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公务员岗位只限男性,公务员岗位只限男性女性吗

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于公务员岗位只限男性问题,于是小编就整理了4个相关介绍公务员岗位只限男性的解答,让我们一起看看吧。

  1. 如何破除公务员招录只限男性的难题?
  2. 适合男生报考是只限男生的意思吗?
  3. 省考限性别和不限性别报哪个?
  4. 适合女生的公务员岗位有哪些呢?

如何破除公务员招录只限男性的难题?

据报道,1995年,在北京举行的联合国第四次世界妇女大会欢迎仪式上,我国***第一次公开向国际社会承诺,把男女平等作为促进社会发展的一项基本国策,但是目前多地公务员招录要求“限男性”的窘境依然存在。

报道称,20多年来,各级***和妇女组织为贯彻落实男女平等基本国策,探索、创造了很多有益的经验,取得了可喜的成果,2013年中央机关及直属机构录用的公务员中女性比例为47.8%。近年来,地方新录用公务员中女性比例也在不断提高。

公务员岗位只限男性,公务员岗位只限男性女性吗
(图片来源网络,侵删)

然而,随着我国人口政策的变化,特别是全面两孩政策的落地,近期有关公务员招录设置性别要求的问题被媒体曝光后,备受社会关注,据天津市人社部门统计,2018年国考中,中央国家机关有2.63%的岗位要求限男性,而中直机关及参公单位招录岗位要求中有26%限男性。

网友纷纷表示,希望男女平等可以落到实处!

适合男生报考是只限男生的意思吗?

不是只限男生,报考的岗位如果写着适合男性,女性也是可以报的。

公务员岗位只限男性,公务员岗位只限男性女性吗
(图片来源网络,侵删)

但是在面试的时候,或者其他条件相近的时候,可能会优先选择男性。

不过这类职位一般特殊工作类型和工作强度较强的职位,如备注“经常从事外勤及夜间值班工作”、“应急处置、值班备勤岗位,需要经常加班,工作强度大”的职位,考虑到身体素质与工作强度等因素,往往会在职位表中备注适合男性报考,除特殊情况,一般不建议女生报考这类职位。

省考限性别和不限性别报哪个?

省考中,限性别和不限性别的岗位,建议报不限制性别的岗位。

公务员岗位只限男性,公务员岗位只限男性女性吗
(图片来源网络,侵删)

在公务员考试事业考试中,女性报考人数明显多于男生,而女性考生大多数自律性比较强,分数在一定程度上会高。放出两个岗位,一个限制男性一个限制女性,这一做法直接保证了起码单位可以有一半男生。等分数出来后可以查一下进面分数,如果不出意外的话,起码一半以上岗位,尤其是管理类、经济类、语言类等文科学科,只限女性的分数会比只限男性和不限制性别的高。

适合女生的公务员岗位有哪些呢?

1、文秘、财会、行政等相关岗位

女生心思细密,耐心较好,语言能力和表达能力较好,组织协调能力强,无论是写材料,做协调,有着天然的优势,这些岗位工作环境好,劳动强度低,稳定,更适合女生。对女生未来的发展也是有比较优势。

2、硕士博士学历要求的岗位

女生在读到硕士和博士的阶段,一般毕业年龄都在25以上,中国传统的婚嫁观念压力,也使得女生在婚姻上分担了注意力,公务员考试是需要高度专注的,那么如果能全力备考公务员的高学历女生就有了优势,为了避开和大部分的男生竞争,女生在比重较小的高学历人群中竞争会更有优势。

3、公关、翻译等、只限女性的岗位

女生在形象气质上更加注重,在语言上的天赋,在学习中的刻苦,自觉性较好,如果有这些相当于亲自给女生打造的岗位,或者只限女生的岗位,那么最好不要错过,当然,这些只限女性的岗位如果还有要求其他条件,会更有可报性。

4、省市县岗位优于基层乡镇岗位

基层岗位尤其是乡镇,外部环境相对恶劣,生活条件艰苦,对于刚出大学象牙塔的女孩来说,反差一定会大,会给女生带来很大的落差感,除非有着坚定的信念扎根基层,要不然,很难长久。

5、劳动强度低,不常出差的岗位

有的职位“需随时出差,进行野外案件现场勘查工作,条件艰苦,环境复杂,需较强抗压能力和心理承受能力。这些明显不太适合女生。

到此,以上就是小编对于公务员岗位只限男性的问题就介绍到这了,希望介绍关于公务员岗位只限男性的4点解答对大家有用。