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1、四川公务员笔试同样的分数名次不分先后。公务员考试,公务员主管部门组织录用担任一级主任科员以下及其他相当职级层次的公务员的录用考试。中华人民共和国公务员法规定录用担任一级主任科员以下及其他相当职级层次的公务员,***取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。
2、四川公务员笔试没有合格的分数线,不同岗位的进入面试的笔试分数都是不一样的,不过一般来说笔试的分数在120分以上,进入面试的机会就是比较大的。
3、考试分为笔试和面试,在考试内容上体现分类分级原则。考试总成绩按满分100分计算,笔试、面试成绩分别占考试总成绩的60%、40%。笔试科目为《行政职业能力测验》和《申论》两科,每科卷面满分100分。笔试试卷分为3类,分别适用于省市级综合管理类职位、县乡级综合管理类职位和行政执法类职位。
4、以2022上半年四川省考为例,如据《成都市2022年上半年公开考试录用公务员(参照管理工作人员)进入体检人员名单》知,共540名考生入围体检:入围的行测分数:①平均7778分;②最高86分;③最低61分。入围的申论分数:①平均70.712分;②最高85分;③最低55分。
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