当前位置:首页 > 公务员岗位 > 正文

公务员调任岗位表,公务员调任岗位表格

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于公务员调任岗位表的问题,于是小编就整理了2个相关介绍公务员调任岗位表的解答,让我们一起看看吧。

  1. 公务员调任的程序是怎样的?
  2. 公务员调动程序是什么?

公务员调任的程序是怎样的?

(一) 根据工作需要确定调任职位及调任条件

(二) 提出调任人选;

公务员调任岗位表,公务员调任岗位表格
(图片来源网络,侵删)

(三) 征求调出单位意见

(四) 组织考察

(五) 集体讨论决定;

公务员调任岗位表,公务员调任岗位表格
(图片来源网络,侵删)

(六) 调任公示

(七) 报批或者备案

(八)办理调动任职和公务员登记手续。

公务员调任岗位表,公务员调任岗位表格
(图片来源网络,侵删)

公务员调动程序是什么

公务员调动的程序很简单,其实就是申请、批准、调动,但实际操作起来却特别困难。

公务员调动主要就是两种方式,一是各级机关组织的公开遴选选调考试,二是个别调动、个别选调。

1.一种方式是公开遴选选调考试。

公开遴选选调考试比较容易理解,中央从2010年开始组织中央和国家机关公务员公开遴选考试,到现在除了2018年由于机构改革没有组织之外,每年都有很多基层公务员直接选调到国家最高机关工作。现在各省市遴选选调制度也在逐步完善,可以说是基层公务员向上级机关交流调动最主要的一种途径。

但是这种方式需要个人能力还是比较高的,毕竟遴选考试比公务员考试竞争还要大。公务员考试是千军万马过独木桥的话,遴选考试就是万军万马过独木桥,更困难的是,这些已经进入公务员体制内工作的年轻人,不论从个人能力、经历、素质各方面考虑,都比面向社会公开招录公务员的竞争要大很多。

2.最常用的方式是个别调动。

另一种方式也就是个别选调,个别选调才是真正意义上的公务员调动。因为它不存在考试的问题,也不存在岗位选人的问题,而是一名公务员根据个人意愿,经有关领导和有关部门批准同意之后,从一个单位调动到自己的意愿单位。个别调动说简单也很简单,但是说难也是真的难,因为它不需要个人多高的能力素质,也不需要去辛辛苦苦准备考试,而只需要有关领导签字、有关部门批准后,自己去办手续即可。但是实际操作起来比参加考试还要困难很多,因为毕竟不是每名公务员都可以让领导为你签字的。

3.个别调动的关键是需要有关领导和部门的同意。

就具体的程序来说,主要是需要经过调入部门的同意。比如,从某市A局调动到B局,首先要经过B局单位领导的同意,然后更重要的是需要经过主管B局的有关市领导同意,之后再经过组织人事编制等部门核编、开调动手续,最后A局根据调令开具干部介绍信、工资介绍信等手续即可。也就是说,个别调动的难点在前期如何征得有关领导和部门的同意,只要得到同意,那后续程序再简单不过

总之,公务员调动的程序特别简单,难的是你有没有调动的机会。

公务员调动程序:

一、申办材料

公务员调动审批表式2份

相关证明材料

二、办理指南:1、用人单位向市编办中请编制单

2、用人单位填写公务员调动表

3、调入、调出单位及主管部门签署意见

4、公务员管理审核

5、局分管领导审批

6、发调动通知书,需迁户口的同时办理迁户手续

《公务员法》第六十三条规定:国家实行公务员交流制度。公务员可以在公务员队伍内部交流,也可以与国有企业事业单位、人民团体和群众团体中从事公务的人员交流。

交流的方式包括调任、转任挂职锻炼

如果是机关单位安排的调任,你只要服从单位的交流决定即可,其他程序都不用操心。

但如果是自己申请交流的,需要按照管理权限审批。(公务员法第7条第2款)具体的管理权限,需要具体参阅各地各单位的公务员管理工作的相关文件,因为各地情况有所不同,我无法详细作答。但是如果A地区市委的确有这个5年的规定的话,从程序来说,你的确无法走的……当然如果是单位安排,是公务需要,你就服从安排即可。

到此,以上就是小编对于公务员调任岗位表的问题就介绍到这了,希望介绍关于公务员调任岗位表的2点解答对大家有用。