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公务员调动岗位要交社保吗,公务员调动岗位要交社保吗现在

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于公务员调动岗位要交社保吗的问题,于是小编就整理了3个相关介绍公务员调动岗位要交社保吗的解答,让我们一起看看吧。

  1. 集团内部调动需要迁移社保吗?
  2. 公务员进国有控股企业,聘用和调动有区别吗?另外社保、工龄怎么处理?
  3. 普通公务员可以跨市调动吗?

集团内部调动需要迁移社保吗?

需要的,集团内部不同单位在不同的地方如果你集团内部调动,那就说明你在集团内部更换了单位,只要你单位换了,那你的人事关系就需要变动,原单位离职,新单位入职,所以社保关系就需要迁移,如果你人事关系在集团外派的调动就不需要。

公务员进国有控股企业聘用和调动有区别吗?另外社保、工龄怎么处理?

聘用可以是临时性的,也可以是永久性的,临时性的话人事关系继续保留在原单位,以后还可以回来工作

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(图片来源网络,侵删)

调动的话就是永久性的了,所有关系都转到新单位,社保、工龄到原单位人事部门办理,并与新单位衔接。

普通公务员可以跨市调动吗?

根据《公务员法》和其他相关法律法规的规定,公务员可以跨市调动,但需要满足以下条件

1. 公务员应当符合跨地区调动的条件:即已经在原单位工作满三年,并取得为期两年以上任职资格

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(图片来源网络,侵删)

2. 跨市调动需要符合目标地区的招录条件:即目标地区应当有对应的职位空缺,并符合该职位的招聘条件。

3. 申请跨市调动需要经过原单位同意:公务员应当通过原单位提出书面调动申请,并经过原单位同意后,才能进行跨市调动。

4. 跨市调动需要经过考核和审批:跨市调动还需要经过目标地区的考核和审批,在获得目标地区的同意后,才能正式进入新单位工作。

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