大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于公务员岗位等级B的问题,于是小编就整理了4个相关介绍公务员岗位等级B的解答,让我们一起看看吧。
1 范围
本标准适用于人力***管理、户籍管理,统计等方面工作的信息处理和交换。
2 编码方法
本标准***用 3 位数字代码表示,从左至右,第一位表示职务类别,第二、三位表示职务级别,
3 代码表
职务级别代码见表 公务员职务级别
102国家级副职
科员ABCDE这几个职位都同属于一个部门,职位都是科员,但几个职位的要求条件是不同的,为了在名字上进行区分,所以后面会加ABCDE,如果只招录1个职位的部门,那么职位名字就直接是科员,后面就没有任何后缀了。
管理岗位等级是事业单位特有的一种等级划分制度,有些大型国企也参照这个执行。人事部公布《事业单位岗位设置管理试行办法》。事业单位岗位分为管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位三种类别,对应三类岗位又分别划分了通用的岗位等级,共28个级别。此外,事业单位也可以设置特设岗位,用于聘用急需的高层次人才等特殊需要。管理岗位分为10个等级,即一至十级职员岗位,事业单位现行的部级正职、部级副职、厅级正职、厅级副职、处级正职、处级副职、科级正职、科级副职、科员、办事员依次分别对应管理岗位一到十级职员岗位。
职员岗位一般应具有中专以上文化程度,其中六级以上职员岗位,一般应具有大学专科以上文化程度,四级以上职员岗位一般应具有大学本科以上文化程度。
公务员领导职务层次分为:国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。
职级序列按照综合管理类、专业技术类、行政执法类等公务员职位类别分别设置。
综合管理类公务员职级序列分为:一级巡视员、二级巡视员、一级调研员、二级调研员、***调研员、四级调研员、一级主任科员、二级主任科员、***主任科员、四级主任科员、一级科员、二级科员。
综合管理类以外其他职位类别公务员职级序列另行规定。
中华人民共和国公务员级别
公务员职称划分标准
中华人民共和国公务员级别分为一级到二十七级27个级别,中华人民共和国公务员职务分为国家级正职到乡科级副职10级领导职务。中华人民共和国公务员职级分为一级巡视员到二级科员12个职级
公务员八档十六级是县处级副职
公务员领导职务层次与级别的对应关系:
1、国家级正职:一级
2、国家级副职:二级至四级
3、省部级正职:四级至八级
4、省部级副职:六级至十级
5、厅局级正职:八级至十***
6、厅局级副职:十级至十五级
7、县处级正职:十二级至十八级
8、县处级副职:十四级至二十级
到此,以上就是小编对于公务员岗位等级B的问题就介绍到这了,希望介绍关于公务员岗位等级B的4点解答对大家有用。
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