公务员取得博士学历知乎,公务员取得博士学位

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于公务员取得博士学历知乎的问题，于是小编就整理了4个相关介绍公务员取得博士学历知乎的解答，让我们一起看看吧。

1. 博士在公务员晋升有优势吗？
2. 公务员学历高晋升快吗？
3. 公务员考博士能保留职位吗？
4. 怎么看待高学历考公务员？是教育资源的浪费么？

博士在公务员晋升有优势吗？

没有优势，毕竟学历就单位里的晋升而言，顶多就是起到一个锦上添花的作用，至于在职研究生的锦上添花的作用更是大打折扣。

所以读在职研究生真的不如好好参读一下向上交往的学问和规律。而今能够进到单位工作的大多都是全日制本科，在我看来，这个学历完全够用了。

有优势，博士学位在公务员晋升方面确实具有一定的优势。以下是几个关键点：

学历加分：博士学位在公务员考试中通常能够获得更高的加分，这有助于提高竞争力，尤其是在选拔高素质人才的公务员职位上。

知识储备和思维能力：博士教育培养了深入分析问题和提出解决方案的能力，这在公务员工作中非常关键，无论是政策制定还是执行，都需要这种独立思考和解决问题的能力。

学习能力和适应能力：博士生通过长期的学术训练，习惯了快速学习和适应新环境，这对于公务员岗位上不断学习和适应新的政策法规、工作环境和任务要求是非常有帮助的。

职业发展：博士学位不仅在公务员体系中更容易获得晋升和提拔的机会，还可以通过参与政策制定和学术研究等方式，为***决策提供科学依据和支持，实现个人价值的同时也为社会做出贡献。

公务员学历高晋升快吗？

现在不论什么职业，公务员也好，事业编也好，只要是学历高，就会比学历低的升职快，学历高的好处真是太多了，博士学历进入公务员队伍，直接就会被任命为正科级干部，这是一般普通人可能一辈子都达不到的高度，硕士毕业直接聘为副科级，也是普通学历奋斗十年甚至二十年才能取得的结果。

学历对公务员晋升没有影响。

公务员晋升职级，主要依据任职年限和级别。

具体条件分别为：

晋升科员级须任办事员满8年，级别达到二十五级；

晋升副科级须任科员级或科员满12年，级别达到二十***；

晋升正科级须任副科级或乡科级副职、副主任科员满15年，级别达到二十级；

晋升副处级须任正科级或乡科级正职、主任科员满15年，级别达到十九级；

晋升正处级须任副处级或县处级副职满15年，级别达到十七级。

任职年限，从晋升职级或正式任命职务之日起按周年计算，满12个月为1周年。

任现职级或职务期间每有1个年度考核为优秀等次，任职年限条件缩短半年；每有1个年度考核为基本称职等次，任职年限条件延长1年。

公务员考博士能保留职位吗？

可以，可以向单位申请停薪留职，一般单位都会批准的，而且考博士属于上进心的表现，很可能单位会表扬和支持的。

但绝大多数公务员都不需要博士学历的，除非是特别高端的职位，所以考博士也需要慎重选择。总之一句话公务员考博士可以申请保留职位。

怎么看待高学历考公务员？是教育***的浪费么？

浩瀚无垠的宇宙，科幻无限的机器人，需要他们来研究、攻关和制造！他们中的部分是专家、教授和名人，称之为精英，但绝大多数是平常，进入工匠群、普工群、服务群和社会群，充当高学历待遇的一角，应是幸福满满，超人待遇！可同学召唤，他们就产生奇怪不满，落后了！究源是因为奉献的价值有区别，公务员群的高学历，在生产服务群中，因为学历你们阳光，比无学历人更有机会和愿望，机会和能力是你们的，社会支持公平和正义的职业选择，但一定要量好自己的斤两。

答:题主的问题，笔者作如下解答。

高学历不继续深造、不搞研究、不办实业，不去创造财富，而去考公务员，去做官，就是教育***的浪费。

学而优则仕是中国人的传统，至今在国人的心中是根深蒂固的。不是说当公务员不好，但大家都往这条道上挤的话，就不正常了。

不是说当公务员就不能为社会创造财富，一个优秀的公务员，会给财富创造者提供优良的环境，会给治下的百姓带来幸福感。但一些确有才能，有创业能力的人，也一味去考公务员，的确是浪费了人才。科技业、制造业需要大量的高、精、尖人才，他们走向那里才是人尽其用。

社会的财富是靠实业创造的。大家都去做公务员了，都去吃“现成饭”了，没人去做实业，去创造财富，这样的“现成饭”也吃不长。

当然，做实业需要一定的条件，需要一定的资本，更需要付出超乎常人的体力、脑力劳动。但教育的主要目的，就是培养合格的财富创造者，否则，国家花那么多钱办教育干什么？

什么时候，公务员[_a***_]热度降下来了，就标志着中国的教育走向正常化了，中国人“学而优则仕”的观念也就转变了。那时的国家也会更强大了。

我是海边漫步者，想说说心里话，欢迎与您交流。

到此，以上就是小编对于公务员取得博士学历知乎的问题就介绍到这了，希望介绍关于公务员取得博士学历知乎的4点解答对大家有用。