大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于公务员各个职称的待遇的问题,于是小编就整理了3个相关介绍公务员各个职称的待遇的解答,让我们一起看看吧。
(一)***院总理:一级;
(二)***院副总理,***委员:***至二级;
(四)部级副职,省级副职:五级至四级;
公务员只有职务职级,没有职称。公务员的工资待遇只和职务职级相关。事业人员有职称,其工资待遇和职称相关。但公务员个人可以去考职称,职称可以证明自己的工作水平或考试水平。虽然不是职务职级晋升的条件,但也一定的参考加分作用。
公务员是只有级别没有职称的。机关事业单位里,正式在编人员身份分三种,一是公务员,二是事业编制人员,三是工勤人员。公务员又称行政人员。事业编制人员又分为管理岗、专技岗、工勤岗。只有专技岗人员评专业技术职称,工勤岗人员评技师职称。公务员走职级并行之路,最低级别是办事员。
公务员没有最低职称这一说法。准确称呼为,公务员称为职务,技术人员称为职称。公务员的职务又分为领导职务和非领导职务。领导职务最低的为副科级,为县(区)人民***下设部门的副职。县(区)委、县(区)人民***所管辖的乡镇党委、乡镇人民***相当于科级。非领导职务的最低级别为办事员。
有没有人解释一下公务员专业技术职务、技术等级、职称、职称等级?
公务员是综合管理性岗位,执行的是职级工资,没有所谓的专业技术职务、技术等级、职称和职称等级。
当然,因为职责与职能发展,有些特殊岗位的公务员,是有专业技术等级的,比如法医。也有一些发达地区,比如深圳等,为了吸引特殊岗位人才任职,***用“聘用公务员”制度,也会有专业技术等级或者专业级别要求。但是,公务员实行的都是职级工资,会有岗位津贴补贴,也可以评定职称,但执行职称工资,基本没有的,或者特别少,可以不考虑。除非你已经在这些岗位,或者是有意向考这些岗位,才有必要了解。
在公职人员中,只有事业人员,才有专业技术等级和职称等级,这些人并不是公务员身份,也不是公务员岗位。事业单位中,分为管理类事业单位和专业技术类事业单位。在专业技术类事业单位中,有专业技术岗位,可以评职称等级,执行职称工资。事业单位管理人员的工资,是比较低的,而事业单位专业技术人员的职称工资,却是可以和公务员职级工资持平,甚至超过的。
专业技术职务,是与管理职务平行的,也只有在大的事业单位,或者有特殊需要的事业单位,才会设置,这在单位的“三定方案”中的“领导职数”一项中,有明确说明。并不是所有的事业单位,都会有专业技术职务,相反是非常少。而在某个事业单位中,可能设置一两个类似的专业技术职务,在别的相同类型的事业单位都可能没有的,这都很正常,因为这种职务限制非常死。
至于说到的专业技术等级,是不是指事业单位中的工勤岗位。事业单位按岗位,分为管理岗位、专业技术岗位、工勤岗位,分别对应不同的人员身份和工资制度。管理岗位就是所谓的领导干部,执行的是管理职级工资。而专业技术岗位对应的是专业技术人员,执行的是职称工资,就是上面说的。管理岗位和专业技术岗位都是干部身份,而工勤岗位则是工人身份,主要是退休军人安置。
工勤岗位的工人,执行的是专业技术等级工资,分别从低到高为初级工、中级工、高级工和技师、高级技师。一般小的单位,到高级工也就到头了,很少有技师或者高级技师的名额。工勤人员的工资标准是所有公职人员中最低的,如果能晋升并聘用为技师,工资待遇才会有大的提升。
到此,以上就是小编对于公务员各个职称的待遇的问题就介绍到这了,希望介绍关于公务员各个职称的待遇的3点解答对大家有用。
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