岗位多的公务员,岗位多的公务员专科专升本

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于岗位多的公务员的问题，于是小编就整理了5个相关介绍岗位多的公务员的解答，让我们一起看看吧。

1. 公务员不都是固定的吗为什么每年还有那么多岗位？
2. 考公务员公共管理岗位多吗？
3. 公务员专业性强的单位？
4. 公务员30人竞争一个岗位算多吗？
5. 县公务员哪个岗位相对轻松？

公务员不都是固定的吗为什么每年还有那么多岗位？

公务员是固定的，公务员单位有一定数量固定的行政编制，这个编制数保持长期稳定。

之所以每年还有那么多岗位面向社会招考，是因为公务员使用单位会因退休、调出等原因造成公务员队伍减员，形成一定数量的行政编制空缺，这些空缺的行政编制就会面向社会公开招考公务员补充缺员。

国家的公务员数量总统来说要保证一定的数量范围之内，但是每年都有退休人员，每年都有辞职人员，每年还会有带编入职***干部，有时也会根据需要进行扩编，所以每年公务员的人员会议变动，这就要每年进行补充，这就会造成每年都会拿出很多岗位进行招聘

考公务员公共管理岗位多吗？

不多。

公共管理类考公务员职位不多。

公共管理是针对***管理的缺陷而产生的一种管理理念和管理模式。它一方面强调管理目标的“公共性”，即公共权力必须履行公共职能; 另一方面强调对公共权力的监督、制约和规范，强调运用公共权力的科学方法 。

公共管理类专业属于管理学门类，包括14个本科专业，即120401公共事业管理、120402 行政管理、120403 劳动与社会保障、120404 土地***管理、120405 城市管理、120406TK 海关管理、120407T 交通管理。

公务员专业性强的单位？

管理类，热门专业：工商管理、财务管理、会计学、审计学、人力***管理、市场营销、公共事业管理、土地***管理等。

招录部门：工商管理局、公共事业管理中心、邮政局、社保局、民政局、税务局、工商局、财政局、***公共政策部门等。

法学类热门专业：法学、监狱学、知识产权法、法律、经济法学、诉讼法、国际法、刑事司法、涉外法律等。招录部门：法院、检察院、人社厅、公安局。

公务员30人竞争一个岗位算多吗？

算是一般难度吧，竞争激烈的上千人，几千人抢一个职位的都有，当然也有少的，只有几个人报考的岗位，你这个算是竞争一般的。第一类人，有精心准备的，长期准备的，实力很强的，是极少数人。第二类是弃考的，考试都没去，或者考完一科，下午不来的，每个考场都会碰到。第三类，随便看看资料就当备考的是主流群体。

县公务员哪个岗位相对轻松？

要了解县里哪些公务员比较清闲，首先要了解县一级有多少公务员！

事实上，只有党政、人大、政协、监察、审判、检察以及民主党派、工商联机关中的正式工作人员（工勤人员除外）属于公务员。

除此之外，像是工会、妇联、残联、科协等群团机关中的工作人员都是参公管理人员。同时，党校、气象局、综合执法队伍等都是参公事业单位，其中的工作人员也是参公管理人员。

虽然参公管理人员也通过公务员考试进行招录，但不属于公务员。

因此，在县一级，相对清闲的机关有以下几类：

一：政协机关、民主党派机关、工商联机关。

这些机关以政治协商、参政议政为主，职能较虚，机关内的公务员相对清闲。

二：人大机关。

县级人大没有立法权，虽然是权力机关，但实际职权很窄，除了两会时忙碌一些外，平时比较清闲。

三：部分党委机关。

说实话，现在的公务员没有轻松的岗位。因为经过各级巡视巡察，要求整改的事项都非常规范了，每个岗位都不可能浑水摸鱼。所以，每个公务员都不轻松。

首先说明一下，公务员的体量相对于事业单位是非常少的，而且公务员的选拔比事业单位的选拔要严格些、激烈些，所以每个公务员都是用在刀刃上。

相轻松的岗位大概分以下几类。

一种是整个单位任务都很少的部门。比如人大、政协、群团部门（工青妇）、统战部门、党史地方志部门、科技局等等。刚才已经说了，公务员的体量比较少，所以分配到这些单位的名额也就非常有限，除却[_a***_]岗位外，基本上就1-2名了。有的甚至被其他强势部门借调走，所以留下来的年轻人就更少了，也就是干活的人就少了，只能一人干多人的活，不会太轻松的。

另一种是单位的副职比较轻松。这也是相对来说的。单位主要领导要负责统筹全局，接受上级单位以及县里主要领导布置的任务，分配给分管领导，定期还有调度工作进展情况。而单位副职，只需要传达任务，了解最新进展情况，出现问题后，向主要领导汇报，推动问题解决。但是，如果你手下的人员工作能力不行，或者人员较少，那你只能自己动手，也会比较累。

还有一种就是重点单位中的清闲岗位。这一类单位的工作量虽然很大，但是人员也足够多，除却重点业务科室的人忙一些，有些岗位还是能够做到忙里偷闲的。比如会计、党建以及边缘业务岗位。

这里就要说明一点，清闲单位里的这些岗位不会清闲的，基本上都是年轻人一人干多人活，而重点单位里的这些岗位稍微好一些，因为你只要专注做好这方面的工作就行了，不需要跟重点业务兼顾，除非单位全体出动的大型任务。

总之，年轻人不论在哪个单位，都不可能让你清闲下来的。因为你清闲下来，是不可能被领导认可，也就提拔较慢，慢慢就会成为边缘人物，到时候也就真正清闲下来了。

到此，以上就是小编对于岗位多的公务员的问题就介绍到这了，希望介绍关于岗位多的公务员的5点解答对大家有用。