***公务员待遇,***公务员待遇怎么样

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于***公务员待遇的问题，于是小编就整理了1个相关介绍***公务员待遇的解答，让我们一起看看吧。

1. 事业正科比公务员副科工资多多少？

事业正科比公务员副科工资多多少？

在市里同级别没差距，有些事业单位可能待遇还略好，公务员就算加上车补也多不到哪去，事业单位待遇好的是专业技术岗位，而不是行政岗。在县里，公务员身份待遇可能要好些，因为行政单位一般都是上级机关，油水多些。

这个问题是不是提反了？不是事业正科比公务员副科工资多多少，应该是少多少才对。

总有人提到公务员待遇，过去没有注意，看了一下，还真是有差距，而且还差的不少。

这里是大城市，工资就不做具体的比较。从大的方面来说，至少差一个档次以上的工资。公务员正科级要高于事业单位副处级的工资。公务员副科要高于事业正科级的工资。这里说的是总收入。因为除了基本工资，还有各种津贴补贴。

还有，在其他一些方面也不一样。例如，很多事业单位，经费并不是全额拨款，其他一部分需要自筹。如果筹不到，就会有问题。即便是参公管理单位也是如此。另外，在医疗方面，公务员的报销比例，也高于其他人。各种补助，都是事业单位可望而不可及的。

因此，才会出现每年考公务员都有上百万人报名，一个热门岗位几千人去争的现象。

事业单位正科工资，还真不一定比公务员副科工资高。事业单位管理人员的工资水平，普遍比公务员低一个档次，这个指的是同等条件下，比如年龄、学历、工龄等，如果这些条件相同，即使是事业人员是管理七级，也就是正科，公务员是副科，事业人员工资也会比公务员低。通常看工资单高的原因，并不是因为级别，而是因为提拔正科一般来讲，肯定要比副科工龄长，工资级别高，这样才会给人造成事业单位正科（管理七级）工资肯定比公务员副科高的***象。

事业单位中，如果履历什么的差不多的情况下，也只有专业技术人员的职称工资，才比公务员高或者持平，管理人员工资肯定比公务员低，工勤人员就更不用说了。如果管理人员实行“双肩挑”，执行职称工资，还真有可能工资比公务员更高一些。这是基本工资，公务员比事业人员还多了一个公车补贴，科级无论是正科级副科级，都是750元每月，这样一来，事业单位正科想比公务员副科高，就更难了。有些地方财政困难，年终奖、考核奖、精神文明奖等，也把事业人员排除在外，和公车补贴一样只有公务员有，这算下来差距就更大了。

因而事业单位即使任职正科（管理七级），如果剔除工龄因素造成的级别增长，真不一定工资收入就比公务员副科高。

事业正科其实就是事业单位管理岗七级，公务员副科包括乡科级副职和***主任科员和四级主任科员。事业正科和公务员副科的工资比较因地方不同而有所不同，也因个人的工龄、任职年限等等有关。我们这边个人条件基本相同的事业正科与公务员副科的工资待遇也基本相同。

举个实例。小李，1983年出生，硕士研究生学历，工龄13年，2020年晋升为管理岗七级。目前每月应发工资为7157元，扣公积金869元、个人医保138.74元，个人养老保险554.96元、个人失业保险费34.69元，扣职业年金277.48元，扣发合计1774.87元，实发工资5382.13元。因为事业单位工作人员的基础性绩效工资每月只发放70%，其余30%在考核合格后一次性发放。小李基础性绩效工资为2475元，所以其剩余30%的基础性绩效为2475/0.7×0.3=1061元，一年大概有12,732元。每年的绩效考核奖大概有25,000元左右。所以，小李全年总收入（包含公积金）=64,584+10,428+12,732+25,000=112,744元。

小张，1981年出生，本科毕业，因是军队转业干部，工龄比较长，有21年，现在是四级主任科员职级。小李2010年就晋升为副营职，也就是说任副科已经11年了，比小李任管理岗七级的时间要长很多。小张目前应发工资为8576元，扣发个人公积金***8元、个人医疗保险费143.94元、个人养老保险费575.76元、个人职业年金287.88元，合计扣发1[_a***_].58元，实发工资6590.42元。这里面包含独生子女费100元、公务交通补贴费650元，这个是小李没有的。小张还有年终一次性奖金，也就是一个月的基本工资，大概有3600元。每年的绩效考核奖大概有23,000元左右，这一项是要比事业单位管理岗七级的低。因为我们这边事业编制人员的绩效考核奖是参照公务员的平均数来配发的，所以同级别的事业编制人员和同级别的公务员绩效考核奖是基本相同的。所以，小张全年总收入（包含公积金）=79,085+3600+11,736+23,000=117,421元。

通过上面两个实例，我们可以看到，小张是公务员副科，四级主任科员，其全年总收入为117,421元，而小李是事业正科，单位管理岗七级，及全年总收入为112,744元，比小张还少了近5000元。这里面因为小张有独生子女费每月100元，全年就有1200元，而小李没有，这个严格说来不是工资的差距。另外就是因为小张工龄比较长，任副科的年限比较高，这也是总工资高于小李的原因。综合来看，如果两者个人情况相同，比如工作年限、任职年限，那么两者的工资差距将非常少。

到此，以上就是小编对于***公务员待遇的问题就介绍到这了，希望介绍关于***公务员待遇的1点解答对大家有用。