公务员辞职医疗待遇,公务员辞职医疗待遇怎么算

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于公务员辞职医疗待遇的问题，于是小编就整理了3个相关介绍公务员辞职医疗待遇的解答，让我们一起看看吧。

1. 公务员辞职时医保要交多少年？
2. 公务员主动辞职补偿最新标准？
3. 辞职的公务员有退休金吗？

公务员辞职时医保要交多少年？

公务员辞职以后的视同缴费年限，除了具有养老保险的缴费年限以外，医疗保险同样需要计算为视同缴费年限。

比如辞职前公务员有20年的工龄，那么这20年工龄不但是养老保险的缴费年限，也是医疗保险的视同缴费年限，医疗保险的视同缴费年限，同样和医疗保险的实际缴费年限累计计算为医疗保险的累计缴费年限。在办理养老退休时，只要医疗保险的视同缴费年限和实际缴费年限累计达到当地***规定的累计缴费年限，仍然可以终身享受医疗保险待遇。但是医疗保险具有视同缴费年限的人员，很多地方还要规定实际缴费年限必须达到10年，对于视同缴费年限和实际缴费年限累计达到规定的缴费年限，但是实际缴费年限不足10年的，在办理退休时仍然需要补缴医疗保险费用。

公务员主动辞职补偿最新标准？

1、公务员辞职的，没有补偿金。

2、《中华人民共和国公务员法》

第八十五条

    公务员辞去公职，应当向任免机关提出书面申请。任免机关应当自接到申请之日起三十日内予以审批，其中对领导成员辞去公职的申请，应当自接到申请之日起九十日内予以审批

《公务员法》中没有规定补偿金，但按程序辞职的公务员可以领取辞退费或者根据国家有关规定享受失业保险。无论是员工,还是单位人资,很大部分人都认为劳动者主动提出辞职的,公司都无需支付经济补偿。

《中华人民共和国公务员法》

第八十条，公务员辞去公职，应当向任免机关提出书面申请。任免机关应当自接到申请之日起三十日内予以审批，其中对领导成员辞去公职的申请，应当自接到申请之日起九十日内予以审批。

辞职的公务员有退休金吗？

跟辞不辞职没关系，社保要累计交够15年，辞了职以后下个单位或者个人继续缴纳就行，但是公务员和企业个人缴纳社保退休金计算方式不太一样，之前从事业单位辞职前，我知道的是工龄30年以上按退休前工资90%发，不满好像按80%发，因此，我认为辞职了以后的退休金一般情况下比不过公务员。

按照***出台的政策和批复，如果公务员辞职了，养老金是按照辞职前在原单位的连续工龄的工作年限为视同缴费的年限，如果是再就业了公务员，虽然不再是公务员的身份，但是根据换算的养老金缴费年限是可以去当地的社保局办理继续缴纳社会保险。

公务员十五年辞退是否有退休金要看养老保险缴纳年限是否满十五年，如果满了十五年就有退休金，即使是被辞退也不影响享受退休金，如果没有满十五年就不能享受退休金，但是可以通过再就业交满十五年后享有退休金。

分情况吧，公务员辞职后，符合退休金领取条件可以领取退休金。退休金领取条件：参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满15年的，就可以按月领取基本养老金。

法律依据：

《***院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

《中华人民共和国社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照***院规定享受相应的养老保险待遇。

到此，以上就是小编对于公务员辞职医疗待遇的问题就介绍到这了，希望介绍关于公务员辞职医疗待遇的3点解答对大家有用。