公务员待遇江苏,江苏公务员待遇高

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于公务员待遇江苏的问题，于是小编就整理了4个相关介绍公务员待遇江苏的解答，让我们一起看看吧。

1. 江苏省属事业编待遇和县区公务员待遇哪个好？
2. 江苏省公务员公积金基数标准？
3. 江苏公务员乡镇比市区待遇高吗？
4. 江苏省苏州市公务员待遇怎么样？一个月工资大概有多少？

江苏省属事业编待遇和县区公务员待遇哪个好？

1 江苏省属事业编待遇相对较好。
2 因为江苏省属事业编的福利、保障和工资待遇相对较高，包括医疗保险、养老保险、住房补贴等，相比之下，县区公务员的待遇要低一些。
3 然而，具体选择还需要综合考虑个人的职业发展、单位的工作环境和岗位需求等因素，并进行权衡。

江苏体制内待遇水平较高，公务员一年一般到手12-22万左右，事业编一般比公务员少3万左右。一般江苏苏南地区普通公务员年到手收入在25万元以上，加上公积金的话能够达到30万元。江苏公务员工资待遇稳居全国前列。

江苏省公务员公积金基数标准？

1.

江苏省公务员公积金缴存标准:江苏省公务员公积金缴存标准为:公务员本人每月缴存公积金金额为本人月工资的8%,由公务员本人和用人单位各自缴存4%;

2.

江苏省公务员公积金缴存问题:由于江苏省公务员公积金缴存标准较高,有些公务员本人和用人单位缴存公积金的金额超出了本人月工资的8%,导致公务员本人和用人单位缴存公积金的金额超出了本人月工资的8%,从而出现了缴存公积金的问题。

江苏公务员乡镇比市区待遇高吗？

是的，首先大家要明确一个观点：江苏的乡镇公务员，待遇比城区高！

本来江苏公务员的整体待遇在全国都是偏上的，乡镇公务员的待遇还要再高一点。江苏的最新政策：基层机关事业单位工作人员补贴标准翻倍！非城关镇的基层公务员，最低也能拿到560元！这是很大一笔收入了。

除此之外，乡镇公务员还可以享受很多的专项工作奖励。比如“秸秆禁烧”结束奖励个1千、2千；违建管控做得好，奖励个1千、2千；综治工作奖励个8百、1千等等，所有的奖金加起来不会少。如果进入领导班子，拿到的奖励会更高。这也是乡镇公务员收入高的最大原因所在。

江苏省苏州市公务员待遇怎么样？一个月工资大概有多少？

苏州市公务员，不知道是多少钱，但是我觉得她的工资应该比江苏省泰州市的工资要高，泰州市市级机关副科级公务员的待遇是，工资到手是8500左右，公积金是4200，每年年终奖是12万，每年过节的各种奖励和过节的补贴，以及年***的补贴加班费补贴大约在两万左右，所以说副科级应该可以拿到将近30万，从中我们可以感觉到苏州的待遇肯定是30万+。

要说什么能考量公务员待遇，那一定就是当地的GDP情况。

笔者在这里带大家了解苏州公务员的收入情况以及江苏省考的考试情况。

一．收入

1）GDP情况

公务员的收入与GDP直接挂钩，首先我们需要了解江苏省、苏州市的GDP情况，更客观的了解公务员待遇。

2020年江苏省GDP为全国排名第二，同时增速排名12。

江苏省公务员待遇普遍高于全国其他省份的待遇。其中苏州就成为唯一一个GDP破2万亿的普通地级市，苏州市的公务员待遇也一直位居前列。

到此，以上就是小编对于公务员待遇江苏的问题就介绍到这了，希望介绍关于公务员待遇江苏的4点解答对大家有用。