大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于公务员认定第一学历的问题,于是小编就整理了5个相关介绍公务员认定第一学历的解答,让我们一起看看吧。
可以。
你说的干部应该是指公务员或事业单位的领导职位。目前没有法律和规章规定第一学历非全日制不能提拔。
目前有的地方,为突显对人才的重视,提出第一学历全日制才能提拔的说法,这是不合理的,也是对非全日制的歧视。工作一段时间后,提拔干部更主要的是考察个人的工作能力,而非学历是否全日制。
确定事业单位工人与干部身份,主要渠道:
一、是通过劳动局以社会青年招入事业单位的,或临时工转正的,属于工人身份;
二、是通过公务员局或专业主管局(卫生局或教育局)招入事业单位的,属于干部身份。区别是,前者不具有高等教育学历,初中或高中或中专学历即可。后者是具备高等教育的大学毕业生
三、靠派遣证。派遣证就是你大学生干部身份的证明,***如某天你被提干时,这个就是你可以被提干的证明,因为你是干部身份。否则你就不能被提,因为你是工人。
给你定义的工人身份有待考证,因为你的毕业证是成教系列。可以向有关部门咨询。可以参考国家公务员管理规定。
事业单位管理岗怎么去医院?
干部身份确认,干部身份就要从源头抓起,源头追溯,从源头查找,一般情况下,从学校毕业后,通过考试比市面试政治审查,这些程序都通过了,入职时间在一定的范围之内,都是国家干部或者毕业的时候,是国家承认学历的,通过组织安排的
目前各级机关对新录用公务员任职定级的办法,是根据《新录用公务员任职定级规定》中组发[2008]20号来执行的,应届毕业生是按学历来定级,而原先具有工作经历的新录用公务员,一般按其资历和工龄来定级。
具体定级的依据和办法如下:一直接从各类学校毕业生中录用的、没有工作经历的公务员:1,高中和中专毕业生,任命为办事员,定为二十七级;2,大学专科毕业生,任命为科员,定为二十六级;3,大学本科毕业生、获得双学士学位的大学本科毕业生(含学制为六年以上的大学本科毕业生)、研究生班毕业和未获得硕士学位的研究生,任命为科员,定为二十五级;4,获得硕士学位的研究生,任命为副主任科员,定为二十四级;5,获得博士学位的研究生,任命为[_a***_]科员,定为二十二级。
二其他新录用的公务员:
一级警员,授予***警司警衔。
公安新招录的人民警察授予警衔会授予***警司,现在新度招录的警察最低都是大专及知以上学历,最低会知授予***警司,如果授衔前与工龄有8年,那么还可以授予二级警司。
确定告诉你,主要看招考的职位,如果招考的是主任科员以下职位,是可以按照四级主任科员定级,如果招考职位是科员以下,只能定二级科员。
我有一个朋友,就是考科员的岗位,定级给的是科员,给的工资是副主任科员的工资(职级改革前的事情了),后来4年后,提为副主任科员,套改是四级主任科员,现在是***主任科员。
另外如果所报考单位级别低,***如只是科级,那你就算是博士也不可能给你四级主任科员了,因为主任科员都是属于领导层了,很多县里的科长都还是股级呐。
头条网友真正做体制内人事工作的人很少,即使有网友答复,可能因地区不同,得到的结果也不同。
建议你直接咨询你报考单位的人事部门,如果他们的解释不能说服你,可以咨询人社局。
事关自己切身利益,一定要搞清楚、弄明白。
到此,以上就是小编对于公务员认定第一学历的问题就介绍到这了,希望介绍关于公务员认定第一学历的5点解答对大家有用。
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