大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于公务员政审查思想的问题,于是小编就整理了3个相关介绍公务员政审查思想的解答,让我们一起看看吧。
普通公务员政审标准如下:
1、不得直有系血亲或对本人有较大影响的旁系血亲在境外、国外从事危害我国国家安全活动,本人与其划不清界限的;不得有直系血亲中或对本人有较大影响的旁系血亲中有被判处***或者正在服刑的。为了保证录用考核工作顺利进行,各地根据需要可成立临时性的考核工作班子,具体负责录用考核的组织协调工作。
2、公务员录用考核的内容为德、能、勤、绩四个方面。德,主要指政治思想表现、工作作风、职业道德和品德修养;主要指从事本职工作所具备的基本能力和应用能力;
3、勤,主要是事业心、工作态度和勤奋精神;绩,主要是工作实绩,包括完成工作的数量、质量、效率和所产生的效益。考核的重点是被考核人的工作实绩和与拟补充职位相关的实践经验。
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公务员政审程序:
1、组织准备。有关政府人事部门会同用人单位根据考核任务,组成考核工作班子,研究制定考核实施方案,落实工作人员,组织若干考核小组。考核小组必须有两名以上人员组成,并须经必要的培训。
2、考察。各考核小组分赴有关单位对被考核人进行考察。考察一般***取查阅档案、听取所在单位领导或组织情况介绍、个别谈话、召开座谈会等形式进行。
考核小组根据考察情况,按照考核标准进行测评,并写出考察报告,提出考察结果意见。考察报告要求全面客观地反映被考核人的情况,并附必要的证明材料。证明材料要求有证明人签字或加盖有关单位公章。
3、审核。考核工作班子审核考核小组提出的考察报告和考核结果意见,集体研究后确定考核结果,并由用人单位负责通知被考核者本人,并作为决定是否录用的重要依据。
只要符合报名时的岗位要求,差额政审目的只是针对政审不合格的人而补上的。
差额政审是指在面试之后,以大于1:1的比例(一般是1:2)进入政审环节。
该环节将更多地综合考虑报考者身体、政审、工作经历、科研能力等等各个方面,用人单位为的是更好的选择所需人才。
现在国家部委的差额体检、政审越来越多了,这是一种趋势,得到了高层的认可,这也意味着考公务员不再仅仅是分数致胜,真的是综合考虑了个人的能力、经历等等方面。
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1、公务员政审即公务员政治审查主要强调考生本人思想进步、品德优良、作风正派,有较强的组织纪律性和法制观念。
2、公务员政审是在体检合格之后进行的,目前政审有两种方式,分别是面审和函审。
1、考察工作按照德才兼备的标准,根据拟录用职位要求,***取多种形式,了解被考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、廉洁自律、能力素质、学习和工作表现以及是否需要回避等方面的情况,并进一步核查考生的学历、年龄、专业等是否符合所报考职位规定的资格条件,对限招[_a***_]的职位考生需提供当地组织部门出具的在乡镇(办事处)工作满2年的证明材料,对限招“四项目”人员的职位考生需提供当地管理部门出具的服务期满的证明材料。
2、对在职人员的考察,要把德、能、勤、绩、廉和“一票否决”等情况作为重点,广泛听取领导和群众的反映。
3、对应届毕业生的考察,要侧重加强报考资格的审查,并对其思想政治品德,综合素质,学习成绩,在校期间表现等情况进行全面了解。
4、对待业人员的考察,主要通过走访社区、邻居、有关单位,着重了解其学习、生活、工作情况以及政治表现、道德品质、遵纪守法等相关内容
到此,以上就是小编对于公务员政审查思想的问题就介绍到这了,希望介绍关于公务员政审查思想的3点解答对大家有用。
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