抚顺公务员火热岗位待遇,抚顺公务员火热岗位待遇怎么样

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于抚顺公务员火热岗位待遇的问题，于是小编就整理了2个相关介绍抚顺公务员火热岗位待遇的解答，让我们一起看看吧。

1. 抚顺市2024公务员体检有复检的吗？
2. 如果你大学本科毕业，让你去扫厕所，但是有编制，一个月工资2500，你愿意去做吗？

抚顺市2024公务员体检有复检的吗？

抚顺市2024公务员体检有复检。

在抚顺市公务员体检中，如果考生接到体检不合格的结论通知，可以在接到通知之日起7日内提出复检申请。复检只能进行一次，且复检费用需要考生自理。体检结果将以复检结论为准。

此外，体检项目和标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》《公务员录用体检特殊标准(试行)》《公务员录用体检操作手册(试行)》和国家、省有关政策规定执行。具体的体检要求和注意事项也会在公告中详细列出，考生需要仔细阅读并遵守。

以上信息仅供参考，建议考生直接关注抚顺市人力***和社会保障局***或相关官方渠道发布的最新公告，以获取最准确的信息。

如果你大学本科毕业，让你去扫厕所，但是有编制，一个月工资2500，你愿意去做吗？

这是一个***命题，你自己环顾四周，能看到几个年轻的本科生在扫大街、擦厕所、运垃圾，环卫单位也不会这么浪费人才，再说了，这些又脏又累又苦的活，早就外包给劳务公司了，不信，你观察在干活的环卫工人，大多数都是一些中老年男人、中老年妇女。所以，只要有编制，很多人还是抢破头的，新闻里早有多次报道，把扫厕所当作跳板而已。

第一，先拿大数据来对比，打扫厕所性价比还是比较高的，只是你放不下身段而已。

根据2018年全国社平工资来看，私营就业人口的社平工资为3318元。有编制的环卫工月薪2500元，实事求是地讲，加上社保、公积金以及津贴等，月薪肯定超过3318元。

打扫厕所，最大的优势是地点好、离家近，有专人打扫厕所的，一般都是城市。环卫人员，大多数都是招当地人。如果有房有家在附近，就近做环卫工，性价比也不错。不信，你看即使在北京，许多土著有房有车，又没有文凭，也就找一个环卫岗位，一个月几千元，人家过的优哉游哉的。

你再看看私营就业人口，他们都干些什么工作？有的从事有毒有害的化工岗位，有的从事流水线的机械性操作工，有的在偏远地区打工，有的在工地上风吹日晒，等等。大多数都没有社保，或者最低标准缴社保。性价比，与打扫厕所相比，还要低一些呢。

第二，编制的意义在于跳板，同时还具有很大边际效益，稳定性、保障性、退休后待遇好。

每年报考环卫岗位的本科生、研究生也是乌央乌央的。主要原因，一是谋求编制“铁饭碗”。二是当地居民子女，图一个离家近。三是期望以此为跳板，谋求在事业单位成长发展。

同时，还要考虑很多边际效益。事业编的稳定性，这是用钱买不来的。保障性，事业编的社保、医疗，本单位的福利、工会等待遇，比如，你生病了，单位都要组织慰问。你得大病了，单位都有大病统筹，甚至组织员工捐款，人文关怀比较好。事业编的退休待遇，这是最大卖点，比企业员工要好得多。

第三，本科生考入环卫事业编，根本目的是过渡性，还要谋求更大的发展。

比如，我们公司招一线操作人员，很多本科生也报名，他们和劳务工混岗工作。工资也不高，他们为啥愿意干？因为这批本科生也不傻，这么多劳务工，总要管理人员吧。当他们熟悉业务之后，很快都会提拔成管理人员吧，矮个子里拔将军。如果他们到部门混，竞争不过那些名校生的。

作为环卫单位也不傻，把本科生都用于擦厕所。在一线锻炼一段时间，都抽到上级做管理去了。本科生、研究生报名，绝对不是为了甘心擦厕所，而是看中了未来的上升。如果在编制内混个一官半职，这辈子就“完美”了，总比去打工要强吧。

题目很显然是YY，根本不成立。

至少有几个矛盾点，或者不符合逻辑与常理的地方

很多人[_a***_]受新闻媒体报道，老觉得所有大学生都找不到工作。

虽然说现在本科生确实多了，找一份好的工作也的确不容易，但是，还不至于沦落到打扫厕所的地步。

一方面，大学生自身肯定不愿意去；另一方面，也没哪个企业傻到用大学生来打扫厕所呀。

大学生去当仓库管理、甚至是快递、外卖都完全有可能，但是打扫厕所肯定不会去的，因为不但没啥发展空间，收入也低；至于企业，明明一个小学毕业生都能干的活还找一个本科生出来，脑子进水了吧，对方要求又高，同时还不稳定。

很多人可能受一些新闻媒体报道的误导：

比如，研究生争着去当环卫工类似的。

但是，这是媒体忽悠人的，他们并不是去当环卫工，而是考取环境卫生管理相关部门的公务员，这些是有编制的。

注意，二者差别那是相当大的。

大学毕业扫厕所，书都白读了么？

一个月工资2500，一个本科毕业生，做啥都能赚到超过这个数的钱。有编制，所以能干啥？铁饭碗么？

家里人辛辛苦苦抚养起一个本科大学生，可不是为了让大学生去扫厕所的。

不是说看不起扫厕所的，但是这不是大学本科毕业生的战场。年轻人，就要有年轻人的活法。扫厕所的工作，无论是从工作时长还是工作强度来说，都不成正比。

不仅仅是在社会中没有地位感、就是在同龄人当中，更是没有地位。扫厕所的事情，谁都能干，谁干都差不多。一个本科毕业生去扫厕所，真是屈才了！

这个问题好逗啊。

一个人大学本科毕业为什么要去扫厕所？我觉得一个正常的本科生都不会愿意。

我国目前本科以上教育的人数只占总人口的10%，也就是说一个本科毕业生，他的学历已经打败了全国90%的人，那么为什么要去选择扫厕所？

首先我对扫厕所的工作并没有偏见，但社会分工不同，如果有一天本科毕业生都愿意去扫厕所了，那么全国一定有很多人要饿死了，到了那天只能说全国经济已经崩溃了，就业岗位急剧萎缩，大部分实体经济已经消亡，作为社会事业之一的扫厕所，成为了所有人争相恐后想要争夺的职位，因为这是为数不多还能赚钱吃上饭的工作。但我相信，以我国目前的良好态势，不可能在短时间出现这种情况。

所以，怎么可能有本科生愿意接受这种工作呢？经历了中考和高考两次大规模选拔性考试选***的人才，最终去扫厕所？这是对我国教育***的蔑视吗？

一个本科生想要编制自己不可以去考公务员吗？干点什么也不止赚2500块吧？

到此，以上就是小编对于抚顺公务员火热岗位待遇的问题就介绍到这了，希望介绍关于抚顺公务员火热岗位待遇的2点解答对大家有用。