公务员本科学历工资：本科公务员工资档次？

本篇文章给大家谈谈公务员本科学历工资，以及本科公务员工资档次对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。

本文目录一览：

• 1、本科生和研究生公务员待遇区别?
• 2、大专学历公务员,之后获得本科学历,能调整工资吗?
• 3、新招录公务员进单位后双学士学位工资起点怎么定?

本科生和研究生公务员待遇区别?

公务员研究生和本科生待遇区别：考入公务员后，研究生享受副科级或正科级待遇。本科毕业生过了试用期（一般是一年）后，会定在13级一档。如果在试用期间表现非常突出，可以定为13级2档，研究生为12级提档、11级一档。

研究生学历高于本科生在考公务员方面，本科考公务员可选择岗位较少；研究生考公务员可选择岗位较多。本科考公务员受区域限制，研究生考公务员不受区域限制；本科考上公务员之后收入相比研究生公务员较少。

研究生考公务员有优势，但是优势绝对没有大多数人想象得那么大！首先是待遇问题，相比于本科生三年之后才能升副科，研究生一考上就是副科级待遇的确非常吸引人。

大专学历公务员,之后获得本科学历,能调整工资吗?

您好！后获得的本科学历所学的专业和大专时的专业不一样，一样可以调整到本科学历的工资，但只能调到25级2档，如果您现在已高于25级2档，则就高执行。希望对您有帮助。

可以的，专科和本科学历的工资待遇还是有很大的差别的，这个在国企公务员更能体现出来不同，所以是可以去调整工资的。

答案是可以调整的，不过要符合一些条件。 工资制度改革规定，公务员在职取得国家承认的研究生学历后，如其基本工资低于相同学历新录用人员转正定级工资待遇的，可以执行相同学历新录用人员转正定级工资待遇。

新招录公务员进单位后双学士学位工资起点怎么定?

根据《***院办公厅关于印发、事业单位工资制度改革三个实施办法的通知》（国办发[1993]85号）的腾规定，新录用的国家公务员试用期工资确定的办法是： 　　（一）直接从各类学校录用的国家公务员试用期工资。

根据《事业单位工作人员双学位培养管理办法》的规定，符合条件的员工可以享受如下待遇：特殊岗位津贴：员工在获得双学位后，将按照所在岗位的薪酬水平，每月获得相应的特殊岗位津贴，以补偿其在学习期间的工资损失。

辅修双学位公务员工资待遇好。辅修双学士学位公务员工资为9000元，休息时间为上5休2，而且每月还会缴纳五险一金，员工享有产假，带薪休年***，餐补，住宿补贴等各项福利。

所以这个工作不能丢。而且研究生和本科生还是有很大区别的，有双学位也还是个本科生，不是研究生，拿的只是学士学位。在公务员队伍里，学历还是很重要的，特别是升职加薪方面，所以建议读在职的研究生。

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