体原因已经无法胜任任何职务，可以申请退休。根据《中华人民共和国公务员退休法》的规定，公务员因病或者其他原因，身体严重残疾或者患有严重疾病，不能继续担任原职务或者岗位的，可以申请退休。

需要注意的是，公务员申请调整岗位或者退休，需要经过所在单位同意，并报上级机关批准。同时，公务员也需要提供相关的医学证明和材料，以证明自己的身体状况。

公务员考试要报考岗位吗？

需要。公务员考试之前，会发布招录简章和招录职位表，职位表上有各招录机关的招录人数、具体职位、考试类别、资格条件等信息。对招录职位和招考简章中的专业、学历、学位、回避情形、资格条件以及备注内容等信息需要咨询时，可直接与招录机关联系，招录机关的咨询电话可以通过招录职位表查询。

然后一般需要在网上进行报名，报名人员只能选择某一个区域的一个职位进行报名，然后招录机关会对你进行资格审核，资格审核通过后，缴纳考试费用后，报名就成功了，等待考试就可以了。

公务员岗位信息不符合能不能报名参加考试？

公务员报考岗位信息不符合是不能报名的，因为报名的时候也是有资料审核的，是不会审核过去的，如果报名的时候选择的岗位信息自身条件并不符合，提交后会审核不通过，在报名截止前好像都是可以修改了，再修改成自己符合的岗位就行了

公务员考试到参公单位，身份科员，现在岗位需要，有机会任副科事业领导干部，去不去？

没有足够的能力和实力支撑，一般不建议公务员或参公人员去事业单位任职，哪怕是提拔

参公人员虽然使用事业编制，在编制上和公务员有差异，但因为参照公务员管理，执行的是公务员工资待遇和晋升模式。其招录需要通过公务员考试，录用后必须进行参公登记，实质上与公务员无异。在很多地方，参公人员和公务员已经实现无障碍交流，只要有工作需要，参公人员可以随时调任行政机关，同样，公务员可以调整到参公单位任职，彼此之间在晋升和待遇上没有什么影响。

但是，参公人员到普通事业单位任职是有本质区别的。一旦从参公到事业，参公的身份就会丢失，不再享受公务员待遇，什么车补、年终绩效等福利将不能享受，提拔晋升也将大大受限，从“快车道”驶入“慢车道”。

最关键的是，从参公到事业容易，因为身份的丢失，再从事业回参公过行政机关就难了。按照公务员法，事业编制要想转公务员或参公身份，必须走调任程序，通过调任进入参公单位或行政机关担任副科级以上领导职务，才能置换身份，变为公务员（参公人员）。事业编调任机关，一般要求在事业单位取得副科以上职务，且任职满两年以上，同时要有接收单位，单位还必须要有空编，经编委会研究同意，如果是组织部管理的干部还必须经当地常委会研究同意，才能完成调任。期间需要具备的条件，必须经过的程序，以及对人脉***的需求都非常高，没有一定的实力很难做到。

正因为诸如此类的种种不利，很少有公务员或参公人员愿意去事业单位任职哪怕是提拔。小公单位有个[_a***_]，年前领导想提拔他到二层事业单位任副处级领导，思前想后最后他放弃了，放弃的主要原因就是怕出去容易回来难。

还有一点就是现在公务员已经开始实行职级并行，不能提拔还可以逐级晋升享受待遇，而一旦去事业单位，就没有了这个政策。像题主这样，现在是科员，以后职级并行怎么也能混到二级或一级主任科员，甚至四级调研员。而如果去事业单位，虽然看着是提拔副科（管理八级）了，一旦以后晋升不了，就只能在原地踏步，到时候后悔都来不及。

当然，如果有关系，有能力，可以保证以后有去有回，有机会提拔还是要去的。除此之外，个人建议慎重考虑，风险太大。

到此，以上就是小编对于公务员没合适岗位的问题就介绍到这了，希望介绍关于公务员没合适岗位的4点解答对大家有用。