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体制内还是蛮看中学历的。
原因是从新公务员录用情况来看,高学历确实能占到一定的优势。比如可以报考的岗位更多,报考的岗位待遇相对更好,因为一般要求高学历的岗位往往都是中央国家机或者大城市,一旦考取,不用从基层开始做起,起点比其他公务员高很多。
但是,既然进入行政体制内,要看的可不仅仅是这一点工资待遇和职级,还要看他的晋升空间和发展前途,这个可比工资待遇和职级更加的重要。
当今社会不管是体制内还是体制外,都是很看重学历的。体制内的单位很多,比如高等院校、医院、国企,行政事业单位等等。高等院校。体制内的单位每年都对应届毕业生进行招聘或通过公务员、事业单位招考;还不间断的进行社会招聘,招聘学历的要求都要全日制本科以上,高等学校的老师还必须博士以上的学历。
一般情况下,公务员调任要求大学本科以上学历。就看具体的岗位而言,有些地方具体有些岗位也不需要那么高。有些岗位只是需要大学本科学历以上就可以了,还有的要求中专学历的公务员,也可以破格任用?没有规定全部是本科研究生博士以上。
在开展公务员调任工作的过程中,对调任人员的学历要求一般是:调入中央机关、省级机关任职的,应当具有大学本科以上文化程度;调入市(地)级以下机关任职的,应当具有大学专科以上文化程度。
也就是说,调任的学历要求是与自己所要调任单位的级别紧密相关的,暨调任的单位级别越高,调任的学历要求也就越严。
公务员招考分国考和地方招考两部分,招考国家公务员,主要是中央国家机关工作的公务员,报考条件要求非常高,多数职位要求研究生学历以上,要考上非常难,可谓是千军万马独木桥。
省级以下招考地方公务员,要求学历一般在本科学历以上,工作环境最差的属乡镇工作公务员,存在工作最苦最累,直接面对群众,待遇最差,但能考上乡镇级公务员也是非常难的,一个职位也是几十甚至上百人报考,现在的大学毕业学生就业太难了。至于普高学生,根本没有资格报考公务员了。
公务员除事业工勤岗位外,都限制学历。公务员是行使公权力,为公众服务的职业,必须要有一定的写作能力和说服能力,要能熟练掌握国家政策,因此要求有本科以上学历,并通过笔试和面视合格后录用为公务员。
当然对公务员队伍中的工勤人员,文化要求就没那么高,一般要求专科以上学历!
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