公务员新招录待遇,公务员新招录待遇怎么样

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于公务员新招录待遇的问题，于是小编就整理了3个相关介绍公务员新招录待遇的解答，让我们一起看看吧。

1. 招聘、招录、聘用在待遇上有什么区别？
2. 普通公务员大概一个月多少工资？
3. 部委公务员待遇如何？

招聘、招录、聘用在待遇上有什么区别？

招聘一般是企业和事业单位招工作人员。

招录一般是国家机关招录公务员。

聘用一般是企事业单位聘用管理人员和专业技术人员，现在随着***公共管理职能的需要，也开始聘用一些专业技术人员了，叫聘用制公务员。

招聘、聘用的对象一般是签劳动合同，不按照公务员法管理，其本质也就是合同工。

招录一般是录用公务员，按照公务员法管理，纳入国家行政编制！

普通公务员大概一个月多少工资？

办事人员2800元

公务员的工资是分为四大类：一是基本工资，二是津贴，三是补贴，四是奖金。

办事员工作三周年按科员工资对待，科员工资五年按副科级对待，副科级十周年按正科级对待，正科级十周年按副处级对待，副处级十周年按正处级对待，正县级十五周年按副厅级对待，副厅级二十周年按正厅级对待。

初次改革以累计年限对应的职务待遇确定基本工资，还有就是公务员的工龄奖一年是60元，按照传统以虚年计算，每月和工资一起发放，三年一调整，除此之外还有节***日各项福利，带薪休假等。

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工资也许是衡量工作好坏的一个标准，但是不一定是衡量一份工作价值性的体现。公务员的价值还是体现在长期，国家发行的***政策，公务员单位肯定是第一个先享受，并且你可以比别人优先知道国家政策，这些讯息的价值，难道就不是另外一种财富吗!

部委公务员待遇如何？

一、北京户口

北京户口是最直接的收益，所有国家部委公务员户口进京无指标限制，如果没有房子就可以先挂在部委集体户上，配偶子女均可随调进京落户，孩子自然也可以在北京上学、高考。实话实说，北京高考确有优势！

二、住房保障

国家部委大多有住房保障，刚入职的公务员一般至少能有一间宿舍住，租金很低，一般一个月只有几百元。拖家带口的很多能够住上部委提供的周转房，往往是一居室或小两居，一个月租金一两千元，比从市场上租房便宜很多。同时，国管局一直在盖保障房，虽然没有产权，但是购买价格很低，大多只有附近市场价的五分之一到十分之一。

三、工资待遇

国家部委公务员工资不高是很多内行人都知道的。实话实说，截至2020年，国家部委主任科员8000左右，处长10000左右，司局长根据资历11000-13000左右。很多人说，这个工资非常高了，但是抛开地域说收入高低都是耍流氓，北京市2019年非私平均工资是145766元，即月均12147元。一个部委没有多少司局长，也就是说部委公务员平均工资远达不到北京市平均工资。

关于国家部委公务员的工资待遇，看过网上一个真实的案例。重点大学硕士毕业进入某部当公务员，试用期工资到手5800，公积金两边加起来共1600。试用期转正后定副科到手6700多，公积金两边合计两千出头，另有等量的房补或补充公积金。年底十三薪（基本工资），考核[_a***_]3到5万不等。除此之外，逢年过节没有其他现金奖励，一年有一两千的工会***，以实物形式发放。年收入算上公积金等总共十七八万左右。这是副科起步阶段公务员的水平，相对于北京的房价，属于一般的水平，不过随着级别的提升，工资会有一定的上涨，总体来说超过20万+是很正常的事情。

相比工资待遇，部委公务员最具吸引力的是还有几个方面的***：

一是户口。进入部委公务员，都能解决北京户口，这是比较值钱的一个***。

二是住宿。很多部委有住宿，有的没有。有住宿的基本上象征缴纳一些房租，相比外面动辄几千的房租，可以减少一大笔开支。而且，在部委工作基本上都有***房的买房指标，比外面市场价起码便宜一半，不过一般都要排队，且都是按级别论资排辈，想要等到***房，需要一定的时间。这个过程会非常艰辛。可一旦等到了，以后压力就会小很多。

在工作上，部委工作朝九晚五，不会特别累。级别在处级以下基本上到点就提，比基层部门要快很多。总体来看，部委公务员工资待遇马马虎虎，相对北京的房价物价，短期没有优势，胜在长期稳定。

到此，以上就是小编对于公务员新招录待遇的问题就介绍到这了，希望介绍关于公务员新招录待遇的3点解答对大家有用。