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公务员生育险待遇,公务员生育险待遇标准

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于公务员生育待遇问题,于是小编就整理了4个相关介绍公务员生育险待遇的解答,让我们一起看看吧。

  1. 公务员生育津贴有多少?
  2. 公务员生育津贴领取条件?
  3. 公务员有生育津贴吗?
  4. 公务员生孩子有生育津贴吗?

公务员生育津贴有多少?

生育津贴的本质就是生育期间的工资(顺产98、剖宫产113 (大概是这样))计算公式是:月工资÷30×98或月工资÷30×113。

如果生育期间单位发了工资,那么生育保险核定生育津贴的钱归单位,如果企业停发了那么生育保险核定的待遇必须交给个人,如果单位发的没有核定待遇多,要给职工补差。

公务员生育险待遇,公务员生育险待遇标准
(图片来源网络,侵删)

公务员生育津贴领取条件

(1)参保职工分娩前生育保险连续缴费满9个月的,其生育津贴由生育保险基金支付。

(2)分娩之日前连续缴费不足9个月的,其生育津贴由用人单位支付。参保职工分娩前连续缴费不足9个月,分娩之后连续缴费满12个月的,职工的生育津贴由生育保险基金予以补支。补支标准为申报领取津贴之月,用人单位职工月缴费平均工资除以30天再乘以产假天数。

公务员有生育津贴吗?

公务员没有生育保险。但参加了公务员医疗补助的因生育发生的医疗费,可按现行***生育政策规定的待遇,纳入公务员医疗补助范围予以解决。

公务员生育险待遇,公务员生育险待遇标准
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单位属于全额拨款性质的,没有缴纳生育保险,不享受生育报销,生产费用有单位内部福利规定解决;单位性质属于自收自支并且缴纳了生育保险的,可正常享受生育保险待遇。

公务员生孩子有生育津贴吗?

公务员没有生育保险。但参加了公务员医疗补助的因生育发生的医疗费,可按现行***生育政策规定的待遇,纳入公务员医疗补助范围予以解决。

单位属于全额拨款性质的,没有缴纳生育保险,不享受生育报销,生产费用有单位内部***规定解决;单位性质属于自收自支并且缴纳了生育保险的,可正常享受生育保险待遇。

公务员生育险待遇,公务员生育险待遇标准
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机关事业单位和辖区内市属机关事业单位等均应按照本通知要求参加生育保险,为本单位全体职工(含非在编人员,以下同)缴纳生育保险费,所缴纳的生育保险费按原经费渠道解决。因此公务员和企业职工一样享有生育补贴,目前的公务员生育补贴包括生育医疗费用、一次性分娩营养补助费以及一次性补贴,而且根据准妈妈的个人情况,其相应上文生育津贴也会发生变化。

到此,以上就是小编对于公务员生育险待遇的问题就介绍到这了,希望介绍关于公务员生育险待遇的4点解答对大家有用。