公务员伪造学历的后果,公务员学历***处理

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于公务员伪造学历的后果的问题，于是小编就整理了2个相关介绍公务员伪造学历的后果的解答，让我们一起看看吧。

1. 公务员报考信息不真实会有什么惩罚？
2. 学历造假已干15年会被开除吗？

公务员报考信息不真实会有什么惩罚？

国考规定“考生有违纪违规和其他不诚信行为的，记入公务员录用考试诚信档案库，作为公务员录用考察的一项重要参考。”

以17年度国考为例，规定：“提供虚***报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照公务员录用考试***违规的有关规定处理。

报考公务员填写虚***信息,一经查实,会被取消录用资格,严重的话还可能计入个人诚信档案。 对于被记入诚信档案后,考生会面临惩罚,一般而言,考生在省考或者国考中有不诚信行为且记入在案后,将取消本次的录用资格,也会禁止在一定年限内参加该地的省考或国考。

并且值得一提的是,目前公务员考试诚信档案全国联网,这也预示着,考上公务员无故弃考者有可能会面临公务员考试全国禁考,将对自己未来的职业生涯造成损失

对提供虚***报考信息的报考者主要有以下两种处理方式。

1、直接取消报考资格。对于填报、提供虚***申请材料或虚***信息获取报考资格的报考者，由负责资格审查工作的招录机关或者公务员主管部门认定核实后，给予其取消本次报考资格的处理。

2、取消报考资格并记入诚信档案。对于存在恶意注册报名信息、扰乱报名秩序、伪造学历证明及其他有关材料骗取考试资格等***违规行为的报考者，由中央一级招录机关或者设区的市级以上公务员主管部门认定核实后，给予其取消本次报考资格的同时，并将该行为记入公务员考试录用诚信档案库，记录期限为5年。

学历造假已干15年会被开除吗？

学历***是一种严重的违法行为，如果被发现，可能会面临严重的后果，包括被开除。具体情况需要根据公司的规定、国家法律法规以及工作岗位的要求来决定。

如果您在工作中***，且已经持续了15年，建议您尽快向公司主动坦白，承认错误，并积极***取补救措施，以减轻可能面临的处罚。

如果公司发现您的行为，可能会***取相应的纪律处分，包括警告、降职、开除等措施。此外，根据国家法律法规，学历***也可能会面临罚款、行政处罚等法律后果。因此，建议您尽快***取措施，积极解决问题，避免可能的后果。

***学历工作了15年被发现用人单位可以直接开除该员工。因为学历***可以视为隐瞒关键信息，劳动合同可以视作无效。如果学校或者是用人单位发现了有使用***文凭学历的，甚至可以报警，对使用文凭者给予治安管理处罚。不同的单位对于学历文凭有着不同要求。对于国企、医院、教育机构等对于学历、工作经验的要求就十分苛刻，一旦被查出使用了***文凭***证书，使用者将受到严重的处分和警告。而一般的私有企业更加重视员工的技能，所以对于学历，工作的实际经验要求并不像医院国企那么高。同时不同单位有不同的制度和规定，这决定了单位将怎么处分使用***文凭者。

法律依据《治安管理处罚法》规定买卖或者使用伪造、变造的国家机关、人民团体、企业、事业单位或者其他组织的公文、证明文件的；处10ri以上15ri一下拘留；可以并处1000元以下罚款；情节较轻的，处5ri以上10ri以下拘留，可以并处500元以下罚款。

到此，以上就是小编对于公务员伪造学历的后果的问题就介绍到这了，希望介绍关于公务员伪造学历的后果的2点解答对大家有用。