公务员乡镇待遇和街道待遇,公务员乡镇待遇和街道待遇一样吗

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于公务员乡镇待遇和街道待遇的问题，于是小编就整理了2个相关介绍公务员乡镇待遇和街道待遇的解答，让我们一起看看吧。

1. 乡镇公务员跟街道公务员哪个好？
2. 公务员综合管理岗位待遇？

乡镇公务员跟街道公务员哪个好？

乡镇公务员和街道公务员的好处要分开来说。乡镇公务员地处偏远，远离城市，出行各方面可能稍微差点，办事不方便，但是乡镇公务员有乡镇补贴每个月500元。

街道公务员地里位置好，就在城市里，出行和生活各方面都很占优势。就是没有乡镇补贴。所以综合下来说街道公务员相对好。

乡镇公务员和街道公务员都是不错的岗位。

街道公务员一般是在城区离家比较近，服务对象是街道居民。工作量相当少一点。

乡镇公务员一般在城区外的乡和镇，服务对象大部分是村民和乡镇企业，离家较远。工作条件一般比街道艰苦一些。但有上下班路途补助和基层补助。

我认为还是乡镇公务员更好，能多接触群众，并且农民更朴实，还可以多学习知识，现在交通也方便，离家稍远一点也没大问题。

        在基层公务员队伍当中，一般来说，街道办事处的公务员要比乡镇公务员更好，具体来说：

        一方面，在工作环境上来说，街道办事处公务员工作在城区，工作环境较好，和县直的公务员差别并不大，而且能够享受城区的医疗教育***，而乡镇公务员工作在乡镇，本身就距离城区有一定的距离，在工作繁忙的时候，甚至不能按时回家照顾家庭。

        另一方面，在提拔使用方面来说，党政办公室主任无论是在街道办还是乡镇，都是副科级的第一人选，而对于街道办事处的党政办公室主任，如果街道没有副科级空缺，那么，可以转到乡镇提拔副科，而对于乡镇的党政办主任，如果所在乡镇没有空缺职数，就只能等待下次提拔的机会，很少有回旋的余地。

        总的来说，街道办事处公务员比起乡镇公务员，无论是在工作还是生活上都更有优势。

一般街道公务员工资绩效比乡镇公务员绩效更高，当然相对富裕的乡镇除外，你要在城区的乡镇的话，那就比街道公务员待遇更高了。所以呀，考试选经济发展好的地方去，还是很香的。

公务员综合管理岗位待遇？

待遇较好。
因为公务员综合管理岗位是***机构中的核心岗位，所需的专业知识和综合能力要求也较高。
所以，该岗位的薪资相对其他岗位会更高，而且福利待遇也相对较好，如社会保险、住房补贴、婚育津贴、节***日***等都比较优厚。
当然，在职业发展方面也有良好的晋升空间，可以更好地发挥自己的才华和能力。
同时，公务员工作是有稳定性的，工作环境舒适，有不错的工作氛围和社会声誉。
考取公务员后，能够享受相对稳定的工作环境和优厚的***待遇，这对于许多初入职场或者想要稳定工作的人来说都是一个不错的选择。

可以明确回答：公务员综合管理岗位待遇和其他岗位同级别的公务员待遇是一样的，公务员工资一般包括职务工资、级别工资、生活补贴、职业年金、绩效工资和住房补贴、医疗补贴等。

工资待遇情况: 一个月到手工资一共6045,每个月双边公积金一共1617,年底烤火费一共发2200。 年底发一个第十三月工资,发一个月基本工资,大概2300左右,年底绩效一共发2500,

到此，以上就是小编对于公务员乡镇待遇和街道待遇的问题就介绍到这了，希望介绍关于公务员乡镇待遇和街道待遇的2点解答对大家有用。