大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于公务员丽水待遇的问题,于是小编就整理了3个相关介绍公务员丽水待遇的解答,让我们一起看看吧。
丽水市事业单位工作人员也属于国家公职人员,待遇还是相当不错的,一点也不比公务员和差公人员差。
拿中小学教师和市县级医院为例。干上几十年,到40多以后,大多数教师和医护人员都能拿到中级职称,相当于行政正科待遇。还有一部分人员可拿到副高职称,相当于副处级待遇。
首先要肯定社保个人缴费满15年后退休能领多少没有统一的标准,要根据个人缴费多少而定,以及事业单位与企业单位标准也不一样。
我一大学同学就在浙江省直某厅机关,以前是四级调研员,前几天刚刚公示提拔为副处长。非常很羡慕他,工资高,职务高。浙江是全国经济发达省份,机关事业单位工作人员工资水平也是处于全国前列。
浙江省直机关事业单位工资待遇处于全省中下水平。算上双边公积金、年终绩效考核奖,工龄大概12年。
①省直公务员副科。全年大概21.5万元。
②省直公务员正科。全年大概23.5万元。
③省直公务员副处。全年大概27万元。
④省直事业编正科。全年大概21.9万元。
⑤省直事业编副处。全年大概24.2万元。
浙江省直事业编正科全年工资待遇21.9万元,稍稍高于公务员副科级。其实每个地方都一样,事业编工资待遇普遍低于公务员编,具体来说,相同级别相同工龄的,事业编全年收入大概为为公务员的90%。
据我同学说,就公务员工资待遇而言,全省各地级市排序大概是:杭州>宁波>温州>绍兴>嘉兴>舟山>省直机关>台州>湖州>衢州>丽水,基本上与城市经济GDP排序吻合。
以上情况不一定很精确,仅供参考!总之,浙江机关事业单位工资待遇还是可以的,虽然省直机关比市区待遇稍微低一些,但机关平台高,提拔快,值得大家拥有。
老家是浙江欠发达城市。有个叔叔在市自然***局下属的事业单位工作,目前是管理七级(正科),已任职八年,工龄二十五年。他每月打卡工资七千多,其他各类补贴一千多,一年到手十万出头。另外年终有四到六万的绩效奖,根据上级机关年度考核情况确定等级和金额,两项收入到手十五万左右,如果算上公积金一年十八万上下。同级同等工龄的事业编,在杭州、宁波等地年收入一般都在23万以上,二类地区20万上下,剩下的就是老家这些三类地区在15-18万之间。
体制内单位一般来说单位层级越高收入越高,这是中西部地区公认的事实。但是在浙江等发达省份,由于地方财政实力比较雄厚,收入往往成反比呈现,省直机关可能不如地市,而很多地市又不如县区。以事业正科为例,杭州市区单位可能拿到25万一年,杭州下属的县市有的高于这个水平,有的比这个少三四万一年,基本上都保持在20万+,而省直机关下属事业单位可能连杭州的县区都不如。
类似的情况在江苏、上海、广东等省市也普遍存在。总的来看,在浙江不管公务员还是事业编整体收入都不差,同级水平至少比中西部地区高出50%以上,多的甚至超过一倍。有机会进入浙江事业单位,就不要犹豫了。
[_a***_]机关收入比市级机关收入低也要看是什么市了,就杭州而言是比省级机关收入多,丽水市就不一定了,省级是按照全省的情况来定的,杭州是根据杭州市的各项经济指标来定的,这其中各类䃼贴奖金就多了,但杭州房价高,而省级机关是有房子分配的,当然是买的可价格可能不不样了,
到此,以上就是小编对于公务员丽水待遇的问题就介绍到这了,希望介绍关于公务员丽水待遇的3点解答对大家有用。
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