大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于第一学历新公务员待遇的问题,于是小编就整理了5个相关介绍第一学历新公务员待遇的解答,让我们一起看看吧。
公务员考试一般只能从基层考起,因为是本科毕业生,不管是应届还是往届,没有基层工作经历,不会让你直接去考科级干部,就只能根据你的专业和你的工作年限的限制,去报考你想考的岗位。如果有些岗位有专业限制,你的专业不符合的还报不了。
主要在于社会整体学历提升之后,不管是体制内的单位,还是体制外的单位,对于学历的要求都越来越高。
而初始学历是学历影响中很重要的一个因素,初始学历不仅反映一个人学历的高低,从某种意义上说,还反映了一个人学习能力的高低,发展潜力的大小,毕竟初始学历越高,考的学校越好,那证明他的学习能力越强,而这种学习能力体现在工作中,就是适应能力更强,发展前景更大,是一种重要的能力体现。
不同地区,不同单位,不同学历级别的补贴标准也会存在差异。以某地方国企为例,为在职员工学历提升继续教育制定的补贴管理办法如下:_
1、参加本科学历教育并取得毕业证书的职工,每人补助2000元;_
2、参加硕士研究生教育并取得学历学位证书的职工,每人补助5000元;_
3、参加博士研究生教育并取得学历学位证书的职工,每人补助20000元。
另外,国家也相当重视继续教育,积极鼓励国民提升学历,并相继出台了一系列政策支持学历提升,如将继续教育的费用纳入个人抵税的范畴。
公务员在职学历提升以前有补贴,现在已经没有了。
公务员学历提升政策分为单位推荐的脱产全日制学历学习和在职的学历学习。
单位推荐的脱产全日制学习现在比较少了,在职学习提升学历的比较多,且一般都是党校较多。
不管是全日制的还是在职的,一经毕业,相关福利待遇都会提升。
本科考公务员都是公平对待的,不如在选择专业上,选一个能使公务员报名人数少,竞争小,容易考上的专业,这都是我当初血淋淋的教训中悟出来的,专业如果选不好,报三不限岗位和其他学历没有任何区别。
一本大学的毕业生报考公务员,是没有任何优惠的。我国的公务员招录工作,本着公开、公平、公正的原则。经过十多年的实践,有了一套十分严格的制度和程序。无论是公务员的省考还是国考,都要公开发布招录公告,对拟招录岗位公务员的学历、专业、年龄等作出规定,但对考生所毕业的大学没有限制,对一本大学的考生更没有优惠。
本人乡镇公务员,本科学历,和我一起入职的同事是研究生学历,现在是职级并行,我享受[_a***_]科员待遇,他享受四级主任科员的待遇,工资档次比我高一档,各地研究生学历一入职都是四级主任科员待遇,但各地经济发展情况不一样,工资待遇也不一样。
到此,以上就是小编对于第一学历新公务员待遇的问题就介绍到这了,希望介绍关于第一学历新公务员待遇的5点解答对大家有用。
[免责声明]本文来源于网络,不代表本站立场,如转载内容涉及版权等问题,请联系邮箱:83115484@qq.com,我们会予以删除相关文章,保证您的权利。转载请注明出处:http://www.llpkw.com/post/60766.html