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公务员待遇19级以上,公务员待遇19级以上是什么

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于公务员待遇19级以上问题,于是小编就整理了5个相关介绍公务员待遇19级以上的解答,让我们一起看看吧。

  1. 十九级干部是什么级别?
  2. 正科15年级别19级可享副处待遇15年能实行吗?
  3. 公务员升职最快年限?
  4. 对公务员晋升有帮助的证书?
  5. 现在地级市公务员工资怎么样?

十九级干部什么级别

      十九级行政干部是乡科级副职

     公务员领导职务层次与级别的对应关系

公务员待遇19级以上,公务员待遇19级以上是什么
(图片来源网络,侵删)

     (一) 国家正职一级

     (二) 国家级副职:二级四级

      (三)省部级正职:四级至八级

公务员待遇19级以上,公务员待遇19级以上是什么
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       (四)省部级副职:六级至十级

       (五) 厅局级正职:八级至十***

       (六) 厅局级副职:十级至十五级

公务员待遇19级以上,公务员待遇19级以上是什么
(图片来源网络,侵删)

       (七) 县处级正职:十二级至十八级

       (八) 县处级副职:十四级至二十级

正科15年级别19级可享副处待遇15年能实行吗?

当然,已实行了。

2015-02-02《关于县以下机关建立公务员职务与职级并行制度意见》(下简称《意见》)日前已经正式下发,将正式实施。《意见》提出,将对县以下机关公务员设置5个职级,由低到高依次为科员级、副科级正科级副处级正处级。县以下机关公务员将设置5个职级,如果一名正科级别的乡镇公务员连续15年未得到提拔,可享受副处级干部待遇。这一文件旨在打破乡镇公务员职务晋升空间小、待遇得不到提高、乡镇留不住人才的现状。

公务员升职最快年限

1、晋升科员须任办事员满8年,级别达到25级;

2、晋升副科级须任科员级或科员满12年,级别达到23级;

3、晋升正科级须任副科级或乡科级副职、副主任科员满15年,级别达到20级;

4、晋升副处须任正科级或乡科级正职、主任科员满15年,级别达到19级;

5、晋升正处级须任副处级或县处级副职满15年,级别达到17级。

对公务员晋升有帮助的证书

没有。你说的证书对于事业编制晋升工资有帮助。

公务员晋升职级,主要依据任职年限和级别。

具体条件分别为:

晋升科员级须任办事员满8年,级别达到二十五级;

晋升副科级须任科员级或科员满12年,级别达到二十***;

晋升正科级须任副科级或乡科级副职、副主任科员满15年,级别达到二十级;

晋升副处级须任正科级或乡科级正职、主任科员满15年,级别达到十九级;

晋升正处级须任副处级或县处级副职满15年,级别达到十七级。

任职年限,从晋升职级或正式任命职务之日起按周年计算,满12个月为1周年。

任现职级或职务期间每有1个年度考核优秀等次,任职年限条件缩短半年;每有1个年度考核为基本称职等次,任职年限条件延长1年。

现在地级市公务员工怎么样?

地市级公务员的工资待遇在同地区来说,属于中等偏上水平不过因为地方经济状况不同存在非常大的地区差异,高低之间可以差上一两倍。而且公务员之间因为岗位不同,也会有补贴等差异,不能一概而论。

一、公务员工资待遇整体属于中等偏上水平

以小公所在的西部三线城市为例,新考入的公务员试用期转正后,每月工资收入扣除五险两金后到手在2600左右,加上600的车补、100多的物业补贴、100多的通讯补贴等,实际可以拿到3400左右。年终发基本工资的十三薪,年终绩效2万左右,工会一年1500的福利以实物形式计发,每月300多的餐补打卡只能吃饭,这些忽略不计,一年总共加起来实际到手的收入6万出头,加上公积金2万,一年总收入是8万多。单从收入来看,不算高,甚至可以说偏低。但相对于本地多数3000多的工资收入,公务员的工资待遇至少可以打败70%的人,整体在中等偏上水平。其他地区大致相仿。

二、公务员内部也有工资收入差距

进入公务员队伍,并不是所有人的收入是一样的,单位不同、岗位不同,津补贴不一样,实际上存在较大的收入差。比如政法系统的公务员,因为每月有1200元的政法专项补贴,普遍比其他公务员高20-30%。而政法系统内部,收入也不尽相同。比如[_a***_],没有政法专项补贴但有警衔津贴加班补贴,而因为公安执勤备勤加班比较多,公安的实际收入其实比***和司法局这样的单位工资要高10-20%。

最高的是两院的员额法官和检察官,普遍又比公安高出20-30%,前前后后加起来可以比其他单位普通公务员的高出70-80%,甚至一倍多。在公务员系统,员额法官和检察官绝对是公务员收入最高的一个群体。

除此之外,乡镇因为有乡镇补贴等,收入一般也比县直甚至市直机关公务员高。因此实际上地市内部因为各县区存在财政收入差距,实际上也存在一定的个人收入差。

三、公务员地区差异最为明显

同样以小公所在的西部三线城市为例,正科的工资收入每月扣除五险两金后到手在4600-4700左右(含车补),算上年终十三薪、考核绩效和公积金,一年总收入在11万上下。而同样级别在东部发达地区,很多都超过了25万+,不少甚至超过了30万,两者差距超过一倍,可见地区差异。

到此,以上就是小编对于公务员待遇19级以上的问题就介绍到这了,希望介绍关于公务员待遇19级以上的5点解答对大家有用。