公务员晋升主管岗位,公务员晋升主管岗位的条件

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于公务员晋升主管岗位的问题，于是小编就整理了3个相关介绍公务员晋升主管岗位的解答，让我们一起看看吧。

1. 乡镇公务员正常工作几年能调到县里去？
2. 优秀公务员可以提前晋升实职吗？
3. 考上乡镇的公务员，三年内可以被提拔或者调走吗？

乡镇公务员正常工作几年能调到县里去？

目前中央没有文件规定乡镇工作多长时间可以调动到县直，实践证明乡镇上班一天后也可以调动到县直。

调动工作一般有两种渠道：一是找关系；二是参加县直选调考试。想靠组织把你调动，可能性极少，除非你有某方面专长，正是某单位的急需人才。升迁调动方式，一般对科员是不可能的，只有你当上乡镇领导，这样组织上根据工作需要，给你交流到县直是有可能的。

扩展资料：

基层公务员调动必须按以下要求进行：根据《公务员调任规定（试行）》，调任资格条件：

第六条 调任人选应当具备公务员法第十一条规定的条件，还应当具备下列资格条件：

（一）具有良好的政治、业务素质，工作能力强、勤奋敬业、实绩突出。

（二）具有与拟调任职位要求相当的工作经历和任职资历。

（三）具备公务员法及其配套法规规定的晋升至拟任职务累计所需的最低工作年限。

专业技术人员调入机关任职的，应当担任副高级专业技术职务2年以上，或者已担任正高级专业技术职务。

优秀公务员可以提前晋升实职吗？

根据公务员法和有关规定，公务员晋升实职应当按照规定程序和条件进行，优秀公务员可以根据其工作表现和能力，在符合相关条件的情况下，提前晋升实职。

通常情况下，优秀公务员晋升实职需要满足一定的工作年限、业绩突出、综合素质优秀等条件。具体晋升程序和条件，由各级公务员主管部门根据实际情况制定。

考上乡镇的公务员，三年内可以被提拔或者调走吗？

您好，梅州华图为您解答

可以，但必须符合公务员调任的规定，《公务员调任规定（试行）》规定：总 则

第一条 为拓宽选人渠道，优化公务员队伍结构，规范公务员调任工作，根据公务员法和有关法律、法规，制定本规定。

第二条 本规定所称调任，是指国有企业事业单位、人民团体和群众团体中从事公务的人员调入机关担任领导职务或者副调研员以上及其他相当职务层次的非领导职务。调任领导成员另有规定的，从其规定。

第三条 调任必须坚持德才素质与职位要求相适应的原则，根据工作需要和资格条件，坚持组织安排与个人意愿相结合，从严掌握，择优任用。

第四条 调任必须在规定的编制限额和职数内进行，并有相应的职位空缺。

第五条 各级公务员主管部门按照管理权限和职责分工负责公务员调任工作的综合管理和监督检查。[1]调任资格条件第六条 调任人选应当具备公务员法第十一条规定的条件，还应当具备下列资格条件：（一）具有良好的政治、业务素质，工作能力强、勤奋敬业、实绩突出。（二）具有与拟调任职位要求相当的工作经历和任职资历。（三）具备公务员法及其配套法规规定的晋升至拟任职务累计所需的最低工作年限。专业技术人员调入机关任职的，应当担任副高级专业技术职务2年以上，或者已担任正高级专业技术职务。（四）调入中央机关、省级机关任职的，应当具有大学本科以上文化程度；调入市（地）级以下机关任职的，应当具有大学专科以上文化程度。（五）调任厅局级职务的，原则上不超过55周岁；调任县（市）领导班子成员职务的，原则上不超过50周岁，调任其他处级职务的，原则上不超过45周岁；调任科级领导职务的，原则上不超过40周岁。（六）符合法律、法规、章程规定的其他条件。因工作特殊需要，前款第（三）、（四）、（五）项需适当调整的，市（地）级以下机关应当按照干部管理权限报上一级公务员主管部门批准同意，省级以上机关应当按照干部管理权限报同级公务员主管部门批准同意。第七条 公务员调出机关后拟再调入机关担任高于调出机关时所任职务的，应当具备从调出机关时所任职务晋升至拟调任职务所需的任职资格年限。第八条 有下列情形之一的人员，不得调任：（一）曾因犯罪受过刑事[_a***_]的；（二）曾被开除公职的；（三）涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的；（四）受处分期间或者未满影响期限的；（五）正在接受审计机关审计的；（六）法律、法规规定的其他情形。

到此，以上就是小编对于公务员晋升主管岗位的问题就介绍到这了，希望介绍关于公务员晋升主管岗位的3点解答对大家有用。