大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于公务员政审思想情况的问题,于是小编就整理了3个相关介绍公务员政审思想情况的解答,让我们一起看看吧。
牢记一点,面试的时候保持高度警觉,对方不经意问出来的 问题,很可能是 负责面试的人,一般有两种,一种是专门的人力***部门。
一个人,无论从事各行各业、扮演何种角色,都应具备体认自我,并从自我心理建设开始, 督促并调适自己
优秀的人除了有优秀的能力外,还要有良好的个人品质和道德思想,参加学生会招新面试的时候,不要以为自己有能力就可以顺利通过面试进入学生会相关部门,这是异想天开。
学生会作为学校对学生的代表,学生会的各项工作和学生会成员的行为品质都关系着学生对学校的印象,因此学生会面试往往会把考察个人品质和想法列入录取新成员的一项标准。
普通公务员政审标准如下:
1、不得直有系血亲或对本人有较大影响的旁系血亲在境外、国外从事危害我国国家安全活动,本人与其划不清界限的;不得有直系血亲中或对本人有较大影响的旁系血亲中有被判处***或者正在服刑的。为了保证录用考核工作顺利进行,各地根据需要可成立临时性的考核工作班子,具体负责录用考核的组织协调工作。
2、公务员录用考核的内容为德、能、勤、绩四个方面。德,主要指政治思想表现、工作作风、职业道德和品德修养;主要指从事本职工作所具备的基本能力和应用能力;
3、勤,主要是事业心、工作态度和勤奋精神;绩,主要是工作实绩,包括完成工作的数量、质量、效率和所产生的效益。考核的重点是被考核人的工作实绩和与拟补充职位相关的实践经验。
扩展资料:
公务员政审程序:
1、组织准备。有关***人事部门会同用人单位根据考核任务,组成考核工作班子,研究制定考核实施方案,落实工作人员,组织若干考核小组。考核小组必须有两名以上人员组成,并须经必要的培训。
2、考察。各考核小组分赴有关单位对被考核人进行考察。考察一般***取查阅档案、听取所在单位领导或组织情况介绍、个别谈话、召开座谈会等形式进行。
考核小组根据考察情况,按照考核标准进行测评,并写出考察报告,提出考察结果意见。考察报告要求全面客观地反映被考核人的情况,并附必要的证明材料。证明材料要求有证明人签字或加盖有关单位公章。
3、审核。考核工作班子审核考核小组提出的考察报告和考核结果意见,集体研究后确定考核结果,并由用人单位负责通知被考核者本人,并作为决定是否录用的重要依据。
一是写明政治上是否坚定,是否严格执行党的路线方针政策,政治素质是否过硬;
二是写出在政治学习方面情况,是否主动认真学习,学习的主要内容,学习的认识方面情况;
三是要写出工作表现,如何把政治理论运用于工作实践,取得什么成绩;
四是存在的问题及改正措施,下步努力方向。
、在思想上,自觉加强政治理论学习,提高党性修养。该同志政治上坚定,思想上上进,有很强的政治意识、责任意识、大局意识,善于把握大局,始终保持清醒的政治头脑,思想敏锐,是非分明。
、在工作上,严以律己,较好地完成各项工作任务。工作业务上,该同志能坚持多动手、多动脑、多请教,不断学习、不断积累。能积极向书本学习,努力提高理论修养。认真研读各种理论知识以及业务工作相关政策、法规和条例等,努力提高自身政治修养和政策水平,执行党和国家的路线、方针、政策的自觉性得到增强。
到此,以上就是小编对于公务员政审思想情况的问题就介绍到这了,希望介绍关于公务员政审思想情况的3点解答对大家有用。
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