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公务员待遇25万,公务员待遇25万怎么样

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于公务员待遇25万的问题,于是小编就整理了4个相关介绍公务员待遇25万的解答,让我们一起看看吧。

  1. 广东粤东西北乡镇公务员工资有多少?怎么样?
  2. 海南省公务员待遇怎么样,一个月工资有多少?
  3. 牡丹江公务员工资待遇如何?
  4. 成都公务员待遇好吗?

广东粤东西北乡镇公务员工资有多少?怎么样?

个人基本工资情况

本人是粤北韶关下辖的乡镇公务员,2008年参加工作,目前工龄13年,一级科员。2014年考入公务员时工资不到4000块,目前2021到手工资接近6000,这里包含了乡镇补贴500元。到不了手的住房公积金个人部分700元,单位部分700元。合计1400元左右每年可以按租房提取一次公积金4800元。中秋节和过年各发一袋米,一桶油。年终有13个月工资,相当于一个月的基本工资不到3000元,每年的绩效奖大约14000,如果科级以上领导班子16000左右。每年计生奖大约3000元左右,但是我们这个镇因为没有钱,所以这几年都没有发。大概就是这个数据

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(图片来源网络,侵删)

各地存在的一些差异

这个是我们本地的情况,当然不同的乡镇会有不同的差异,主要的差距在年终绩效奖这一方面,我所知道的韶关市其他县市,年终绩效奖高的话能到20000左右,其他工资方面的差距就不在了解,应该情况比较接近。目前工资基本都是从2012年开始往逐年提高的,2012年之前领导干部公务员的工资也都只有2000左右,现在工龄长,级别高的接近万元。各县区之间年工资差距应该在万元以内

需要考虑的一些实际问题

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(图片来源网络,侵删)

讲完工资,你得考虑一些其他的实际问题,乡镇公务员的要求特别多,现在乡镇公务员招考都会要求五年基层服务,也就是五年内不能调动,如果是外地人要考虑清楚,做好长期的准备。而且乡镇公务员的工作都特别的多特别复杂,可以在各大论坛去了解一下,当然公务员也是目前最热门的工作首选。既然下定决心要考,就加油努力吧!

说工资待遇之前,我奉劝各位不到万不得已,千万不要考乡镇公务员。

从冬季到春节,要严抓防灭火工作,取消休假;夏季,要开展三防工作,取消请休***;秋季,要准备乡村振兴年度大考,取消请休***……这只是乡镇工作的冰山一角!

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更有“全员皆兵”、“陪同式加班”的工作方式,躲不过取消休***,更躲不过“临场加班”。

广东省云浮市素来定位粤西湛江茂名、阳江、云浮四市之一,19年融湾开始多数文件将云浮市划为粤北。可以说我云浮市可以代表粤西北来交待一下乡镇公务员工资待遇。

本人云浮市县直一级科员,六年工龄,入职公务员满三年。

公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金

基本工资,由职务工资和职级工资构成,这是唯一全国统一的工资标准职务一级科员780,定级二十四级别五档次1618,基本工资总计2398。

值得注意的是根据职级工资规定职级工资两年提高一档次,五年提高一级别,乡镇编制定级比县级以上提高一档次工资,双学位提高一档次工资。

粤西,大陆最南端经济最好的县级市(LJ),教师10000多个,全部公务员3000多个,一级科员,工资3800,车补350,房补1000,公积金双边入账1400,今年发去年的绩效9000,年终计生奖3000多点,十三个月2700,就这么多,当地房价8000+,幼儿园每月最低600,幸亏房价4000+时买下了,这点收入,现在买不了。

广东公务员的工资在全国属于第一集团。其中,深广佛珠等地工资最高,无论市县机关还是乡镇公务员年收入平均基本上都在25万+,多数超过30万。粤西北的韶关、清远、肇庆工资相对要低一档,市县两级机关普通科员的年收入大概是15-18万之间,全包,科级20万+,处级25到30万之间。这还是前几年的水准。当时,肇庆有个代表团来本地考察,谈起工资待遇,人家说了这个概数,而那时我们的工资待遇普通科员只有八九万(全包),科级十万上下,副处在十二三万之间,正处也不过十五万左右,差距不是一点点。本地这两年有好几个单位的公务员通过遴选去了广东,拿到工资的时候无不感叹曾经劳动价值的低廉,尽管去了以后要面对高房价、高生活成本,他们中很多人还是觉得自己选择是对的,毕竟可支配的收入多了,有盼头。如果题主考上了粤西北地区的公务员,千万不要犹豫,一个字:去!

海南省公务员待遇怎么样,一个月工资有多少?

一个月8000元,在海南公务员,海南政策比较优越化,比其它城市,在经济方面,税收政策。都低与其它城市,海南城市是一个旅游的景点城市,考[_a***_]分数比较低,在海南生活比较适合

海南省,简称“琼”,是我国最南端的省级行政 ,省会海口,是中国的经济特区、自由贸易试验区。海南省陆地总面积3.54万平方公里,其中海南岛3.39万平方公里,海域面积约200万平方公里。截至2019年末,海南省辖4个地级市,5个县级市、4个县、6个自治县常住人口1008.12万人(第七次全国人口普查)。2020年,海南省地区生产总值5532.39亿元。

从上面的数据可以看到,海南省是一个经济弱省,但好在其人口数量也较少,还是***用省直管县的管理构架,所以公务员相对来说要少一些。海南省公务员的每月工资待遇还算不错,但年终绩效奖不高,也只是近几年才开始发放。举几个例子。

公务员甲:年龄40岁,任四级主任科员11年,目前其职务工资940元,级别工资2011元,特区津补贴660元,工作性津贴1320元,生活补贴1985元,独生子女费100元,公务交通补贴650元,其他补贴610元,高温补贴300元(4-10月才有)。合计应发工资8576元,扣除个人公积金***8元,个人医疗保险144元,个人养老保险576元,个人职业年金288元,实发工资6590元。年终绩效奖是按照单位的考核等次以及个人工资标准来核定的,一般良好的单位是个人工资的三倍。其年终绩效考核奖大概是24,000元左右。

公务员乙:年龄48岁,正科级14年,现在是正科领导职务。目前其职务工资1260元,级别工资2447元,特区津补贴1060元,工作性津贴1460元,生活补贴2195元,独生子女费100元,公务交通补贴650元,其他补贴610元,高温补贴300元(4-10月才有)。合计应发工资10082元,扣除个人公积金1174元,个人医疗保险177元,个人养老保险706元,个人职业年金353元,实发工资7672元。年终绩效考核奖按照考核良好计算,大概是28,000元左右。

公务员丙:年龄39岁,现在任副处领导职务2年。目前其职务工资1630元,级别工资2048元,特区津补贴720元,工作性津贴1620元,生活补贴2425元,公务交通补贴940元,其他补贴710元,高温补贴300元(4-10月才有)。合计应发工资10393元,扣除个人公积金1292元,个人医疗保险176元,个人养老保险704元,个人职业年金352元,实发工资7868元。年终绩效考核奖按照考核良好计算,大概是29,000元左右。

以上就是海南省某地级市公务员副科级、正科级和副处级三个级别的大概工资待遇情况,因为公务员工资不仅与职务职级有关,还与工龄和任职年限等有关系,以上的例子提供参考。海南其他各市县公务员待遇基本上也差不多。

总体来看,海南公务员每月发到手的工资还算不错,可能比其他地方多出了几百上千元的特区津贴,高温补贴每年也可以拿10个月,这是热带地区特有。但海南公务员的年终绩效考核奖,在全国范围内应该算是比较低的,不和发达地区相比,就拿江西省来说,江西省公务员各类考核奖应该在5个月以上。

牡丹江公务员工资待遇如何?

牡丹江正科级市直机关公务员,25年工龄,每月到手工资4300多一点,不含车补。因为车补不算工资收入,虽然市直机关把车补与工资一起打入工资卡,但是不能算是工资。因此,我猜猜牡丹江公务员工资可能是全国之最。有比这个标准低的地方吗?

我是辽宁的,但是有黑龙江省同学现在在牡丹江市直属于区委单位,10年工龄,开到手四千多,不算工龄,几乎没有绩效他这部门,但属于特殊部门有补贴,有些季节性取暖补贴,其他就是险金那些,就这些水平

成都公务员待遇好吗?

据了解是这样的:市级机关的公务员,正处级别干部25万左右,副处21万左右,科级16至18万,当然这是加了公积金(双边)的,除此之外,吃饭“121”即早饭1元,中饭2元,晚饭1元,另每年有工会补贴2100元。相比省上,同级别多3至4万元。当然,民警,法检两院,纪委的还有多一点,有比如警衔,办案等补贴。

区市县的和街道乡镇的肯定又要多一点,因为属于基层,工作比较辛苦,薪酬要倾斜。主要体现在目标绩效上面,同级别比市上的要高3至6或7万。排在前面的有高新、天府、双流、东部新区等。

到此,以上就是小编对于公务员待遇25万的问题就介绍到这了,希望介绍关于公务员待遇25万的4点解答对大家有用。