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答:邮政公务员待遇比较正常,享受国家国企职工待遇,工资基本工资加奖金,五险一金,邮政属于中央企业,内部又分设邮政储蓄银行,报刊发行,邮寄快递等业务,职工待遇也很一般。
邮政管理局的事少,钱一般,社会地位存在感低,但是待遇跟事业单位比起来,上限高些。
而且这个岗位是绝无仅有的不限专业、不限工作经历、不限党员或共青团员、不限应届生。但邮政管理局这个单位不如市属委办局,业务相对单纯,和别的单位沟通交流也都一般,不算很多,上升晋升渠道也比较窄
1待遇参照其他中直机关 如果地方财政雄厚 你在中直机关倒不如在地方机关 因为中直机关待遇全国都差不多 有中央财政统一发放 工资透明后基本上是死工资 科员第一年也就3K上下 单位成立没几年 个别省只有省邮政管理局 地市不少还挂着邮政局的牌子 这么一说你就知了吧
2至于你的职位别太较真儿,不少单位都是进去后实习期在一线岗位,实习过后哪需要就给你调哪去了,自己做不了主
不是。
中国邮政是国企,薪酬分配与事业单位不同,除了基本工资之外,还会有其他绩效。说白了,就是会有一些任务,完成了,绩效就多一些,没完成,就少一些,甚至会没有。企业会根据自己的经营情况,年终有一定的奖励。
邮政管理局属于行政单位,垂直管理,是邮政业务的行政监管部门,在中央属于交通运输部部门管理单位,副部级。
邮政管理局不同于我们常说的邮局,邮局是原邮政行业政企不分产物,2006年成立将原邮政局邮政监管、准入、安全监督等行政职责划出成立邮政管理局,将邮务、金融、速递等企业职能***成立邮政总公司。
现在人们所说的邮局其实就是邮政快递、邮政银行,这些企业员工工资实现绩效化管理,多劳多得,邮政储蓄银行相比较邮政银行和邮政公司工资活性较大,邮政公司正式工工资相对稳定。
目前全国有31个省级邮政管理局,332和州、市邮政管理局,25个邮政监管派出机构,他们员工叫干部职工,执行的是国家公务员标准,国家公务员工资在中西部地区是远高于地方公务员的,在东南沿海,国家公务员工资一般低于当地公务员。
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