公务员乡镇和县的待遇,公务员乡镇和县的待遇一样吗

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于公务员乡镇和县的待遇的问题，于是小编就整理了2个相关介绍公务员乡镇和县的待遇的解答，让我们一起看看吧。

1. 乡镇公务员跟街道公务员哪个好？
2. 乡镇农技人员待遇？

乡镇公务员跟街道公务员哪个好？

        在基层公务员队伍当中，一般来说，街道办事处的公务员要比乡镇公务员更好，具体来说：

        一方面，在工作环境上来说，街道办事处公务员工作在城区，工作环境较好，和县直的公务员差别并不大，而且能够享受城区的医疗教育***，而乡镇公务员工作在乡镇，本身就距离城区有一定的距离，在工作繁忙的时候，甚至不能按时回家照顾家庭。

        另一方面，在提拔使用方面来说，党政办公室主任无论是在街道办还是乡镇，都是副科级的第一人选，而对于街道办事处的党政办公室主任，如果街道没有副科级空缺，那么，可以转到乡镇提拔副科，而对于乡镇的党政办主任，如果所在乡镇没有空缺职数，就只能等待下次提拔的机会，很少有回旋的余地。

        总的来说，街道办事处公务员比起乡镇公务员，无论是在工作还是生活上都更有优势。

乡镇公务员和街道公务员的好处要分开来说。乡镇公务员地处偏远，远离城市，出行各方面可能稍微差点，办事不方便，但是乡镇公务员有乡镇补贴每个月500元。

街道公务员地里位置好，就在城市里，出行和生活各方面都很占优势。就是没有乡镇补贴。所以综合下来说街道公务员相对好。

乡镇公务员和街道公务员都是不错的岗位。

街道公务员一般是在城区离家比较近，服务对象是街道居民。工作量相当少一点。

乡镇公务员一般在城区外的乡和镇，服务对象大部分是村民和乡镇企业，离家较远。工作条件一般比街道艰苦一些。但有上下班路途补助和基层补助。

我认为还是乡镇公务员更好，能多接触群众，并且农民更朴实，还可以多学习知识，现在交通也方便，离家稍远一点也没大问题。

一般街道公务员工资绩效比乡镇公务员绩效更高，当然相对富裕的乡镇除外，你要在城区的乡镇的话，那就比街道公务员待遇更高了。所以呀，考试选经济发展好的地方去，还是很香的。

乡镇农技人员待遇？

基层农技人员待遇与所在省市地区有关系，。针对在县以下基层工作的，工资制度改革后，根据国发〔1983〕74号文件规定，每满8年固定一个薪级的政策执行。

此项工资制度改革时，已全部执行到位，相关待遇随本人工资按月发放。关于农技人员工资构成问题。农技人员工资由岗位工资、薪级工资、绩效工资及其他津补贴构成，称应发工资，按应发工资的20%代扣住房公积金、2%代扣个人医保后，工资统发系统中称实发工资。

最高四百元。

据悉，原乡镇（公社）农机员、农技员、基层兽医此次补助范围是指户籍仍然在我区的（农机员、农技员工龄截止认定年限1999年12月31日前，基层兽医工龄截止认定年限2005年12月31日前）曾经受聘在原乡镇（公社）从事农机、农业技术、畜牧兽医服务并在岗连续服务满3年以上（含三年）、离开岗位后未享受职工基本养老保险或机关事业单位养老保险待遇的人员（由乡镇根据报名情况统一到区社保局核查，社保局提供相关证明）。满足以上条件，截止2016年底满60岁的农机员、农技员、基层兽医，按统一要求规定享受生活补贴；截止2016年不满60周岁的，从达到60周岁次月起享受生活补贴。

　生活补贴从2017年1月1日起执行，原乡镇（公社）农机员、农技员、基层兽医生活补贴按工龄补助的形式，标准为每个工龄每月20元，不满一年的按一年计算，最高不超过每月400元。

到此，以上就是小编对于公务员乡镇和县的待遇的问题就介绍到这了，希望介绍关于公务员乡镇和县的待遇的2点解答对大家有用。