公务员退休待遇文件依据,公务员退休待遇文件依据什么规定

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于公务员退休待遇文件依据的问题，于是小编就整理了4个相关介绍公务员退休待遇文件依据的解答，让我们一起看看吧。

1. 最新公务员退休待遇文件规定？
2. 公务员退休用什么文件？
3. 公务员退休金是怎么计算的？
4. 退休绩效奖发放规定？

最新公务员退休待遇文件规定？

规定如下

在国家统一调整生活必要品价格时,退休公务员可按在职国家公务员并入基础工资的补贴数额增加退休金;在职国家公务员根据企业相当人员的工资水平和物价变动指数调整工资标准时,退休公务员可按调整工资标准的幅度度相应提高基本退休金标准。

公务员退休用什么文件？

公务员退休通常由当地人力***与社会保障局发文办理。退休的政策依据是《公务员法》和《***院关于工人退休、退职的暂行办法》（国发〔1***8〕104号），计发退休待遇按《安徽省人民***关于印发安徽省机关事业单位工作人员工资、收入分配制度改革和计发离退休费等实施意见的通知》（皖政〔2007〕8号）文件执行。

具体的退休条件和所需文件可能因地区、单位和个人情况而有所不同，建议咨询当地的人社局或所在单位的人事部门。

公务员退休金是怎么计算的？

公务员退休工资计算方式如下：退休金=基础养老金+个人账户养老金;基础养老金=(参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%

;个人账户养老金=参保人员退休时个人账户累计储存额÷计发月数。

公务员退休收入计算公式如下：公务员退休收入=(退休前工资+岗位津贴)×X%+各地方退休福利待遇+住房补贴。

其中X%的规定是：年限满35年的，按90%计发;年限满30-35年的，按85%计发年限满20-30年的，按80%计发年限满10-20年的，按70%计发年限在10年以下的，按50%计发 其中，退休前工资主要由四部分构成：基础工资、工龄工资和职务工资、级别工资。

退休绩效奖发放规定？

明确地说，退休公务员是没有绩效奖的，成都公务员退休后应该也是没有绩效奖的。我一成都的公务员朋友，市直单位四级调研员，据他说，成都市公务员工资待遇还是不错的，市直正科级公务员全年收入大概为18万元（算上双边公积金3500原，年终绩效4万元左右）。

因此，退休后工资待遇会大幅度降低，主要是退休后没有了绩效奖、双边公积金、住房补贴等。住房补贴这一块，有的地方也会参照在职的按照一定比例发放，比如南方某市，退休的住房补贴是在职的0.8倍，即在职正科住房补贴2000元，退休正科住房补贴为1600元。

所以，还是奉劝那些想提前退休的人员，如果没有强大的经济背景，或者还需要靠工资收入维持家庭开支的，还是尽量不要提前退休。至少在年终绩效奖这一块，每年会少几万块。特别是对于我这个上有老下有小的穷人来说，这几万块钱甚至比命还重要

到此，以上就是小编对于公务员退休待遇文件依据的问题就介绍到这了，希望介绍关于公务员退休待遇文件依据的4点解答对大家有用。