大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于公务员考试岗位怎么选最好的问题,于是小编就整理了3个相关介绍公务员考试岗位怎么选最好的解答,让我们一起看看吧。
最近本地新一批的转业军官开始安置了,组织上根据各个单位的岗位情况,列出了一批空岗,根据转业军官的军龄、立功情况等条件进行积分,然后按照积分从高到低由他们自己选取岗位。
从这些转业军官选取岗位的情况,其实就可以看出目前公务员哪些部门会比较吃香!
最终,分数最高的那位***人员选了政协,排名第二的那位选了人大。
这个结果并不出乎大家的意料,因为两办、组织部等常委单位没有放出名额,那么相比其他市直单位,人大、政协就是目前最好的选择了。
而这种事情放在10年前是根本不可能发生的!
记得当时组织上有意提拔一个市直部门的实权科长到人大担任副处级领导,但是和那位科长谈话的时候,被科长给委婉拒绝了。
人大和政协虽然位列四套班子,但一直处于一个比较尴尬的地位,副处级领导的社会地位还不如很多市直部门的实权科长,所以即便是提拔很多的干部都不喜欢去。
但是随着八项规定的出台,这种情况已经有了很大的改观。
这些年财政局、住建局等***职能部门的权利虽然还在,但是手中的权利没那么好用了,同时权利越大意味着责任越大,各类的检查、问责让很多市直部门的工作人员的压力非常大,因此人大、政协的岗位变成很多人眼中的香饽饽。
人大、政协的单位级别高,市一级的人大、政协就是厅级单位,科级领导的职数非常多,退休前提拔到正科级是完全没有问题的,职级并行后退休前晋升到四调也很正常。
第一层次,公检法司。公安补贴很高,检察院法院员额的比一般公务员高40%,非员额的也有补贴,司法局有1200元司法补贴。这四个单位都挺好,权利也大。但是,政治前途一般,且工作压力很大,尤其是公安和***,经常加班加点的干,出现冤***错案还会被问责,风险很大!
第二层次,财政、发改、水利、电力、环保等部门。这些部门全力很大,管的事不少,福利待遇不错!
第三层次,办公室、各街道乡镇、组织部、审计等部门。这些部门又苦又累,5+2、白+黑是常事,待遇一般。
还有其他部门不说了,监狱***待遇不错!但是比较束缚人性,各有利弊吧!
公务员什么职位好点?
我在党政机关工作了三十多年,对公务员队伍的职位可以说是深知熟解。
公务员队伍里,在仕途上进步最快的职位是党政办公室和组织部的公务员,在这两、三个部门工作的公务员,那就是度金,俗话说得好:“近水楼台先得月”,办公厅人员经常服务于领导,组织部的工作是负责考查培养干部的部门。所以在这两个部门工作的公务员,少者一年多者两、三年,就可以得到领导的提拔重用。
想收入高,进公、检、法部门,公、检、法部门的公务员,有岗位津贴,还有各种类型的补助。据说在一、二线城市的公、检、法人员,每月能拿8000一10000元工资,年低还有奖金。一年下来能挣十五、六万元的可观收入。
想进有权有势的部门,就去人社局和财政局。这两个部门的工作人员,有权在人的工资***、财政预算方面多提供方便。所以找他们办事的人比较多。
总之以上这几个单位是我国公务员比较热门的职位,可以说是***向往的单位,这就看你的运气和造化了。
1、财政局
财政局负责地方的财政工作,***资金的使用都有掌控,权利很大,特别[_a***_]学财务的同学。财政局是所谓的财神爷,不管是再穷的地方,这个单位都能开出工资,你说单位好不好。
2、国税局
国家税务局简称国税局,国税局属于直属管理单位,待遇比地方高很多,而且比地方高一级别。执法权力较大,对企业和行业影响力强,需要专业知识。一般情况下国税的工作还是比较轻松的,但是一些基层的工作岗位需要和老百姓打交道还是比较忙的。总的来说国税局是大家心中的好单位,一般有亲戚在国税工作还是比较风光的。
3、发改委
发改委是行政编制,***拟定经济和社会发展政策的部门,层次高,人少,管事多,管的都是大的规划,需要大量具备研究分析能力专家型人才,正科前提拔的比较快。权限较大,当了领导容易犯错误,你就知道***待遇好不好了。不过要注意的是因为权力大,就肯定会忙并且这个部门相当于***的智囊团,需要大家及时补充自己的学识。
选什么都无所谓。在公务员考试中,我们会发现看似不合乎情理的现象:成绩第一、面试第三或第四等;成绩第二、三,面试却第一、第二却被录用。这就说明了公务员的录用与大学专业既有关系但也没有多少关系。想通过读大学再奋斗公务员职位,还是在大学期间利用一切业余时间多自学专业外的知识,全面发展自己,充实自己;同时多参加社会实践,积累经验,才能够在职场竟争中脱颖而出。大学是知识的海洋,社会也是能力的海洋。机会永远都是留给不停奋斗的人。
想从政的学子,一读高中时文理科的水平要全面。二思想品行要好。三选高考专业时,法学,汉语语言,工商管理,财政会计,刑侦,城市规划,土木工程,等。四父母亲人必须诚信,不得有案件不良记录。五本人身体健康,能写会讲,有分析问题解决问题的能力,仪表端正。
我觉得你应该从三个方面考虑应该报那个岗位,分别是岗位竞争的难易程度,发展前途,工作压力和工资待遇。
第一是岗位竞争的难易程度,现在你是报考,最重要的怎么才能考上,而不是选择去那个单位,实话说这两个单位从各方面讲都差不多。你要考虑这两单位报考条件上那个招的人多,那个限制条件多,那个考上的可能性大,优先报那个。
第二是发展前途,县级机关机构改革后,县纪委监委派出组属于县纪委监委,县编办属于县委组织部,两个单位都属于县委的。在县纪委监委工作业务性比较强,现在县级纪委监委人特别多,除非特别优秀,否则在很多人中很难突显你。在组织部工作你会很快了解提拔规则,并很快进入角色。
第三是工作压力和工资待遇,一般情况下,县纪委监委的工作压力要比县编办的工作压力大很多,通宵达旦办案,经常要出差,这对于成家的考生是很不好的,对照顾家庭和孩子很不利。县组织部编办上下班时间基本上能保证。工资待遇方面基本上差不多,纪检派出组有办案补助但不高就是一个月几百,组织部编办可能没有。
最后,金猪祝你好运,(请关注我,内容持续更新,欢迎留言,留言必答!)
果断选择纪委派出机构。
一、纪委监委好在哪里
县纪委的派出机构,一般是某某县纪委某某纪检组。一个县级纪委,差不多会有五六个这样的派出机构。我所在的地区,纪委监委机关和纪检组在一起办公,都在***大院。纪检组是按照纪律检的范围划分的,有的组监察党群口,有的监察***口,还有的监察街道乡镇。不管怎么说,你是不是在派驻机构,都是在纪委监委。
用编方式上,招聘哪个岗并不一定要从事某项工作。简章上写的是县纪委派驻机构,很有可能编制在那,实际在纪委机关工作,因为派驻机构还有编制,机关没有编制了。招聘***表上,应该不会写的这么细,一般就是纪委招人,不会说纪委派出机构招人。一个纪检组,编制数应该是3/4个。纪委都是高配,组长正科,副组长副科,如果真去了那,就你自己科员,那还不开心。
在人员实际使用上,纪委也会优先使用年轻人,进入纪委以后,虽然编制在派出机构,很大的概率在纪委机关工作。
另外,纪委这这些年,位高权重,提拔的也快。进去以后,接触的东西多,锻炼的机会广,要比在编办强。还有一点,纪委有补贴,编办没有。
二、认识一下编办
编办是“某某机构编制委员会办公室”,其职能主要是审核行政部门的内设机构、人员编制、领导职数和岗位结构以及行政编制总额。审核事业单位机构设置及事业单位机构编制标准等。行政事业单位的编制要经过编办审核。还有现在的简政放权、优化营商环境,都和编办有关系。参加公务员考试,也要经过编办才能制定出用编***来。
现在,编办已经归口组织部了,这样也是很不错的。
三、给你个建议
到此,以上就是小编对于公务员考试岗位怎么选最好的问题就介绍到这了,希望介绍关于公务员考试岗位怎么选最好的3点解答对大家有用。
[免责声明]本文来源于网络,不代表本站立场,如转载内容涉及版权等问题,请联系邮箱:83115484@qq.com,我们会予以删除相关文章,保证您的权利。转载请注明出处:http://www.llpkw.com/post/27402.html