公务员哪个岗位稳定,公务员哪个岗位稳定些

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于公务员哪个岗位稳定的问题，于是小编就整理了2个相关介绍公务员哪个岗位稳定的解答，让我们一起看看吧。

1. 九种公务员职业能力重要性排序？
2. 我想当警察，警察的公务员考试有多难？竞争比例多少？

九种公务员职业能力重要性排序？

政治鉴别能力、依法行政能力、公共服务能力、调查研究能力、学习能力、沟通协调能力、创新能力、应对突发***能力和心理调适能力。 公务员能力是指公务员能够履行公共行政职能、胜任岗位责任而必须具备的人格素质，包括一定的认知水平，也包括价值观、态度、自我形象、社会动机等个性品质。其具体含义可以从以下几个方面理解: 一是公务员能力的构成受公共行政环境、公共行政职能、公共行政体制公共行政机制等许多因素的影响。 二是公务员能力要求主要由公共行政职能所决定。 三是公务员能力包括认知能力和社会适应能力。认知能力用于分析解决问题，是完成工作任务的基础，智商是反映认知能力的重要指标。社会适应能力反映的是适应社会的能力以及自我调适的能力。

1.政治素质。政治素质是公务员应当具备的最基本的素质。作为一名公务员，应树立远大的共产主义理想，坚定正确的政治方向；要始终坚持全心全意为人民服务的宗旨，把密切联系群众摆在突出位置，维护人民群众的利益；要发扬求真务实的工作作风，解放思想，实事求是，一切从实际出发，勇于开拓进取；要模范遵纪守法，树立清正廉洁的公仆形象。

2.知识和智力素质。公务员应具备的知识有两部分：专业知识和相关知识。专业知识包括本专业的基础理论、专业知识等。相关知识包括相近或交叉专业的有关知识。公务员在日常工作中还应当深入观察、分析和解决问题，丰富自己的知识储备。较高的智力素质也是公务员的基本要求，公务员应当具备深厚的观察力、思考力、记忆力和想象力。

3.心理和身体素质。公务员的心理素质，即公务员在某种环境的作用下所形成的心理倾向，包括情绪的稳定性、心理的自我调适等。身体素质，即公务员的体力与精力能够适应外部环境的各种变化。

我想当警察，警察的公务员考试有多难？竞争比例多少？

想当警察，首要条件必须是科班出身。也就是说必须要警察学院毕业。参加联考，然后正式成为国家公务员人民警察。也就是说，你如果能考上警校。做警察的概率就可以说90%以上！

要么你现在就是公务员公安局，如果有选调的话你就可以报考！

要么那你就是部队干部转业！把你分配到公安局！除此之外应该没有其他办法！加油吧，祝你早日圆梦！

警察首先要考虑你的身体情况，警察对体能和视力都有特殊要求，感觉达不到就速速放弃吧。

其次关于竞争比例问题，这要看你考哪个层次的，省市县层面的，比例都不小，但是如果你是报考监狱或者基层派出所，一般竞争会小很多。

人民警察的考试与公务员考试公共科目都是行政职业能力测验和申论两科，但是人民警察会有多一项体能测试，至于考试难度多难，这个也是因人而异。竞争比例也会不同，得根据多方面因素考量，专业限制、学历限制、户籍限制等等因素，但是无论限制多少，人民警察岗位的竞争相对其他岗位竞争比较小。

希望能帮到你

考公务员来大树，我们能考就能教你考——大树教育

公安岗好考，进面分数低，一般看看书刷刷题就进面了，没有其他岗位分数高，我考了一次，高了进面30分，但是我不符合，被刷掉了，只能报其他岗了，唉～其他岗分数太高了，我笔试占不到优势

到此，以上就是小编对于公务员哪个岗位稳定的问题就介绍到这了，希望介绍关于公务员哪个岗位稳定的2点解答对大家有用。