大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于公务员户籍待遇的问题,于是小编就整理了4个相关介绍公务员户籍待遇的解答,让我们一起看看吧。
没有优势。
公务员考试分为国考和省考,一般是没有地域限制的,没有户籍地的优势。国考是面向全国招考,无户籍限制;而省考主要面向省内符合本省招录条件的居民,当然也包括户籍不在此但在本省就读的高校生以及本省户籍但在外就读的高校生。从每年的职位表分析来看如果具有研究生及以上学历的考生一般不会受到户籍限制。但具体到各个不同职位时仍需要考生仔细研读当年的录用公告和职位表。
农村的分红是村集体创造的财产分红,只有属于本集体的经济集体成员才能享受。虽然公务员员也是本集体的成员,但他属于国家公务人员,已经享受了国家给与的工资社保等福利,你一个人不能同时享受两种***,这对村集体其他成员不公平,所以公务员不能分红!
有地有户口的,一般可以享受同村村民待遇 但是目前的形势是:公务员试用期过后必须农转非,否则不是正式的公务员(以前遗留问题可以暂时不转) 虽然没有法律规定,但国家不提倡公务员在农村分地,两头占便宜会受到社会抨击 所以还是尽量协商解决,走正规途经的话,***不会支持你的 祝你好运
国考公务员和省考公务员一样吗,工资待遇一样吗?国考和省考,肯定是不一样的,工资待遇也有差别。单纯说是工资构成,国考公务员和省考公务员是一样的,但扩大到待遇,两者差别还是比较大的。
国考是为中央机关和部委招考公务员,录取后都是在这些机关单位工作,只有垂直管理的单位,可能会被下派到地方基层单位锻炼,这要看各个部门的具体要求和做法。至于发展前途,没到哪个层次,虽然没有办法理解,但大家都可以想像。实职职务可能会有限制,但主任科员、调研员这些职级并行层次,是没有名额限制的,这和地方就是天差地别。
省考是为省直、市直、县区、乡镇党政机关招考公务员,具体会留在那个层次,是要看招考的岗位是什么。这几年省考,主要是为省直和乡镇两极招考,市直还有部分空缺的行政编制用于公务员招考,县区一级,党政机关超编问题短期内是无法解决的,基本没有可能参与招考。提出公务员招考申请,不仅仅要求招考的单位要有空缺编制,而且要求县区整体行政编制不能超编,单是这一点,县区一级数年内不可能达到招考公务员的基本条件,基层公务员老龄化现象,已经非常严重了。
省考上岸的公务员,其工资待遇、发展前途,和行政级别有关系,也和具体行业、部门有关系。比如同样是通过省考,进入公务员行列,在乡镇工作的公务员,可能一辈子也就是个乡科级到头,有的甚至连副科级实职都晋升不了都很正常。即使想通过职级并行,晋升四级主任科员,也要看什么时间单位出现空缺名额。通常四十多岁才晋升副科或者四级主任科员,都多的是。即使通过[_a***_]到县区党政机关,也是一样的结果。但如果是在市直、省直,这些可能就要好得多。
省市县乡公务员的工资结构虽然相同,同一省各地财政收入也许差别不大,但由于级别差异,工资收入还是存在一定的差距。经济欠发达地区,除了正常的工资补助以外,再没有其他收入;经济发达地区,一张工资卡一张***卡,收入翻几番都正常。同样的,县区基层工资低,乡镇有补助工资要高20%,市直省直***补助多一些,最吃亏的还是县区一级。
下午好,广东图图君为你解答。
国考公务员与省公务员虽然同样是铁饭碗,但两者却有比较大的差别。
说白了,国考公务员是中央直属单位的,而省考公务员则是地方单位的。
因此也决定了两者的地位、薪酬***与前景都不一样。
一是如上所说国考公务中是中央直属单位,那么其级别就要比地方的高,俗话说的好,天子脚下一城民,是吧,到了地方也似乎有点官样。所以你可想而知。
而第二点则是,国考公务员的薪酬也是由中央财政部直接核发,地方公务员只是由省财政部门核发,虽然同样的部门和同等的职务,国考与省考的待遇是差不了多少,但是奖励和补贴却有差别,国考的奖励会更多,因为它拥有更大的管理权,当然,相应的考核项目也会更多。
还有一点,就是国考公务员的调迁是不受户籍影响的,同时他的调动是双向的,即从中央到地方也可以,从中央到地方的中直部门也可以。而反过来,省考公务员只能局限在省内,如果要调到外地,则基本上是只有一个途径,那就是晋升调任。
到此,以上就是小编对于公务员户籍待遇的问题就介绍到这了,希望介绍关于公务员户籍待遇的4点解答对大家有用。
[免责声明]本文来源于网络,不代表本站立场,如转载内容涉及版权等问题,请联系邮箱:83115484@qq.com,我们会予以删除相关文章,保证您的权利。转载请注明出处:http://www.llpkw.com/post/26464.html