当前位置:首页 > 公务员待遇 > 正文

待遇较好的县级公务员,待遇较好的县级公务员有哪些

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于待遇较好的县级公务员问题,于是小编就整理了3个相关介绍待遇较好的县级公务员的解答,让我们一起看看吧。

  1. 县纪委待遇?
  2. 县级普通公务员待遇如何?
  3. 中部小县城公务员的真实待遇如何?包吃包住吗?

纪委待遇?

县纪委工作,现在月工资到手5000多,公积金每个月1000多,年底考核奖金2000左右,第十三个月工资2000,一年全包大概8万。不过她是在徐州下面的县,徐州市区的公务员工资要比这个高,大概月到手7000左右,公积金2000多,年底考核2万左右的

县级普通公务员待遇如何?

真想问问那些动不动说公务员一年收入有几十万的人,他们见着实物了还是他们给公务员免费发工资了?

待遇较好的县级公务员,待遇较好的县级公务员有哪些
(图片来源网络,侵删)
  • 县级普通公务员

哪怕是县级的市直单位公务员,一年到头的工资也都不会超过十万。

安徽紧邻河南,工资体系差距不大。以大河南为例,科员薪资一年加上住房公积金不过是十万上下,就是加上各种节日福利,也绝没有几十万的收入。

八项规定出来以后,各个单位在节日***一块卡得紧紧的,不能随意发,但也不会不发,多是米面油之类的。按照端午、中秋、春节等节***日加起来,一年能有个两千左右的***已经是***不错的单位了。

待遇较好的县级公务员,待遇较好的县级公务员有哪些
(图片来源网络,侵删)

至于薪资这一块,普通工资加上年底的考核奖之类的,平均到每个月也就六千左右。

试想,这样的薪资水平和***待遇,怎么做到每年几十万的?去偷去抢还是咋滴?

  • 抛弃抵触心理

不否认,公务员相比较一般企业职工,是一份不错的工作。又因为在体制内,多少带点神秘色彩,但不能因此就臆测整个公务员群体。一个普通公务员的年收入如果都到了几十万,平均每个月都是两三万起步,怎么达到的?违法违纪

待遇较好的县级公务员,待遇较好的县级公务员有哪些
(图片来源网络,侵删)

“大老虎”是有,但怎么可能都是“大老虎”?不然,老百姓怎么活?

我也不否认会有一些“害群之马”喜欢“吃拿卡要”,但现行的监督环境和治理背景,这些人只会越来越少,不会越来越多。

因此,说公务员年收入在几十万的,要么是凭空猜想,要么是没有根据地胡说八道。正常的工资水平就是每个月四千左右,不要期许太高,否则,希望越大,失望就越大。

不要怀疑公务员的待遇,应该奋力考录成功。公务员实行职级制度工龄到了会从科员升任副科,再升正科。工资每二年一涨。有社保医保、公积金、职业年金。有车补•年终有绩效奖。年收入不会低于10万。重要的工作轻松稳定,不担心失业。老百姓认你是官,官方说是为群众服务

中部小县城公务员的真实待遇如何?包吃包住吗?

首先,本人坐标陕西西安下属的一个区县,属于参公,不属于公务员,月工资发到手4700元,包涵550元车补,周边的一般公务员科员工资4300员左右,工资随着工龄的增长,一年涨50元左右,每两年一调。每年有4万左右的目标考评奖,精神文明奖不固定,一般是5000元左右,年底有十三个月工资,一般是按基本工资发放,约2300月,其他如值班加班、下村等一概没有补助

现在,不论是公务员事业干部,都不包吃住,你说的吃饭问题,一般机关都有食堂,有的单位是每月收一定的伙食费。

住房的话,现在单位有住宿,也是仅限值班、中午休息用,一般是几个人一个房间。如果是选调生的话,一般的有***提供廉租房,有房补。

我来说说我的情况吧:

我所在的地方湖南中部的一个小县城。我是2008年考的公务员,目前在所在县的县委办工作,四级主任科员。

我们工资的构成是基本工资+车补+绩效考核+其它。

基本工资:根据工作年限级别来核定,我目前扣除养老保险、公积金之后的基本工资是3600左右。

车补:我目前是四级主任科员,相当于副科,每月车补630,直接打工资卡里。

到此,以上就是小编对于待遇较好的县级公务员的问题就介绍到这了,希望介绍关于待遇较好的县级公务员的3点解答对大家有用。