公务员岗位测评,公务员岗位测评指标体系

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于公务员岗位测评的问题，于是小编就整理了3个相关介绍公务员岗位测评的解答，让我们一起看看吧。

1. 公务员考的《综合素质测评》是考什么内容？
2. 公考行政多少分及格？
3. 公务员体测摸高女生标准？

公务员考的《综合素质测评》是考什么内容？

！ 综合素质测试即《综合知识与专业素质》，综合知识测试内容：政治理论、法律知识、管理知识、道德知识、语文知识和公文知识、经济知识、科技知识、历史知识、社会事业知识、时事政治与基本常识;专业素质测试内容：本专业必须了解和掌握的基本理论、基本知识和实际应用能力。

公务员考试主要是综合能力的测试，考时事、政治常识、法律常识以及基础自然科学知识，题型主要是：单选、多选以及材料作文。 公务员综合素质能力测验题型 （1）理解型。

比如，“如何理解科学发展观？“如何理解和谐社会？”

“谈谈你对以人为本的认识”等。

这类问题与国家大政方针有关，要考生对国家大政方针熟知并能结合报考职位流利地表达。

（2）消极型。

比如，“如何看待跑官现象？”

这类问题考生要站在***的立场上，***取客观的态度，实事求是地回答，切忌出现偏激、诽谤***的言辞。

客观指出不足，提出合理化建议，期待下一步完善。

（3）新生事物型。

比如，“房地产价格偏高，青年买房贷款，债务沉重，你怎么看待这一现象？”

公考行政多少分及格？

报考不同的部门及格分数线是不一样的。

1、报考中央机关综合管理类职位的合格分数线为:总分不低于105分，且行政职业能力测验不低于55分。

2、报考省级直属机构综合管理类职位的合格分数线为:总分不低于100分，且行政职业能力测验不低于55分。

3、报考市(地)级直属机构综合管理类和行政执法类职位的合格分数线为:总分不低于90分，且行政职业能力测验不低于50分。

4、报考县(区)级及以下直属机构综合管理类和行政执法类职位的合格分数线为:总分不低于85分，且行政职业能力测验不低于45分。 

公务员体测摸高女生标准？

公务员体能测试标准是针对报考人民警察职位发布的，是考生体能是否合格的依据。

具体标准有：

1.10米*4往返跑，30岁(含)以下，男生用时不低于13秒1，女生用时不低于14秒1;31岁(含)以上，男生用时不低于13秒4，女生用时不低于14秒4。

2.男生1000米长跑，30岁(含)以下用时不低于4分25秒，31岁(含)以上用时不低于4分35秒;女生800米长跑，30岁(含)以下用时不低于4分20秒，31岁(含)以上用时不低于4分30秒。

3.纵跳摸高，男生高度应不低于265厘米，女生高度应不低于230厘米。

到此，以上就是小编对于公务员岗位测评的问题就介绍到这了，希望介绍关于公务员岗位测评的3点解答对大家有用。