公务员职称薪资待遇表,公务员职称薪资待遇表格

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于公务员职称薪资待遇表的问题，于是小编就整理了4个相关介绍公务员职称薪资待遇表的解答，让我们一起看看吧。

1. 公职人员公积金新标准？
2. 公务员的十种职称？
3. 公务员副科级与事业编中级职称，哪个总体收入更好？
4. 有没有人解释一下公务员专业技术职务、技术等级、职称、职称等级？

公职人员公积金新标准？

不同地区不一样，一般来说公务员的公积金缴费机制是：个人承担工资基数的8%—10%，单位缴纳12%—15%，也就是说，每个月公积金进账是个人工资基数的20%—25%。

举个例子，一个公务员每个月赚3000元，他每月公积金可能是600—750，但实际上一般都会更多，因为有的单位把补贴也入到公积金里面，所以能拿到1000左右。每个月可提的公积金的多少是与公务员的工资有直接关系的。而工资的组成是与公务员的职位和所处地域相联系的。

因此，如果此公务员处在较发达地区且职位较高，那么每月公积金达2000是有可能的。

《住房公积金管理条例》

第十六条 职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。

单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。一般来说，个人缴存比例和单位缴存比例相同，也就是我们常说的个人和单位按1：1缴存。

第十七条 缴存基数  

新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。

公务员的十种职称？

国家公务员暂行条例中曾经规定，国家公务员的级别分为十五级。职务与级别的对应关系分别是：

（一）***院总理：一级；

（二）***院副总理，***委员：***至二级；

（三）部级正职，省级正职：四级至***；

（四）部级副职，省级副职：五级至四级；

（五）司级正职，厅级正职，巡视员：七级至五级；

（六）司级副职，厅级副职，助理巡视员：八级至六级；

（七）处级正职，县级正职，调研员：十级至七级；

（八）处级副职，县级副职，助理调研员：十一级至八级；

（九）科级正职，乡级正职，主任科员：十二级至九级；

公务员副科级与事业编中级职称，哪个总体收入更好？

国人都怎么了，一天到晚回答这些比工资谁高谁低的，企业事业的，比什么呀？哪有绝对平均的，都是和平年代给人惯的，哪个饿着了？挣得多的臭嘚瑟，挣的少的瞎打听，烦不烦人！有参天大树还有无名小草，有名贵牡丹还有含羞小花，都想天天吃海参可能吗！14亿人口容易吗！

这个问题很复杂，不好一概而论。职称和行政级别的工资标准不同。一个是技术职称，初级、中级、高级；一个是行政级别:科技，处级，局级……。

一般情况，中级职称工资要高于副科级，但好像也有事业单位人员既有职称，又有职务，副科级是实职，副科长，加上职务工资，大于中级职称工资，就选择副科级，反之，拿中级职称工资。

公务员副科级与事业编中级职称哪个总体收入更好，仅从职称上来讲他们两个职称是差不多的，工资这一块收入应该是差不多，但若是公务员所在的单位不一样，总体收入也是应该不一样的，比如一个在县局级，一个在省部级，一个在中央，***院里面的，那收入能一样吗？事业编职也是一样的，只能是同级别的与同等单位的相比，待遇应该差不多。

有没有人解释一下公务员专业技术职务、技术等级、职称、职称等级？

有没有人解释一下公务员专业技术职务、技术等级、职称、职称等级？

公务员是综合管理性岗位，执行的是职级工资，没有所谓的专业技术职务、技术等级、职称和职称等级。

当然，因为职责与职能发展，有些特殊岗位的公务员，是有专业技术等级的，比如法医。也有一些发达地区，比如深圳等，为了吸引特殊岗位人才任职，***用“聘用公务员”制度，也会有专业技术等级[_a***_]专业级别要求。但是，公务员实行的都是职级工资，会有岗位津贴补贴，也可以评定职称，但执行职称工资，基本没有的，或者特别少，可以不考虑。除非你已经在这些岗位，或者是有意向考这些岗位，才有必要了解。

在公职人员中，只有事业人员，才有专业技术等级和职称等级，这些人并不是公务员身份，也不是公务员岗位。事业单位中，分为管理类事业单位和专业技术类事业单位。在专业技术类事业单位中，有专业技术岗位，可以评职称等级，执行职称工资。事业单位管理人员的工资，是比较低的，而事业单位专业技术人员的职称工资，却是可以和公务员职级工资持平，甚至超过的。

专业技术职务，是与管理职务平行的，也只有在大的事业单位，或者有特殊需要的事业单位，才会设置，这在单位的“三定方案”中的“领导职数”一项中，有明确说明。并不是所有的事业单位，都会有专业技术职务，相反是非常少。而在某个事业单位中，可能设置一两个类似的专业技术职务，在别的相同类型的事业单位都可能没有的，这都很正常，因为这种职务限制非常死。

至于说到的专业技术等级，是不是指事业单位中的工勤岗位。事业单位按岗位，分为管理岗位、专业技术岗位、工勤岗位，分别对应不同的人员身份和工资制度。管理岗位就是所谓的领导干部，执行的是管理职级工资。而专业技术岗位对应的是专业技术人员，执行的是职称工资，就是上面说的。管理岗位和专业技术岗位都是干部身份，而工勤岗位则是工人身份，主要是退休军人安置。

工勤岗位的工人，执行的是专业技术等级工资，分别从低到高为初级工、中级工、高级工和技师、高级技师。一般小的单位，到高级工也就到头了，很少有技师或者高级技师的名额。工勤人员的工资标准是所有公职人员中最低的，如果能晋升并聘用为技师，工资待遇才会有大的提升。

到此，以上就是小编对于公务员职称薪资待遇表的问题就介绍到这了，希望介绍关于公务员职称薪资待遇表的4点解答对大家有用。