大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于殡葬公务员岗位的问题,于是小编就整理了2个相关介绍殡葬公务员岗位的解答,让我们一起看看吧。
退休公务员病逝后有丧葬补助金及抚恤金,一般为20个月的本人的工资。事业单位退休人员死亡后,国家会发给一次性抚恤金和丧葬费。自2011年8月1日起,国家机关工作人员及离退休人员死亡,一次性抚恤金发放标准调整为:病故的,为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费。发放一次性抚恤金所需经费仍按现行渠道解决。
第四条 工资支付主要包括:工资支付项目、工资支付水平、工资支付形式、工资支付对象、工资支付时间以及特殊情况下的工资支付。
第五条 工资应当以法定货币支付。不得以实物及有价证券替代货币支付。
第六条 用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时,可由其亲属或委托他人代领。
用人单位可委托银行代发工资。
叫公务员抚恤金。事业单位的发放标准还是遵照2008年的政策规定:标准为本人生前20个月基本工资或基本离退休费。
抚恤金是发给伤残人员或死者家属的费用。抚恤金是国家按照相关规定对特殊人员抚慰(抚慰包括精神抚慰和物质抚慰等)和经济补偿。享受抚恤金的人,必须符合两个条件:一是死者的直系亲属,二是这些亲属主要依靠死者生前扶养。这两个条件必须同时具备,缺一不可。
退休公务员死亡后,发放的钱有两部分。一部分是其月退休工资 40个月,但仅仅是基础工资。另一部分是死亡抚恤金,4万左右。
比方说,生前公务员退休工资8000一个月,这个8000是由多个项目组成的,其中一个就是基础工资。如果他基础工资是3000,那么3000 40,是12万。而不是8000 40。
公务员死后40个月补偿叫抚恤金,自2006年7月1日起,国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金的计发办法为:
(一)国家机关在职工作人员死亡,一次性抚恤金按本人生前最后一个月基本工资为基数计发。其中:
2、机关技术工人,为本人岗位工资和技术等级(职务)工资之和;
3、 机关普通工人,为本人岗位工资。
(二)国家机关离退休人员死亡,一次性抚恤金按本人生前最后一个月享受的国家规定的基本离退休费为基数计发。
1、离退休人员为本人基本离退休费,即本人离退休时计发的基本离退休费和本人离退休后历次按国家规定增加的基本离退休费之和;
2、 按照《***院关于颁发〈***院关于安置老弱病残干部的暂行办法〉和〈***院关于工人退休、退职的暂行办法〉的通知》(国发[1***8]104号)规定办理退职的
人员为本人基本退职生活费,即本人退职时计发的基本退职生活费和本人退职后历次按国家规定增加的基本退职生活费之和。
你好,看到这个问题,本身自己在殡仪馆上班,也了解乡镇公务员的情况,可以说几点供你参考选择。
第一,从性质来说,殡葬管理处是民政下属事业单位,很多地方和殡仪馆是两块牌子一套人马,当然也有区别,有的地方已经名存实亡(比如小县城),有些地方(尤其在地级市,省会城市)和殡仪馆合在一起办公,负责当地的殡葬管理和服务工作,包括殡仪馆和公墓。还有就是对职工队伍的思想教育和业务培训,加强行业作风建设等等,如果岗位没说是殡葬一线人员,就不需要从事火化,化妆,接待等和遗体接触的工作。乡镇公务员也分情况,有的县级乡镇和市区乡镇,不过乡镇事务繁琐,压力较大,但是乡镇也有事业性质和合同性质,公务员身份占比不多,有一定权力,身份和名声好听。
二,从待遇来看,其实差不多,很多说殡葬待遇好,其实不然,同和公务员比,如果同是一个城市,[_a***_]公务员高,和当地财政经济水平有关系的。
三,从职业前景来看
殡葬管理处,不出意外一直干到退休,或者被借调到民政局机关,职位做到正股都危险,乡镇公务员的话,如果你年轻,学历高,能力强,水平高,前途很光明。四,综合分析
1,如果是市区乡镇公务员比地级市殡葬管理处好,起码待遇前景方面有优势。
2,如果你年轻有学历有能力有梦想,选择公务员,如果你年龄不小了,学历一般,欲望不大,殡葬管理处可以干到老,认真服务一个行业也会有所成绩。
3,但是如果特别偏远的乡镇,一定要有心里准备,有可能待遇比不上地级市殡葬管理处,而且离家远,一定要有充分的心里准备和做事业的决心。
希望我的回答可以作为参考,同时考上确实值得恭喜,希望你无论选择什么岗位,希望都可以为社会做出贡献。
———乔治啊爸去哪儿
到此,以上就是小编对于殡葬公务员岗位的问题就介绍到这了,希望介绍关于殡葬公务员岗位的2点解答对大家有用。
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