大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于公务员最高的待遇是的问题,于是小编就整理了3个相关介绍公务员最高的待遇是的解答,让我们一起看看吧。
公务员的***该有多好呢?答案是:不要把公务员这份工作想的多高大上,说到底它也只是一份工作,其薪酬待遇比较透明,大家都能通过各种途径看的到,工作稳定、旱涝保收应该这份工作最大的特点。
今年疫情期间,受影响最大的应该是广大中小企业和个人工商户,以及广大的农民工朋友,大家本来抗风险能力就弱,加上疫情期间的打击,更对是这群人雪上加霜。
与之形成对比的是,公务员作为一份人见人爱的职业,在此次疫情中虽然也是冲锋在前,奋勇拼搏,但其薪酬待遇并不受疫情影响,自然可以按时领导工资,这一点就比很多个体工商户和农民工朋友好很多。
因此,公务员最大特点,就是工作稳定,旱涝保收。也就是说不管形势如果变化,至少在工资待遇上能够得到保障。以上两个特点,也是大家挤破脑袋想进入公务员队伍的原因。
公务员的***待遇究竟有多好呢?不如看看公务员的***待遇由哪些构成
公务员的***待遇,主要包括工资待遇、车补、出差补助、加班补贴、房补、伙食补助、工会***等等。以上待遇中,工资待遇占个人收入的大头。
公务员的***待遇有多高呢?据我所知,作为三线小城市,一般科员到手工资3000左右,公积金双边2000,十三薪2000,年终50000,房补10000,以上待遇3000*12+2000*12+2000+50000+10000=122000,此外,出差补助、加班补贴、车补、工会***、伙食补助等各地各不相同。
综上所述,公务员就是一份稳定的工作,比上不足比下有余。你也不要想着还有其他的******,现在待遇都是公开透明的,特别是当前形势更不允许任何其他不符合规定的***。
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我就是县级行政政单位的公务员,对公务员的工资及其***待遇有一定的了解,我来回答这个问题。
很多人会这样认为,公务员这个行业工作体面,工资***待遇好。但是公务员的***待遇真的有那么好吗?我可以肯定的对你说,公务员的工资***待遇并不是很好。
公务员的收入由3部分组成,一是工资收入,二是奖金收入,三是其他***待遇收入。下面,我就公务员的各项收入与大家共同分享,看看公务员的工资***待遇有多好。
第一,工资收入。公务员的工资是按照国家统一的标准来发放的,由于各地的地区差异,发放的工资标准有所不同,比如西藏的边远地区津贴每月有4000多,而贵州的就只有200左右,差距特别大。就拿贵州的一般工作人员来说,每月的基本工资和津贴补贴就在6000元左右,扣除医疗保险、养老保险、住房公积金及职业年金等,每月到手的工资大概在4500元左右。
第二,奖金收入。公务员年终考核称职以上的发放13个月奖励工资,13个月奖励工资按当年12月份的基本工资发放。作为一般工作人员每月的基本工资大约2800元左右。年度考核优秀的职工还可以获得到,1500元的奖励。但是年度考核优秀的职工一般占单位在册在编人数的15%,每个单位每年也只有几个人年终考核优秀。有的地方还会发放目标考核奖,这笔奖金是根据各地的财力情况进行发放,有的县区每年发两三万不等。大多数的县区,由于没有资金,根本就没有发放年终目标考核奖。
第三,其他***待遇。由于现在各级对发放津补贴管得比较严格,很多单位己经不敢乱发津补贴了。很多单位都是按照工会的政策规定,每年对单位的职工发放2000元以内的慰问费,作为国家规定的法定***日和职工生日慰问。除此之外。公务员还享受公务用车补贴。这项补贴每月500元,单位扣取10%统筹用于公务出行比较多的职工,每月职工可以享受450元的公务用车补助。
从以上的公务员享受的工资及***待遇来看,作为县级的一般公务员,每年的工资及***待遇大概也就是在六万多一点。因此公务员的工资与金融机构或大型企业。如烟草公司、供电行业等相比,工资待遇还是比较低的。但是从整个社会收入层面来说,公务员的工资处于整个社会的中上水平。
作为一名在职公务员来聊一聊公务员的***待遇:
首先说一说公务员的工资。公务员的工资由基本工资和津贴构成,基本工资全国统一标准,津贴按各地区经济情况而定。本人为中部山区贫困县,科员津贴大概1700多,10年工龄基本工资大约为2000左右,另外科员的车补550左右,除去养老保险、公积金、医疗保险、职业年金等,到手工资3700左右。
其次说一说公务员的[_a***_]金。年终奖金的组成主要为绩效奖、综治奖、***生育奖、十三个月基本工资等,以本人所在中部县城为例,大概20000左右。
再来说一说其他***待遇。主要***为公积金,以本人所在中部县城为例,由财政每月补贴工资的6%,再由所在单位根据情况缴纳6%至12%不等。其他养老保险、医疗保险等已经趋向社会化,没有想象中的好。
综合起来,一般公务员的年收入为:3700×12+2000+3700×18%×12=72392元。在当今物价飞涨、生活成本之高的社会,这个收入只能算是中下等,勉强够生活。可见,公务员并没有大部分人认为的那么光鲜。
公务员的薪资待遇也是与工作年限挂钩的,不同年限不同职位薪资待遇当然不同,经济发展比较稳定地区,给予公务员的***待遇自然比较好。所以,无论退休前还是退休后,基本上和当地的经济水平挂钩,正科级退休人员拿8000元肯定是在发达地区,像我所在的城市,正科级实发工资也只是在5000元左右,退休后去掉岗位工作,也就4000元左右。
公务员退休金比社会平均水平高些是合理的,也是世界各国通行的做法。按照目前我国各地的实际情况,正科级退休金在4000-5000元是正常的。能到8000的,应该是少数经济发达的省份吧。
通过2020年税务局公布的数据可以知道:月收入5千元的人数还达不到1亿人次。那么公务员退休能拿到8000元的退休金,在国内任何一个城市都可以说是相当高了,更何况正常情况下退休的人基本上有房、儿女也都成家立业了,大项支出基本没有了,可以说是过上了衣食无忧、安享晚年的幸福生活了。
不同省份不同系统差别都很大。但总体来说优点是收入稳定,比如这次疫情,体制内的薪资基本不受影响,而大部分民营私企就遭遇重大危机。社会上对体制内人员社会地位评价总体是不错的。也看个人的想法,年轻想折腾不求安逸的话就另说。辅导机构很多华图中公等等,网上可以多做比较
大学毕业前夕,我手里握着几个录用单位的通知书,可以去做人力***部的培训专员,可以去一家社会公益机构当码字员,当然也可以成为一名小公务员,工资、社会地位、***待遇的“此消彼长”让我犹豫不决。父母的意见一如既往的一致:公务员。他们定义好的职业只有一个标准:稳定。由此我开始了我的公务员之路。
入职前,脑中对公务员的定义无非是:清闲、喝茶报纸一整天。踏入办公室后,一切和想像的截然不同。这一年里,我需要打扫卫生,端茶倒水,填报各类表格,整理各种文件,汇总各地数据……总之除了写材料上不了手之外,都干过,刚入职第三天加班到凌晨三点半;入职一个月后的国庆长***1天没有休息,下乡钉牌匾、整理资料,因为国庆后有大领导来视察……诸如此类,加班是日常便饭,此刻是周末晚上八点半,我还在单位加班中,不知道要忙到几点。
这一年里,我成了小县城和大城市之间往来的常客,加班时间占节***日时间的一半,长期睡眠不足让我有了轻微的神经质(个人感觉)。
这一年里我发现工资还没有上大学时父母给的零用钱多,这份工作的报酬只能带给你温饱。
同学聚会说起各自工作感受,大伙都说:“你不会是毕业没找到工作,就骗我们是公务员吧。怎么和想像的那么不一样?”是啊,何止大伙,我也常想,现在这个让我整天加班、工作繁多、工资不高、***没有的工作除了稳定外,还有什么能说明它是一份让很多人梦寐以求的公务员工作?
这就是我的公务员第一年,和很多公务员一样,和很多人想像的不太一样。我的体会是:它就是一份普普通通的工作而已,你去努力,然后获得报酬,学到本领。如果你预期很高,它会让你失望;如果你预期很糟,它会让你惊喜。无论怎样,它只是一份工作而已。
在成长的路上,我不知道要喝多少碗心灵鸡汤才能补回我熬夜过多伤害了的身体,午后小憩成了奢望,按时下班当成惊喜,如果上天重新给我一个机会,我会………………
给大家分享几张下乡时拍的照片吧,苦中作乐
到此,以上就是小编对于公务员最高的待遇是的问题就介绍到这了,希望介绍关于公务员最高的待遇是的3点解答对大家有用。
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